Maître de maison (H/F)

L’ANEF 03-63 recrute : MAITRE DE MAISON (H/F)

Association engagée dans l’accompagnement et la protection des personnes en situation de vulnérabilité, l’ANEF 03-63 agit au quotidien pour favoriser l’inclusion, l’autonomie et le respect des droits des personnes accompagnées. Dans ce cadre, nous recherchons un.e maitre.sse de maison pour rejoindre l’équipe Maisons MNA.

Les Maisons MNA de l’ANEF accueillent 22 adolescents, mineurs et jeunes majeurs, arrivés de pays hors Union Européenne, isolés de leur famille et logés sur un petit collectif et en studios individuel. Afin de leur apprendre les gestes de la vie quotidienne et du « savoir habiter », l’équipe éducative et les maitresses de maison sont présentes au quotidien auprès d’eux.

Vos missions :
– En lien et en complément de l’équipe éducative, apprentissage des gestes du quotidien pour les jeunes accueillis : entretien des chambres et studios, préparation de repas, etc ;
– Entretien des parties communes de la maison, avec les jeunes ;
– Aide à l’entretien du linge ;
– Suivi des normes d’hygiène en vigueur (HACCP).

Profil recherché :
Maitre / maitresse de maison, diplômé de préférence, et expérimenté en protection de l’enfance.

Conditions :
Contrat : CDI – Temps partiel 0.50 ETP
Prise de poste : Dès que possible
Rémunération : Selon la CCN66 avec reprise intégrale d’expérience en CCN66 et au 2/3 pour toute expérience hors CCN sur poste identique .
Évolution salariale : Progression régulière de la rémunération selon la grille conventionnelle évolutive.
Lieu : CLERMONT-FERRAND

Avantages :
Congés supplémentaires : au prorata du temps de présence (18 jours par an pour une année pleine)
Assurance santé et prévoyance complètes.
Avantages CSE

Vous souhaitez vous engager dans un métier porteur de sens et contribuer à l’accompagnement de publics en difficulté ?
Sans réponse de notre part sous 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue.

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Vous intervenez auprès de publics fragilisés en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique.
Vous effectuez des interventions sociales préventives, éducatives et réparatrices à travers des activités d’aide à la vie quotidienne et à l’éducation des enfants :

– Identifier les besoins en matière d’éducation des enfants,
– Aider à la gestion de la vie quotidienne,
– Conseiller et accompagner les familles fragilisées dans leurs relations parents-enfants,
– Repérer les situations à risque,
– Maitriser les techniques d’écoute et de relation à l’autre.

La Capacité d’adaptation, l’aisance relationnelle, la mobilité, les capacités rédactionnelles sont indispensables.

Déplacements quotidiens sur le secteur de Locminé. Véhicule personnel avec indemnisation kilométrique selon la convention collective de branche.

Vous devez être Titulaires du diplôme d’Etat de Technicien de l’Intervention Sociale et Familiale ou d’une certification équivalente au minimum de niveau 4 inscrite au répertoire national des certifications professionnelles, attestant de compétences dans les secteurs sanitaire, social ou médico-social.

Votre candidature comportera votre CV mais également une lettre de motivation où vous décrirez vos compétences acquises en lien avec le poste.

Aide à domicile – Auxiliaire de vie (H/F) /AMP H/F

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT SUR la région de BASTIA ET GRAND BASTIA

Kalliservices recherche sur la région de Vico et alentours des aides à domicile et ou AVS et AMP pour intervenir au domicile de nos bénéficiaires Choix du type de contrat de travail : CDI ou CDD – Temps partiel ou Temps complet.
H/F débutant accepté.
Véhicule souhaité.

Missions principales : Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité, etc.).
– Aide aux tâches domestiques (entretien du logement, courses, préparation des repas).
– Présence rassurante, écoute et soutien moral.
– Participation aux remplacements afin d’assurer la continuité du service.
Salaire motivant en fonction de vos compétences, de votre expérience et de vos disponibilités.
Respect de vos disponibilités et de vos indisponibilités : les plannings sont conçus pour tenir compte de votre rythme de vie et de vos obligations personnelles.
Prime d’ancienneté, Inter-vacations rémunérées, Indemnité des frais kilométriques, mutuelle, prévoyance et autres avantages.

Contact Jean Pierre GRAVINI
Soit par Téléphone : 06 68 86 08 18

Aide à domicile – Auxiliaire de vie (H/F) /AMP H/F

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT SUR la région de Vico et le LIAMONE

Contact Jean Pierre GRAVINI
Soit par Téléphone : 06 68 86 08 18

Aide à domicile – Auxiliaire de vie (H/F) /AMP H/F

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT SUR la région d’AJACCIO et pays ajaccien

Contact Jean Pierre GRAVINI
Soit par Téléphone : 06 68 86 08 18
Soit par Email : jeanpierre.gravini@kalliservices.com

AS OU AMP (H/F)

Intensité hebdomadaire adaptable aux besoins et disponibilités du candidat lors de l’entretien.
Au sein du SSIAD, sous l’autorité de l’Infirmière coordinatrice, vous contribuez à la prise en charge globale de la personne âgée et/ou handicapée.
Au domicile des patients,
Vous réalisez les soins d’hygiène et de confort dans le respect du plan de soin individuel établi.
Vous assurez les activités de surveillance, d’observation et de prévention (température, poids, pression artérielle).
Vous travaillez en relation avec l’infirmière référente et l’équipe d’aides-soignants et transmettez les informations nécessaires à la prise en charge adaptée de la personne.
Vous faites preuve d’empathie, d’écoute, dans le respect du secret professionnel.
Permis indispensable, vous appréciez la conduite en zone de montagnes.
Vous êtes diplômé(e)- DE AS ou DE AMP – ou DE AES ou 1ère année DE INFIRMIER validé

Prise de poste immédiate.
Horaires en coupure 1 week-end sur 2.
Les + des SSIAD : équipe dynamique à taille humaine, tutorat lors de votre intégration, véhicule de service, transmissions quotidiennes, temps d’intervention permettant d’assurer une prise en charge en toute sérénité.

