Intervenant.e à domicile F/H – ADMR PLERGUER

– Nous recherchons en CDI, un ou une aide à domicile à temps partiel, et disposant d’un permis, 26h/semaine.
– Salaire horaire brut de base entre 12.31€ et 14.57€ en fonction de votre profil + valorisation diplôme + reprise d’ancienneté dans le métier.
– Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
– Vous travaillez 1 week-end par mois + astreinte. Dimanche et jours fériés majorés à 45%.
– Des interventions sur un secteur géographique limité à une seule commune.
– Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat)
– Ensemble des équipements à votre disposition afin d’intervenir au domicile (blouses, gants, masques, solution hydro alcoolique, sabots)
– Formations, réunions d’équipes
– Votre temps de déplacement est du temps de travail et rémunéré au réel.
–
Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

– Un véhicule de service mis à disposition pour les interventions
– Des titres restaurant.
– Vous bénéficiez d’une mutuelle d’entreprise.
– Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues, visualisation de votre planning, badgeage de vos heures et GPS.
– Une ambiance de travail conviviale et une équipe à l’écoute.En tant qu’Intervenant.e à Domicile, vous avez pour mission d’aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel.

Vous aurez pour missions :

L’entretien du cadre de vie (logement, linge .)

L’aide à la personne (aide au lever/au coucher, à la toilette, à l’habillage, à la préparation et à la prise des repas.)

L’aide à la mobilité et au maintien du lien social (accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs …)

Mobilité sur toute la commune

Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d’une équipe et sous l’autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes.

Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations.

Vos atouts

Un savoir-être… Vous avez des qualités d’autonomie et d’adaptation à des situations diverses. Intervenir au quotidien des personnes aidées nécessite un sens de l’écoute, de la bienveillance et un intérêt pour la relation d’aide. Vous faites preuve de discrétion en toute circonstance, secret professionnel exigé.

– Et un savoir-faire … Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne,(aide à la toilette, à la préparation des repas, à l’habillage…) et aux tâches ménagères. Vous êtes organisé.

– Vous justifiez d’un intérêt certain pour notre secteur d’activité et/ou d’une expérience dans le domaine de l’aide à la personne et/ou d’une formation médico-sociale.

Intervenant.e à domicile – Secteur St Thurial F/H – ADMR PLELAN LE GRAND

Vous recherchez un métier qui a du sens et où l’humain est au cœur de vos préoccupations ;

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel).

En tant qu’intervenant.e à domicile, vous aurez pour missions de :
– Accompagner les personnes aidées dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide au lever/coucher, préparation des repas, aide aux courses.) ;
– Aider au maintien de l’autonomie de la personne accompagnée ;
– Assurer l’entretien du logement ;
– Maintenir le lien social.

Votre + : vous disposez d’un diplôme issu du secteur médico-social.

Vous souhaitez découvrir le métier ou notre secteur ? Nous vous proposons une période d’immersion dans l’une de nos associations ADMR !Bénéficier :

– D’un emploi proche de chez vous sur un secteur d’intervention limité sur les communes … ;
– D’un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ;
– D’une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l’ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ;
– D’un parcours d’intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d’au moins une formation);
– D’un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat;
– D’une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,43 € par km y compris trajet matin et soir);
– De temps d’échange en équipe (réunions de service, analyse de la pratique.)

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

–
– Des temps d’intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ;
– Des titres restaurant sous condition;
– Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ;
– Des chèques cadeaux en fin d’année ;
– Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l’écoute.

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

Intervenant.e à domicile – Temps plein avec véhicule de service F/H – ADMR MONTFORT

Vous recherchez un métier qui a du sens et où l’humain est au cœur de vos préoccupations ;

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel).

Votre + : vous disposez d’un diplôme issu du secteur médico-social.

