Maître / Maîtresse de maison d’établissement à caractère social (H/F)

Maître / Maîtresse de maison d’établissement à caractère social (H/F)

****VENEZ RENCONTRER LA FOURMI LORS D’UN JOB DATING LE 8 OCTOBRE A LA MURE. Rapprochez-vous de votre conseiller pour vérifiez votre éligibilité et vous inscrire ****

Veiller à l’environnement des personnes accompagnées accueillies dans un établissement ou service médico-social.
Assurer le bon fonctionnement domestique dans une unité de vie/groupe accueillant des personnes handicapées
mentales et participer au maintien des acquis et à l’amélioration de l’autonomie domestique

ACTIVITES PRINCIPALES :
– Coordonner et réaliser les tâches d’entretiens
– Garantir la qualité et la sécurité de l’accueil et du cadre de vie des personnes accompagnées
– Garantir le respect des normes d’hygiènes en vigueur
– Etre responsable de l’hygiène de la cuisine et du matériel et signaler tout besoin complémentaire
– Accompagner les personnes dans le quotidien de l’habitat (alimentation, linge, .)
– Réaliser l’entretien général de la cuisine
– Assurer les tâches ménagères dans les lieux collectifs et individuels avec la collaboration éventuelle des personnes
accompagnées (selon le projet de l’unité et le projet individuel)
– Élaborer les menus et réaliser les repas (collectif/individuel) en lien avec les personnes accompagnées lorsque cela est
possible
– Dresser la table (selon le projet de l’unité et le projet individuel) et apporter les repas à table, servir ou encourager les
personnes accompagnées à se servir
– Prendre le repas avec les personnes accompagnées
– Mettre en place une ambiance sereine et détendue autour du repas pour en faire un moment de convivialité et favoriser la
communication et l’échange
– Intervenir dans les lieux collectifs et individuels des personnes et assurer le rangement
– Participer à la gestion du budget et du stock du matériel de cuisine, du linge de maison et des produits d’entretien en lien
avec le personnel des services généraux
– Assurer le suivi du stock alimentaire et veiller à la bonne gestion des denrées périssables
– Gérer des commandes alimentaires dans le respect d’un budget défini et assurer l’approvisionnement
Contribuer à l’organisation des moments festifs ou projets spécifiques lors d’occasions particulières (anniversaire, fête de
fin d’année, .)
– Effectuer l’accueil téléphonique et transmettre les informations dans l’outil de liaison (DNUU)
– Prendre en compte des informations présentes dans l’outil de liaison (DNUU)
– Alerter sa hiérarchie de toutes situations complexes
– Veiller à la sécurité des publics
– Veiller au respect des droits des personnes accompagnées et au développement de leur pouvoir d’agir

ACTIVITES SECONDAIRES :
– Participer à commissions/réunions Restauration
– Etre en lien avec les familles des personnes accompagnées
– Renseigner les supports de suivi des interventions (horaire, lieu…)
Participer à diverses réunions
– Apporter un soutien aux équipes éducatives
– Contribuer à la prise en charge d’activités éducatives
– Contribuer à l’accompagnement des nouveaux salariés
– Contribuer à la formation des stagiaires et alternants
– Contribuer à la démarche Qualité menée par l’Association et à la promotion du RGPD

Savoirs :
Connaissance du handicap mental, des pathologies associées et des Troubles du
Spectre Autistique (TSA)
Connaissances des règles d’hygiènes et
d’asepsie
Normes HACCP

Maître / Maîtresse de maison d’établissement à caractère social (H/F)

Maître / Maîtresse de maison d’établissement à caractère social (H/F)

Poste

Sous la responsabilité de votre chef de service, vous intégrez l’équipe pluridisciplinaire de l’HUDA à Champcueil. Vous assurez les missions suivantes :

* Assurer, au quotidien, le bien-être et la satisfaction des besoins matériels des résidents.
* Préparer les lieux de vie du bénéficiaire en amont de son accueil.
* Assurer l’entretien des locaux en respectant les normes d’hygiène.
* Connaître les consignes et les conduites à tenir en cas d’urgence.
* Consigner tout évènements ou incident sur le cahier de liaison et les signaler au responsable du centre.
* Maintenir en bon état ses outils de travail en vérifiant leur bon fonctionnement
* Contribuer à la mise en œuvre des activités en lien avec les travailleurs sociaux.

Rejoignez-nous

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d’assistantes sociales.

La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle.

Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l’orientation sexuelle, le genre.

