Aide aux personnes âgées (H/F)

Description du poste :

Souhaitez-vous faire la différence comme Aide soignant(e) (F/H) en établissement pour personnes âgées Vous contribuerez au bien être des résident-es en leur apportant une présence attentive et des soins essentiels au quotidien – Vous assurerez l’aide à la toilette, aux repas, au lever, au coucher et à la marche – Vous surveillerez l’état de santé, transmettrez les informations médicales et entretiendrez l’environnement direct – Vous animerez les journées, favoriserez l’autonomie et offrirez une écoute rassurante aux résident-es

Une proposition inédite pour ce poste Contrat: Vacation Durée: 30/jours Salaire: 13 euros/heure

Description du profil :

Vous êtes aide-soignant-e bienveillant-e, prêt-e à préserver autonomie, dignité et confort des résident-e-s Vous détenez le Diplôme d’État d’Aide-Soignant ou une certification équivalente reconnue Vous réalisez les soins d’hygiène avec rigueur, respect et attention individualisée Vous faites preuve d’écoute, d’empathie et de soutien auprès des personnes âgées Vous transmettez des informations fiables à l’équipe médicale et participez aux activités quotidiennes

Processus de recrutement

Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Aide aux personnes âgées (H/F)

Description du poste :

Souhaitez-vous donner du sens à votre métier d’Aide soignant (F/H) en établissement pour personnes âgées Au sein d’un établissement pour personnes âgées, vous contribuez au bien-être, à la dignité et à l’autonomie des résidents – Vous accompagnez les résidents dans la toilette, l’habillage, les repas et les déplacements, en préservant leur autonomie – Vous veillez au confort, à l’état général et au lien social grâce à une écoute attentive et des activités adaptées – Vous assurez des transmissions fiables à l’équipe soignante et appliquez rigoureusement les protocoles d’hygiène et de sécurité

Une proposition inédite pour ce poste Contrat: Vacation Durée: 30/jours Salaire: 13 euros/heure

Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d’avantages exceptionnels :

Description du profil :

Vous êtes aide-soignant-e diplômé-e, attentif-ve et engagé-e auprès des personnes âgées au quotidien Vous détenez le Diplôme d’État d’Aide-Soignant ou une certification équivalente Vous accompagnez avec bienveillance la toilette, l’habillage, les repas et les déplacements Vous observez l’état général, assurez le confort et alertez l’équipe soignante Vous respectez rigoureusement les protocoles d’hygiène, de sécurité et les transmissions

Processus de recrutement

Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Description du poste :

Envie d’exercer un métier qui a du sens, au sein d’une structure qui prend soin de ses salariés autant que de ses patients Nous recherchons pour notre client, situé sur le secteur de Pont-de-Roide, un Aide-soignant H/F en CDI à temps plein, pour intervenir au domicile des patients et les accompagner dans leur quotidien.

Rejoignez une équipe à taille humaine, où l’écoute, la bienveillance et la qualité de vie au travail sont au coeur des priorités Vos missions Au quotidien, vous contribuez au bien-être et au maintien à domicile des patients grâce à un accompagnement personnalisé Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne : toilette, habillage Veiller à leur confort et à leur dignité, en favorisant leur autonomie.

Observer leur état de santé et transmettre vos observations à l’équipe infirmière.

Créer une relation de confiance avec les patients grâce à votre écoute, votre patience et votre bienveillance.

Travailler en collaboration avec l’équipe pour assurer une prise en charge de qualité.

Les avantages proposés Parce que votre bien-être compte aussi, notre client met en place de nombreux avantages Réunions de travail hebdomadaires pour échanger et partager les expériences.

Une équipe à l’écoute et un accompagnement professionnel renforcé.

Petit-déjeuner offert.

Séances de massage assis et de sophrologie.

Repas de fin d’année dans une ambiance conviviale.

Prime semestrielle et chèque de Noël.

Mutuelle prise en charge à 95 % par l’employeur.

Véhicule de service, utilisable pendant les heures de coupure.

Interventions en binôme pour les prises en charge les plus lourdes.

Les conditions du poste Contrat : CDI à temps plein

Prise de poste : dès que possible.

Rémunération : à partir de 2227EUR brut par mois pour 35h.

Horaires : de 7 h à 12 h et de 16 h 30 à 19 h 30, en horaires coupés.

Description du profil :

Vous êtes titulaire de l’un des diplômes suivants Diplôme d’État d’Aide-soignant (AS Diplôme d’État d’Accompagnant éducatif et social (AES Diplôme d’État d’Aide médico-psychologique (AMP Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre réactivité et votre autonomie. Vous aimez le contact humain et souhaitez exercer un métier dans lequel votre présence fait réellement la différence.

Le permis B est exigé.