Véhicule de service disponible lors des coupures en journée pour regagner votre domicile.

Maître / Maîtresse de maison d’établissement à caractère social (H/F)

Sous la responsabilité de votre chef de service, vous intégrez l’équipe pluridisciplinaire de l’HUDA à Champcueil. Vous assurez les missions suivantes :
* Assurer, au quotidien, le bien-être et la satisfaction des besoins matériels des résidents.
* Préparer les lieux de vie et l’organisation matérielle des résidents.
* Assurer l’entretien des locaux en respectant les normes d’hygiène.
* Connaître les consignes et les conduites à tenir en cas d’urgence.
* Consigner tout évènements ou incident sur le cahier de liaison et les signaler au responsable du centre.
* Maintenir en bon état ses outils de travail en vérifiant leur bon fonctionnement
* Contribuer à la mise en œuvre des activités en lien avec les travailleurs sociaux.

Rejoignez nous

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes?

Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d’assistantes sociales.
La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle.
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l’orientation sexuelle, le genre.
De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l’environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l’horizon 2030.

Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible

Informations pratiques liées au poste
Précisions sur la rémunération :
* L’indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois
* La prime de fin d’année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle

* Horaires en semaine de 9h00 à 17h00

Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous !

* Connaissance des règles d’hygiène
* Méthode et rigueur
* Sens du travail d’équipe : aptitude relationnelle
* Savoir écouter, être empathique et proactif
* Véhicule fortement recommandé, le lieu de travail n’étant pas desservi par les transports en commun.

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

L’ADMR des Alpes-Maritimes recherche un(e) Technicien(nne) d’Intervention Sociale et Familiale à temps plein dans le cadre d’un CDI.

Sous la responsabilité des coordinatrices du service d’Aide aux Familles, les missions principales du Technicien d’Intervention Sociale et Familiale sont :

* Assure des interventions au domicile des familles dans le cadre des partenariats avec le Conseil Départemental et la Caisse d’Allocations Familiales des Alpes Maritimes. La finalité de son emploi est d’intervenir auprès de publics fragilisés, et notamment de familles, en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l’éducation des enfants.
* Accompagne la famille afin qu’elle retrouve son autonomie et que des interventions plus lourdes voire des placements en institutions soient évités.
* Intervient auprès de la famille dans sa globalité et pas seulement auprès des enfants. Favorise l’intégration des personnes et le maintien dans leur environnement.

Vous êtes titulaire d’au moins un de ces diplômes :

* Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale
* Moniteur éducateur
* Aide Médico-Psychologique
* Accompagnant Educatif et Social
* BPJEPS
* Aide Soignant
* BAC PRO service à la personne

Vous êtes titulaire du permis B ? rejoignez nous!

Pour postuler, rendez-vous sur le site de l’ADMR : https://www.admr.org/offre-emploi/technicien-intervention-social-et-familiale-hf

Aide à domicile / AES (h/f) (H/F)

RESPONSABILITÉS :

En intégrant notre équipe, vous accompagnez chaque jour à leur domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être.

Vos missions, selon votre profil et votre expérience : – Garantir le bien-être des personnes par votre écoute et votre bienveillance
– Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : aide à la toilette, aide au lever et au coucher, à l’habillage, aide à la prise des repas et des médicaments, aide aux déplacements …
– Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas, accompagnement pour les sorties extérieures (loisirs, rendez-vous) ou les démarches administratives simples …
– Participer à la communication et à la coordination au sein de l’équipe

Secteur d’intervention : Uriménil, Charmois l’Orgueilleux, Uzemain, Dounoux, Renauvoid.

L’ADMR met en œuvre une politique sociale en faveur de la reconnaissance de ses salariés et vous propose : – Un contrat avec un volume horaire adaptable
– Une rémunération horaire de 12.31€ à 14,11€ brut qui prend en compte vos diplômes et votre expérience
– Vos kilomètres indemnisés : 100 % pour les déplacements professionnels, 60 % entre votre domicile et votre 1ère et dernière intervention et 30 % pour les trajets du midi
– Une prime d’assiduité jusqu’à 100€ brut/trimestre pour valoriser votre engagement
– Une prime de cooptation jusqu’à 400€ brut si vous recommandez un proche
– Une période de doublon et des formations régulières, adaptées à votre métier
– Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d’écoute psychologique)
– Des équipements professionnels (blouse, chaussures, smartphone professionnel)
– Des partenariats pour l’entretien de votre véhicule, l’accès au logement, les aléas de la vie, …
– Le + : un bureau associatif proche et une équipe qui vous accompagne au quotidien

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous valorisons vos qualités humaines, rejoignez-nous même sans expérience, ni diplôme.
Vous êtes :
– Autonome, à l’écoute et à l’aise avec des publics variés
– En capacité de rendre compte de votre intervention et de faire part de vos observations
– Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l’association
– Disponible pour travailler les weekends et les jours fériés par roulement
– Le + : une première expérience avec les personnes en perte d’autonomie et/ou un diplôme du médico-social (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP…). Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !

Aide à domicile / AES (h/f) (H/F)

RESPONSABILITÉS :

En intégrant notre équipe, vous accompagnez chaque jour à leur domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être.

PROFIL RECHERCHÉ :