De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l’environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l’horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée

Dès que possible

Informations pratiques liées au poste

Précisions sur la rémunération :

* L’indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois
* La prime de fin d’année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle

Précisions sur le poste :

* Type de contrat (CDD) à temps plein
* Horaires en semaine de 9h00 à 17h00

Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous !

* Connaissance des règles d’hygiène
* Méthode et rigueur
* Sens du travail d’équipe : aptitude relationnelle
* Savoir écouter, être empathique et actif
* Permis B obligatoire
* Véhicule fortement recommandé, le lieu de travail n’étant pas desservi par les transports en commun.

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Vous intervenez auprès de publics fragilisés (famille, enfant, personne handicapée) en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l’éducation des enfants L’autonomie, les capacités d’adaptation, d’observation et d’analyse sont des qualités appréciées. Vous disposez de capacités relationnelles, vous êtes disponible et à l’écoute, réactif(ve), vous savez vous adapter à différentes situations. Vous êtes doté(e) : – d’une capacité à s’adapter à des situations familiales diverses et difficiles, – d’une facilité à nouer des contacts avec les adultes et les enfants, – d’un goût prononcé du travail en équipe, – d’un esprit d’observation et d’analyse, – de capacités rédactionnelles, – d’une facilité à nouer des contacts avec les adultes et les enfants, – d’un goût prononcé du travail en équipe,

Vous aurez pour missions : – Aider et soutenir la fonction parentale – Accompagner la cellule familiale dans des situations de modification importante de la vie – Favoriser les situations de bientraitance et agir dans des situations de maltraitance – Identifier les risques pour l’enfant – Élaborer et mettre en œuvre le projet individualisé – Favoriser l’insertion sociale et l’autonomie des personnes accompagnées dans leur environnement par des actions adaptées à titre individuel ou collectif – Informer, orienter, accompagner les personnes dans leurs accès aux droits, leurs projets personnels, professionnels, d’insertion ou d’intégration – Informer et orienter vers des services adaptés, accompagner les personnes dans leurs démarches – Favoriser l’appropriation des actes du quotidien et du cadre de vie, mettre en œuvre un programme progressif d’apprentissage, conseiller sur la gestion du budget quotidien – Coordonner son action avec les autres acteurs et développer des actions de partenariats – Produire des écrits professionnels (compte-rendu, bilans, projets) – Contribuer à la mise en œuvre et au développement d’actions collectives

Profil : Titulaire du diplôme d’Etat de TISF / Educateur jeunes enfants / Moniteur de jeunes enfants / CESF. –

Connaissance de l’environnement économique et social familial. – Connaissance des techniques d’éducation et d’animation. – Expérience souhaitée.

Statut : Personnel Intervention – Technicien(ne) Agent de Maitrise – Degré 1 (Convention Collective de la Branche de l’Aide, de l’Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile / Avenant 43).

Contrat : CDD de remplacement de longue durée à temps partiel . poste à pourvoir dès que possible

Salaire : Selon profil + Eléments Complémentaires de Rémunération (Diplômes et ancienneté le cas échéant) Avantages : Mutuelle – CE

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

L’association « Aide aux mères et aux familles à domicile IDF Sud et Ouest  » (https://www.aide-familles-domicile.fr), dans le cadre de sa mission, recherche des Techniciens(nes) d’Intervention Sociale et Familiale (TISF) sur le secteur des Yvelines.

Ce poste clé contribue directement à soutenir les familles et à promouvoir leur autonomie en intervenant dans leur environnement quotidien. En tant qu’intervenant(e) social(e) et familial(e), vous agissez à domicile auprès des familles fragilisées (suivi de foyers majoritairement localisés proches de chez vous) en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant le choix des familles.

Vos principales activités sont de :
– organiser et/ou réaliser des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d’hygiène)
– participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l’éducation des enfants. Accompagner la famille dans les événements de la vie (naissance, maladie)
– réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d’insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle
– accompagner et prévenir les situations de violence et /ou maltraitance dans le cadre de la protection de l’enfance. Participer aux rencontres accompagnées.

Vous êtes titulaire du Diplôme d’État de Technicien de l’Intervention Sociale et Familiale (DE TISF) ou d’un diplôme équivalent de niveau 4 dans les domaines sanitaire, social ou médico-social.

Vous faites preuve des compétences suivantes :
* Capacité à garder son calme et à agir efficacement face à des situations imprévues, irritantes ou stressantes.
* Aptitude à collaborer avec les autres en faisant preuve d’écoute active, d’empathie et de soutien.
* Vous savez instaurer une communication efficace afin de préserver et de renforcer le lien social des bénéficiaires, identifier leurs besoins y compris ceux exprimés de manière non verbale et vous adapter à des situations variées ainsi qu’à des profils divers.