Envie de donner du sens à votre quotidien professionnel Rejoignez une structure qui valorise votre engagement et veille à votre bien-être au travail Postulez dès maintenant auprès de votre agence CRIT Maîche.

DOMITYS – Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous veillerez de nuit à la sécurité des résidents en leur portant assistance et en assurant la surveillance et l’entretien de la résidence la nuit.
Gardien des lieux, mais surtout de la sérénité des résidents, vous êtes une oreille attentive et une présence rassurante.
Sécurité : Vous effectuez des rondes et intervenez rapidement auprès des seniors et/ou des secours en cas de déclenchement du signal d’appel du matériel de téléassistance. Vous veillez à respecter minutieusement les procédures à suivre en cas d’incident.
Aussi, vous faîtes un compte-rendu d’interventions à l’arrivée de l’équipe du matin.
Entretien des locaux : Vous assurez l’entretien des locaux de la résidence comme par exemple la prise en charge des missions de blanchisserie et de ménage dans les espaces communs. Vous effectuez la maintenance de premier niveau du matériel de téléassistance.
Les missions exposées ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins de la résidence.
+ Pour vous accompagner : à votre arrivée, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration pour la bonne exécution de vos missions.
Idéalement, vous devez être titulaire de l’un des diplômes suivants : Diplôme d’État Auxiliaire de Vie Sociale, Assistant de Vie aux Familles, BEP Carrière Sanitaires et Sociales, Bac Professionnel Service de Proximité et Vie Locale.
Toutefois, votre expérience dans le secteur sanitaire et social auprès d’un public senior peut faire la différence, ainsi que la formation SST.
Aussi, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez :

Avoir le sens du service et de l’écoute à l’égard des résidents et de leurs proche
Faire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelle
Être disponible pour travailler de 20h00 à 08h00 et le week-end

Avantages : CSE (carte vacances, subvention culture, chèque Noël.), ainsi que sur l’hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation.
La force de notre collectif s’appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C’est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d’équité et d’égalité.
Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !

Home Services – Aide à domicile (H/F)

Vous recherchez un métier qui a du sens, vous permettant d’allier vie professionnelle et vie privée, rejoignez une équipe dynamique et bienveillante, en tant qu’aide à domicile.

Vous êtes capable d’assurer en parfaite autonomie, les prestations de ménage et repassage au domicile de particuliers.
Aide aux autres actes de la vie quotidienne: courses, stimulation, compagnie, sorties extérieures.
Aide aux repas, aide à l’habillage …

HOME SERVICES vous propose de nombreux avantages :

un planning et un temps de travail adapté à vos disponibilités
une rémunération attractive avec une prime annuelle
la prise en charge de vos déplacements véhiculés dès le 1er trajet à 0,45cts/kms
la mise à disposition d’un téléphone portable
une participation de l’employeur à 50% pour l’abonnement transport en commun
une participation de l’employeur à hauteur de 60% pour la mutuelle
de nombreuses œuvres sociales du CSE, remise billetterie …
de nombreuses formations

Nous recrutons de nouveaux collaborateurs H/F polyvalents pour réaliser des travaux ménagers au domicile de particuliers et de l’aide à la personne auprès de personnes âgées et/ou handicapées.
Nous recherchons des personnes sérieuses et investies, faisant preuve d’autonomie et d’adaptation.
Rémunération : À partir de 12.31 € par heure.

Votre salaire augmente en fonction de votre profil (application de la revalorisation salariale de l’avenant 43 : Diplôme, Ancienneté).

Primes annuelles

Paniers repas 5 euros/ jour

Alliance Vie – Assistant / Assistante de vie dépendance (H/F)

Votre quotidien avec nous : En tant qu’auxiliaire de vie, vous jouez un rôle clé dans le maintien de l’autonomie et le bien-être de nos bénéficiaires :
Vous accompagnez les bénéficiaires dans les actes essentiels (toilette, habillage, repas).

Confort du domicile : Vous assurez l’entretien du cadre de vie pour garantir propreté et sécurité.

Soutien moral et physique : Vous apportez une présence bienveillante et une aide aux déplacements.

Suivi personnalisé : Vous proposez un accompagnement adapté aux besoins spécifiques de chacun.

Vous possédez un diplôme du secteur (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP, BEP) OU vous justifiez d’au moins 1 an d’expérience.

Vous maîtrisez les gestes techniques d’assistance auprès de personnes dépendantes.

On vous reconnaît pour votre autonomie, votre ponctualité et votre grand sens de l’organisation.

Ce que nous vous offrons :

Contrat : CDI à temps partiel ou équivalent temps plein, selon vos besoins.
Avantages : Un planning adapté à vos disponibilités, prime trimestriel et une prévoyance.