Vous souhaitez découvrir le métier ou notre secteur ? Nous vous proposons une période d’immersion dans l’une de nos associations ADMR !Bénéficier :

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

Auxiliaire de vie sociale à domicile F/H – ADMR 85 Association aide à domicile ST FLORENT DES BOIS

Vous êtes :

– Autonome et volontaire
– A l’aise avec des publics variés
– Vos valeurs : entraide, solidarité et partage
– Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l’association
– Le + : un diplôme du médico-social

Vos missions :

– Garantir le bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance
– Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas.
– Accompagner dans les actes essentiels de la vie : levers, couchers, aide à la toilette, accompagnement à la vie sociale
– Participer à la communication et à la coordination au sein de l’équipeCe que nous proposons :

– Poste à pourvoir dès que possible
–
CDD – temps partiel – selon vos disponibilités pour un vrai équilibre vie pro / vie perso

–
Rémunération attractive selon diplômes et expérience : à partir de 13,50€ brut de l’heure

– Indemnité kilométrique à 0.40 cts + temps de déplacements payés
–
Heures supplémentaires récupérées ou majorées et payées

–
Véhicule de service pour les contrats CDI à temps plein

–
Prime d’assiduité : 180 € brut/trimestre pour un temps plein

–
Recommandez quelqu’un, gagnez une prime ! Les salariés en CDI peuvent toucher 300€ brut (sous conditions).

–
Parcours d’intégration et formations personnalisées (DPC, AFGSU.)

–
Passerelles entre métiers et services pour évoluer facilement

–
Partenariats avantageux : entretien de véhicule, accès au logement

–
Amicale du personnel : cartes cadeaux, concerts, sorties conviviales

Pourquoi nous rejoindre :

– Une équipe de 14 aides à domicile + une équipe administrative à votre écoute
–
En moyenne 1 week-end sur X travaillé

–
Réseau engagé pour améliorer la qualité de vie des équipes :

– Temps d’échanges payés : réunion d’équipe, analyse de pratiques, …
– Partenariats pour l’entretien de votre véhicule, l’accès au logement, …
– Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, …)

Le processus de recrutement ? Simple et rapide !

– Entretien téléphonique avec Coraline Rochereau
– 1ère rencontre avec Sylvie Gorichon
– Embauche et intégration !

Vous pensez être notre futur collaborateur ? Alors n’attendez plus et transmettez-nous votre candidature !

Rejoignez l’ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !

Aide à domicile F/H – ADMR 85 Association aide à domicile ST FLORENT DES BOIS

Vous êtes :

– Autonome et volontaire
– A l’aise avec des publics variés
– Vos valeurs : entraide, solidarité et partage
– Le + : un diplôme du médico-social. Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !

Vos missions :

– Garantir le bien-être des personnes chez qui vous intervenez par votre écoute et votre bienveillance
– Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas.
– Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : levers, couchers, aide à la toilette, accompagnement à la vie sociale
– Participer à la communication et à la coordination au sein de l’équipeÀ l’ADMR, prendre soin des personnes commence par soutenir nos équipes : développement des compétences, défense des intérêts, et valeurs fortes (respect, écoute, bienveillance, esprit d’équipe et confiance).

Poste en CDD temps partiel !

– Statut salarié local avec secteur géographique limité
– Salaire fixe : à partir de 12,31€ brut de l’heure + primes, ancienneté de la branche reprise, déplacements payés, 0,40 €/km remboursés
– Primes et partenariats pratiques (sous conditions) : assiduité, cooptation, entretien véhicule et logement …
– Parcours de formations et d’intégration personnalisé, et perspectives d’évolution grâce aux passerelles métiers au sein du réseau ADMR Vendée
– Voiture de service pour les CDI temps plein
– Amicale des salariés active (sous conditions) : cartes cadeaux, concerts, moments conviviaux

Une équipe à votre écoute : Sylvie Gorichon, votre responsable, vous accompagne au quotidien avec des réunions régulières pour créer du lien.

À l’ADMR, on est pro et sympa, alors n’hésitez plus, postulez et rejoignez l’ADMR Vendée et votre future équipe de 15 aides à domicile !

Le processus de recrutement ? Simple et rapide !