Une voiture de service est mise à disposition, avec les avantages associés (carburant, frais de déplacements, stationnement, etc.), ainsi qu’un téléphone et les équipements numériques nécessaires.

* Contrat : CDI, 35 heures par semaine
* Rémunération : base de 2 157,98 € brut mensuels, avec possibilité de revalorisation selon votre expérience et votre niveau de qualification.
* Avantages : véhicule de service, titres restaurant, téléphone mobile, tablette, mutuelle santé prévoyance, oeuvres sociales du CSE

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

L’association « Aide aux mères et aux familles à domicile IDF Sud et Ouest  » (https://www.aide-familles-domicile.fr), dans le cadre de sa mission, recherche des Techniciens(nes) d’Intervention Sociale et Familiale (TISF) sur l’ESSONNE.

Ce poste clé contribue directement à soutenir les familles et à promouvoir leur autonomie en intervenant dans leur environnement quotidien. En tant qu’intervenant(e) social(e) et familial(e), vous agissez à domicile auprès des familles fragilisées (suivi de foyers majoritairement localisés proches de chez vous) en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant le choix des familles.

Vos principales activités sont de :
– organiser et/ou réaliser des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d’hygiène)
– participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l’éducation des enfants. Accompagner la famille dans les événements de la vie (naissance, maladie)
– réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d’insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle
– accompagner et prévenir les situations de violence et /ou maltraitance dans le cadre de la protection de l’enfance. Participer aux rencontres accompagnées.

Vous êtes titulaire du Diplôme d’État de Technicien de l’Intervention Sociale et Familiale (DE TISF) ou d’un diplôme équivalent de niveau 4 dans les domaines sanitaire, social ou médico-social.

Vous faites preuve des compétences suivantes :
* Capacité à garder son calme et à agir efficacement face à des situations imprévues, irritantes ou stressantes.
* Aptitude à collaborer avec les autres en faisant preuve d’écoute active, d’empathie et de soutien.
* Vous savez instaurer une communication efficace afin de préserver et de renforcer le lien social des bénéficiaires, identifier leurs besoins y compris ceux exprimés de manière non verbale et vous adapter à des situations variées ainsi qu’à des profils divers.

Une voiture de service est mise à disposition, avec les avantages associés (carburant, frais de déplacements, stationnement, etc.), ainsi qu’un téléphone et les équipements numériques nécessaires.

* Contrat : CDI, 35 heures par semaine
* Rémunération : base de 2 157,98 € brut mensuels, avec possibilité de revalorisation selon votre expérience et votre niveau de qualification.
* Avantages : véhicule de service, titres restaurant, téléphone mobile, tablette, mutuelle santé prévoyance, oeuvres sociales du CSE

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

L’association « Aide aux mères et aux familles à domicile IDF Sud et Ouest  » (https://www.aide-familles-domicile.fr), dans le cadre de sa mission, recherche des Techniciens(nes) d’Intervention Sociale et Familiale (TISF) sur Les Hauts-de-Seine.

Ce poste clé contribue directement à soutenir les familles et à promouvoir leur autonomie en intervenant dans leur environnement quotidien. En tant qu’intervenant(e) social(e) et familial(e), vous agissez à domicile auprès des familles fragilisées (suivi de foyers majoritairement localisés proches de chez vous) en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant le choix des familles.

Vos principales activités sont de :
– organiser et/ou réaliser des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d’hygiène)
– participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l’éducation des enfants. Accompagner la famille dans les événements de la vie (naissance, maladie)
– réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d’insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle
– accompagner et prévenir les situations de violence et /ou maltraitance dans le cadre de la protection de l’enfance. Participer aux rencontres accompagnées.

Vous êtes titulaire du Diplôme d’État de Technicien de l’Intervention Sociale et Familiale (DE TISF) ou d’un diplôme équivalent de niveau 4 dans les domaines sanitaire, social ou médico-social.

Vous faites preuve des compétences suivantes :
* Capacité à garder son calme et à agir efficacement face à des situations imprévues, irritantes ou stressantes.
* Aptitude à collaborer avec les autres en faisant preuve d’écoute active, d’empathie et de soutien.
* Vous savez instaurer une communication efficace afin de préserver et de renforcer le lien social des bénéficiaires, identifier leurs besoins y compris ceux exprimés de manière non verbale et vous adapter à des situations variées ainsi qu’à des profils divers.