Prêt(e) à contribuer au bien-être de nos aînés ? Rejoignez-nous !
Alliance Vie est engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Grâce à son centre de formation intégré, Alliance Vie vous permettra une évolution constante de vos compétences.
#Alliancevierecrute

Auxiliaire de Vie H/F poste à pouvoir rapidement F/H – BIEN DANS SA MAISON

Tu apprécies le contact humain et tu souhaites exercer un métier utile, concret et tourné vers les autres ?

Selon ton expérience, tes compétences et les besoins des bénéficiaires, tu pourras intervenir sur :

– Aide au lever et au coucher
– Aide à la toilette et à l’habillage
– Préparation et aide à la prise des repas
– Courses et accompagnement du quotidien
– Entretien du logement et du cadre de vie
– Accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap
– Accompagnement aux rendez-vous, promenades et sorties
– Garde d’enfants
– Maintien du lien social et du bien-être à domicile

Ton rôle est essentiel : permettre à des personnes fragilisées de continuer à vivre chez elles dans les meilleures conditions possibles, grâce à une relation de confiance, de proximité, de satisfaction et de bienveillance au quotidien.- Un emploi proche de chez toi
– Une rémunération de 12.31€ à 12,69€ (+10% le dimanche et les jours fériés) et selon diplôme et expérience)
– Une avance de tes frais de route (*à hauteur de 100 € / contrat 35H et proratisé selon contrat de travail)
– Un CDI dès l’embauche
– Un planning adapté et organisé
– Un secteur proche de chez toi
– Un repos fixe par semaine
– Temps plein ou temps partiel selon tes souhaits
– Une équipe disponible et à l’écoute
– Des formations internes et externes pour évoluer
– Des véhicules de service selon les besoins
– Une avance de frais de route possible
– Une indemnité kilométrique de 0,45€/km
– Une prime d’assiduité (*à hauteur 150 € brut tous les trois mois / contrat 35H et proratisé selon contrat de travail)

Plusieurs postes peuvent être à pourvoir, en temps plein comme en temps partiel, afin de s’adapter au mieux à tes souhaits et à ton équilibre de vie.

Infirmier(ère) / Conseiller Autonomie Téléassistance 78 (H/F)

L’Agence AutonomY, Groupement d’Intérêt Public (GIP) issu du partenariat entre les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine, œuvre en faveur de l’autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.

Notre ambition : moderniser l’accompagnement à domicile, développer des solutions innovantes et garantir des parcours de vie adaptés et sécurisés.

Le Pôle Transformation de l’Offre Médico-Sociale accompagne l’évolution des services à domicile autour de quatre axes : la bientraitance, la sécurisation des parcours, le soutien aux structures d’aide et de soins, ainsi que la prévention et le maintien du lien social.

Dans le cadre d’une expérimentation associant téléassistance et accompagnement personnalisé, l’Agence AutonomY recrute un Conseiller Autonomie dédié à la téléassistance. Intégré au plateau d’appels des pompiers, il assure le suivi des bénéficiaires, évalue leurs besoins, repère les situations de fragilité et coordonne les interventions nécessaires au maintien à domicile.

Poste
Vos missions principales
Accès au service et mise en place de l’offre Mon Conseiller Autonomie :

Contacter les bénéficiaires et/ou leurs aidants afin de recueillir les informations sur leur situation.
Évaluer les besoins et adapter le niveau d’accompagnement.
Réaliser un premier diagnostic des fragilités et des risques de rupture de parcours.
Élaborer et suivre un plan d’action personnalisé de prévention et d’accompagnement.
Coordonner les interventions des services d’aide et de soins et assurer le partage des informations via les outils dédiés (DUI, Cahier de Liaison Numérique).
Proposer les aides et solutions adaptées : prévention, aides à domicile, soins, aides techniques, répit ou adaptation du logement.
Orienter et conseiller les bénéficiaires en lien avec les partenaires institutionnels et locaux (Département, ARS, CCAS, etc.).
Prévention, repérage et sécurisation :

Traiter les appels entrants sur la plateforme de téléassistance.
Repérer les situations de fragilité et contribuer à la sécurisation des bénéficiaires.
Profil recherché
Diplôme d’État d’infirmier exigé.
Expérience souhaitée en coordination de parcours et/ou en gériatrie.
Bonne connaissance de l’environnement sanitaire et médico-social à domicile et des dispositifs liés à l’autonomie.
Connaissances spécifiques :

Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).
Aisance avec les outils numériques de suivi et de coordination (DUI, cahier de liaison numérique, logiciels de reporting).
Connaissance des référentiels d’évaluation de la dépendance appréciée.
Capacités d’analyse et de mise en œuvre de plans d’action adaptés.
Conditions du poste
Statut : Contractuel non-cadre.
Contrat : CDD de 12 mois.
Temps de travail : Temps plein.
Lieu : Versailles, avec un déplacement mensuel aux Mureaux.
Rémunération : 30 000 à 37 500 € brut annuel selon profil.
Avantages :

Titres-restaurant de 10 €/jour (60 % employeur).
Mutuelle prise en charge à 50 %.
Participation aux frais de transport à hauteur de 75 %.
Adhésion au CNAS prise en charge par l’Agence (222 €/an).
207 jours travaillés, 30 jours de congés payés et 15 jours de RTT.
1 jour de télétravail par semaine après 3 mois de présence.