– Entretien téléphonique avec Coraline Rochereau
– 1ère rencontre avec Sylvie Gorichon
– Embauche et intégration !

Rejoignez l’ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !

Auxiliaire de vie sociale – CDI Temps plein F/H – ADMR COMBOURG

– Votre emploi est proche de chez vous sur un secteur d’intervention limité.
– Selon votre choix, votre contrat est à temps plein ou temps partiel. Votre planning est construit en fonction de votre vie personnelle. Vous avez des plages ou journée d’indisponibilité fixe.
– Vous bénéficiez d’une voiture de service ou indemnisation de tous vos frais kilométriques (0,45 € par km y compris trajet matin et soir).
– Votre temps de déplacement est du temps de travail et rémunéré au réel.
– Vous travaillez de journée du lundi au vendredi.
– Vous travaillez 1 week-end par mois (avec 2 jours de repos). Dimanche et jours fériés majorés à 45%.
– Votre rémunération est attractive, entre 13.08€ et 14.57€ par heure brut. Valorisant votre ancienneté sur le secteur et vos diplômes.
– Vous bénéficiez d’un accompagnement lors de votre prise de poste : explication du fonctionnement (planning, téléphone, organisation), remise de supports professionnels, guide sur le terrain (doublons, parrainage), formations en interne obligatoires (« accueil/intégration », « gestes et postures » , « initiation à la toilette » et « Premier secours »).
– Vous avez accès à un parcours de formations non-certifiantes.
– Vous avez des temps d’échange en équipe.
– Des équipements de protection (EPI) sont à votre disposition.
– Vous bénéficiez d’une mutuelle d’entreprise.

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

– Salaire fixe chaque mois correspondant à la hauteur de votre contrat et non aux heures réellement effectuées (heures supplémentaires payées au mois et/ou fin d’année).
– Des titres restaurant.
– Des chèques cadeaux en fin d’année.
– Des primes sous condition : tutorat, parrainage, cooptation.
– Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues, visualisation de votre planning, badgeage de vos heures et GPS.
– Une ambiance de travail conviviale et une équipe à l’écoute.L’association du Pays de Combourg intervient auprès des personnes de tous âges sur les communes de Miniac-Morvan, Le Tronchet, Mesnil Roc’h, Bonnemain, Combourg, Meillac, Lourmais, Trémeheuc, Cuguen, Saint Léger des Prés et Lanrigan.

Vous intervenez sur le secteur le plus proche de votre lieu d’habitation.

Vous avez pour mission de répondre au mieux aux besoins des personnes accompagnées :

– Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, préparation de repas),
– Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation…),
– Vous utilisez le matériel médical (lit médicalisé, lève personne…),
– Vous favorisez l’autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches),
– Vous assurez l’entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage…),
– Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d’enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires.).

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion.

Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne, et à l’entretien d’un logement. Vous êtes organisé.

Vous justifiez d’une formation DEAES, DEAVS ou diplômes équivalents reconnus par la convention collective de la BAD.

Débutant accepté

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

Avantages
– Secteur limité et au plus proche de chez vous
– Véhicule de service
– Ticket restaurant
– Chèques cadeaux

Intervenant.e à domicile secteur de PLEUGUENEUC et PLESDER F/H – ADMR TINTENIAC

Vous recherchez un métier qui a du sens et où l’humain est au cœur de vos préoccupations ;

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel).

En tant qu’intervenant.e à domicile, vous aurez pour missions de :

– accompagner, soutenir et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : lever/coucher/ préparation des repas/ accompagnement courses…
– aider au maintien de l’autonomie de la personne accompagnée
– assurer l’entretien du logement et du linge
– maintenir le lien social : sorties, temps occupationnels

Votre + : vous disposez d’un diplôme issu du secteur médico-social.Bénéficier :

– D’un emploi proche de chez vous sur un secteur d’intervention limité
– D’un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ;
– D’une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l’ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ;
– D’un parcours d’intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d’au moins une formation);
– D’un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat;
– D’une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,49 € par km y compris trajet matin et soir);
– De temps d’échange en équipe hebdomadaires (réunions d’équipe, de service…)

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

Intervenant.e à domicile secteur TINTENIAC et environs F/H – ADMR TINTENIAC

Vous recherchez un métier qui a du sens et où l’humain est au cœur de vos préoccupations ;

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel).