Une voiture de service est mise à disposition, avec les avantages associés (carburant, frais de déplacements, stationnement, etc.), ainsi qu’un téléphone et les équipements numériques nécessaires.

* Contrat : CDI, 35 heures par semaine
* Rémunération : base de 2 157,98 € brut mensuels, avec possibilité de revalorisation selon votre expérience et votre niveau de qualification.
* Avantages : véhicule de service, titres restaurant, téléphone mobile, tablette, mutuelle santé prévoyance, oeuvres sociales du CSE

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

L’association « Aide aux mères et aux familles à domicile IDF Sud et Ouest  » (https://www.aide-familles-domicile.fr), dans le cadre de sa mission, recherche des Techniciens(nes) d’Intervention Sociale et Familiale (TISF) sur Paris.

Ce poste clé contribue directement à soutenir les familles et à promouvoir leur autonomie en intervenant dans leur environnement quotidien. En tant qu’intervenant(e) social(e) et familial(e), vous agissez à domicile auprès des familles fragilisées (suivi de foyers majoritairement localisés proches de chez vous) en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant le choix des familles.

Vos principales activités sont de :
– organiser et/ou réaliser des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d’hygiène)
– participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l’éducation des enfants. Accompagner la famille dans les événements de la vie (naissance, maladie)
– réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d’insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle
– accompagner et prévenir les situations de violence et /ou maltraitance dans le cadre de la protection de l’enfance. Participer aux rencontres accompagnées.

Vous êtes titulaire du Diplôme d’État de Technicien de l’Intervention Sociale et Familiale (DE TISF) ou d’un diplôme équivalent de niveau 4 dans les domaines sanitaire, social ou médico-social.

Vous faites preuve des compétences suivantes :
* Capacité à garder son calme et à agir efficacement face à des situations imprévues, irritantes ou stressantes.
* Aptitude à collaborer avec les autres en faisant preuve d’écoute active, d’empathie et de soutien.
* Vous savez instaurer une communication efficace afin de préserver et de renforcer le lien social des bénéficiaires, identifier leurs besoins y compris ceux exprimés de manière non verbale et vous adapter à des situations variées ainsi qu’à des profils divers.

* Contrat : CDI, 35 heures par semaine
* Rémunération : base de 2 157,98 € brut mensuels, avec possibilité de revalorisation selon votre expérience et votre niveau de qualification.
* Avantages : titres restaurant, téléphone mobile, tablette, mutuelle santé prévoyance, oeuvres sociales du CSE

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

L’association « Aide aux mères et aux familles à domicile IDF Sud et Ouest  » (https://aide-familles-domicile.fr), dans le cadre de sa mission, recherche des Techniciens(nes) d’Intervention Sociale et Familiale (TISF) sur le secteur du 94.

Ce poste clé contribue directement à soutenir les familles et à promouvoir leur autonomie en intervenant dans leur environnement quotidien. En tant qu’intervenant(e) social(e) et familial(e), vous agissez à domicile auprès des familles fragilisées (suivi de foyers majoritairement localisés proches de chez vous) en apportant un soutien éducatif et technique tout en respectant le choix des familles.

Vos principales activités sont de :
– organiser et/ou réaliser des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d’hygiène)
– participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les parents dans l’éducation des enfants. Accompagner la famille dans les événements de la vie (naissance, maladie)
– réaliser un accompagnement social et professionnel de la famille : soutien dans les démarches administratives, accompagnement dans une dynamique d’insertion ou de réinsertion sociale et professionnelle
– accompagner et prévenir les situations de violence et /ou maltraitance dans le cadre de la protection de l’enfance. Participer aux rencontres accompagnées.

Vous êtes titulaire du Diplôme d’État de Technicien de l’Intervention Sociale et Familiale (DE TISF) ou d’un diplôme équivalent de niveau 4 dans les domaines sanitaire, social ou médico-social.

Vous faites preuve des compétences suivantes :
– Capacité à garder son calme et à agir efficacement face à des situations imprévues, irritantes ou stressantes.
– Aptitude à collaborer avec les autres en faisant preuve d’écoute active, d’empathie et de soutien.
– Vous savez instaurer une communication efficace afin de préserver et de renforcer le lien social des bénéficiaires, identifier leurs besoins y compris ceux exprimés de manière non verbale et vous adapter à des situations variées ainsi qu’à des profils divers.