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

Vous assurez les missions suivantes :
Accompagnement des résidents
Assurer un service de restauration (préparation des repas et service), entretien des locaux et blanchisserie, animation.
Horaires de travail de coupure en journée (10h15-14h15 et 18h15-21h15) dans un premier temps (durant la formation); puis soit de matin (7h-14h), de soir (14h-21) ou de nuit (21h-7h). Un week-end sur 2 travaillé.
Planning au mois.
Disponibilité exigée.
Poste à temps partiel (106h soit 70%)
Contrat d’un mois dans un premier temps, renouvelable chaque mois. Prolongation progressive des durées de contrat
Poste à pourvoir rapidement

Employé/ée de Maison en Résidence Intergénérationnelle (H/F)

Adaptées à la vie des seniors autonomes d’aujourd’hui mais aussi aux attentes des plus jeunes générations, nos résidences Réséda proposent une offre de logement intergénérationnelle de qualité où le vivre ensemble s’exprime dans un esprit de solidarité, de bienveillance, d’entraide afin que cohabitent harmonieusement aînés et plus jeunes.

Nos résidences apportent le confort d’un appartement indépendant et la convivialité familiale d’espaces communs à partager.

Que ferez-vous ?
En tant qu’Employé(e) de maison en résidence intergénérationnelle, vous êtes principalement en charge de son entretien ménager. Vous assurez un travail de qualité et veillez à la satisfaction des résidents.

Mission principale : l’Entretien ménager

* Entretien les parties communes y compris le lavage de la salle commune
* Gère les ordures ménagères
* Entretien les espaces extérieurs, les aires de stockage et les contenants des déchets ménagers.

Service à la personne

* Assure une présence sur les lieux de vie commune
* Veille au bien-être des résidents
* Oriente les résidents vers les différents services de maintien à domicile
* Formule des conseils préventifs (en cas de canicule par exemple)
* Encadre les résidents dans les activités manuelles, culturelles et de loisirs en intérieur et extérieur (deux jours/semaine)
* Organise si besoin le portage de repas à domicile
* Facilite les animations en lien avec les résidents et les intervenants extérieurs
* Assure la veille sécuritaire de la résidence

Administratif (missions ponctuelles)

* Communique avec les différents professionnels pouvant intervenir au sein de la résidence
* Gère les appels de maintenance sous contrat d’entretien des parties communes de la résidence
* Aide à l’accueil et aux visites de logements avec les clients
* Aide à la réalisation d’états des lieux

Info complémentaires :
Poste ouvert dans le cadre d’un remplacement, basé au sein de la résidence intergénérationnelle « Pectorios » à AUTUN (71).

Prise de fonction souhaitée dès que possible. (Durée de l’absence connue jusqu’au 13/11/26).

Durée du travail : 35 heures hebdomadaires (du lundi au vendredi) sur 5 ou 4,5 jours / Horaires flexibles.

Rémunération à partir de 1 976 € bruts mensuels selon profil et expérience / Merci de transmettre vos prétentions salariales.

* 13ème mois
* 6 semaines de congés payés
* Prime panier
* Mutuelle familiale de base prise en charge à 100% par l’employeur
* Prévoyance
* Avantages CE
* Intéressement éventuel.
* Prime d’assiduité selon temps de présence
* Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise COllectif (PERECO) et Plan d’Epargne Entreprise (PEE) abondés par l’entreprise (selon ancienneté)
* Compte Epargne Temps (CET) permettant de placer une partie des congés (selon ancienneté)

Pour réussir à ce poste ?

* Formation CAP sanitaire et sociale / Services à la Personne exigé
* 5 ans minimum d’expérience dans le service à la personne auprès de personnes âgées en résidence (seniors ou intergénérationnelle), ainsi que dans l’entretien ménager exigée
* Formation aux Premiers secours souhaitée

Vous avez un sens aigu du service, des qualités d’écoute et d’autonomie.

Connaissances :

* des logiciels informatiques Word, Excel et messagerie
* des Règles d’hygiène, d’hygiène de vie,
* des Gestes et postures,
* des Techniques de nettoyage

* Habilitation électrique serait un plus