Une voiture de service est mise à disposition, avec les avantages associés (carburant, frais de déplacements, stationnement, etc.), ainsi qu’un téléphone et les équipements numériques nécessaires.

Contrat : CDI, 35 heures par semaine
Rémunération : base de 2 157,98 € brut mensuels, avec possibilité de revalorisation selon votre expérience et votre niveau de qualification.
Avantages : véhicule de service, titres restaurant, téléphone mobile, tablette, mutuelle santé prévoyance, oeuvres sociales du CSE

Maître.sse de Maison (H/F)

Maître.sse de Maison (H/F)

L’ANEF 03-63 recrute un.e MAITRE.SSE DE MAISON (H/F)

Association engagée dans l’accompagnement et la protection des personnes en situation de vulnérabilité, l’ANEF 03-63 agit au quotidien pour favoriser l’inclusion, l’autonomie et le respect des droits des personnes accompagnées.

Dans ce cadre, nous recherchons un-e maitre-sse de maison pour rejoindre notre équipe à BRASSAC-LES-MINES.

Le site de BRASSAC-LES-MINES de la MECS Multisites de l’ANEF accueille 10 enfants âgés de 11 à 15 ans, accompagnés au quotidien par 8 travailleurs sociaux, 1 maitresse de maison et 3 veilleurs de nuit.

Vos missions :
– En lien et en complément de l’équipe éducative, apprentissage des gestes du quotidien pour les enfants accueillis : rangement des chambres, préparation de repas, etc.
– Entretien des parties communes de la maison et des espaces privatifs (chambres), avec les jeunes
– Entretien du linge
– Suivi des normes d’hygiène en vigueur (HACCP)

Profil recherché :
– Maitre / maitresse de maison, diplômé de préférence, et expérimenté en protection de l’enfance.

Conditions :
– Contrat : CDI – Temps partiel – 0,60 ETP
– Prise de poste : Dès que possible
– Rémunération : Selon la CCN66 avec reprise intégrale d’expérience en CCN66 et au 2/3 pour toute expérience hors CCN sur poste identique
– Évolution salariale : Progression régulière de la rémunération selon la grille conventionnelle évolutive.
– Lieu : BRASSAC-LES-MINES (Accessibilité facile depuis la gare SNCF, stationnement aisé).

Avantages :
– Assurance santé et prévoyance complètes.
– Avantages CSE

Vous souhaitez vous engager dans un métier porteur de sens et contribuer à l’accompagnement de publics en difficulté ?
Adressez-nous votre candidature à l’adresse email : recrutement@anef03-63.org avant le 18/10/26.

Sans réponse de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.
Pour plus d’informations, visitez notre site web : https://anef-puy-de-dome.org

Auxiliaire de vie sociale/Accompagnant éducatif et social H/F

Auxiliaire de vie sociale/Accompagnant éducatif et social H/F

Vous serez amené(e) à :

– Réaliser diverses activités liées à l’entretien et l’amélioration du cadre de vie et des activités administratives simples.
– Assister les personnes dans les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne.
– Réaliser de la garde d’enfants de plus de 3 ans.
– Contribuer aux repérages des fragilités de la personne et à sa sécurité en coopération avec les équipes pluridisciplinaires.

Les avantages à l’ADMR :
– Une flexibilité des horaires et d’un emploi proche de votre domicile.
– Une mise à disposition possible d’un véhicule de service ainsi qu’une carte carburant ou l’indemnisation des kilomètres.
– Une équipe encadrante disponible et à votre écoute.
– Des possibilités d’évolution et de formations professionnelles proposées.
– Une rémunération évolutive en fonction de l’ancienneté dans le secteur de la branche de l’aide à domicile.
– Prévoyance et mutuelle d’entreprise avec participation de l’employeur.
– Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux)
– L’aide au logement
– L’accession à la propriété

Profil recherché:
– Vous faites preuves d’autonomie, vous êtes ponctuel(le) et avez de la rigueur dans votre travail ?
– Vous avez un diplôme d’état d’Accompagnant Educatif et Social, d’Auxiliaire de vie Sociale, d’Aide Médico-
Psychologique ou d’Aide-Soignant(e).

– Une 1ère expérience professionnelle est un plus
– Permis B indispensable (accompagnement et aide aux courses)

CONDITIONS
– CDD à pourvoir dès que possible avec possibilité prolongation – 30H à 35H selon profil
– Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD)
– Plage horaire : de 8h à 19h15
– Salaire : 13,09€ Brut/Heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat.
– Rémunération du temps de déplacement + majoration de 45% pour les heures effectuées les dimanches et jours
fériés.