En tant qu’Intervenant.e à domicile, vous aurez pour missions de :

– accompagner, soutenir et aider les personnes aidées dans les actes essentiels de la vie quotidienne : lever/ coucher/ préparation des repas/ accompagnement courses…
– aider au maintien de l’autonomie de la personne au domicile
– assurer l’entretien du logement et du linge
– maintenir le lien social : sorties, temps occupationnels…

Votre + : vous disposez d’un diplôme issu du secteur médico-social.Bénéficier :

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

–
– Des temps d’intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ;
– Des titres restaurant sous condition;
– Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues
– Des chèques cadeaux en fin d’année ;
– Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l’écoute.

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

Responsable vie partagée – Colocations séniors (H/F)

Rattaché à la Directrice Régionale, vous êtes le garant de la qualité de vie et de la bonne dynamique collective dans les colocations seniors de votre région. Vous encadrez et accompagnez les Responsables de Maison, assurez la satisfaction des colocataires et de leurs familles, et développez un cadre de vie serein, dynamique et sécurisé.

Vos responsabilités

– Encadrement & management : recruter, former et accompagner les Responsables de Maison, développer leurs compétences et leur autonomie.

– Lien avec les familles et colocataires : être à l’écoute, gérer les situations sensibles et intervenir en médiation si nécessaire.

– Animation de la vie partagée : organiser les conseils de colocataires, piloter les animations et harmoniser les bonnes pratiques.

– Partenariats locaux : renforcer les liens avec les services d’aide à domicile, associations et prestataires locaux.

– Amélioration continue : analyser les retours terrain et proposer des actions correctives pour toujours améliorer la qualité de service.

Ce que nous offrons

– CDI – Statut Cadre

– Ordinateur portable, téléphone professionnel, voiture de fonction

– Forte présence terrain (3 à 4 jours/semaine) – déplacements réguliers dans votre région :

– > Bourgogne : l’Abergement Ste Colombe, Bourbon-Lancy, Ecuisses, Epinac, Marnand, Longeault-Pluvault, Charquemont

– > Et d’autres maisons non identifiées à l’heure actuelle mais qui ouvriront dans les régions Bourgogne / Méditerranée.

Rejoignez-nous pour porter un modèle d’habitat inclusif et chaleureux, et contribuer à construire chaque jour une vie partagée riche de sens.

Cette liste est non-exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du poste.

Le Responsable de Vie Partagée pourra être amené à travailler le samedi en fonction des besoins

Profil recherché
(NOS POSTES SONT OUVERTS AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP)

– Expérience dans les services à la personne, médico-social ou animation sociale.

– Compétences confirmées en management d’équipes terrain et en coordination multi-acteurs.

– Excellentes qualités relationnelles, écoute, empathie et sens du collectif.

– Organisation, rigueur et capacité d’analyse.

– Leadership bienveillant, diplomatie et goût du terrain.

Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

— Poste à pourvoir à Saint Laurent du Maroni, Guyane Française (973) —
Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale (GCSMS) « Handicap, d’un continent à l’autre » recherche un(e) Infirmier H/F.
Activités :
– Vous dispensez des soins infirmiers et surveillez et/ou repérez les modifications de l’état de santé et prévenez ainsi les situations à risques (prise en charge de la douleur, soutien, traitement des symptômes) en étroite collaboration avec le médecin de la plateforme;
– Vous assurez le partage des informations nécessaires à la mise en oeuvre du projet de santé de l’enfant, l’adolescent et du jeune adulte avec l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire;
– Vous participez à la guidance des professionnels en lien avec les RBPP;
– Vous contribuez au dépistage et à la prévention en proposant des actions adaptées;
– Vous développez les actions de partenariat et de réseau nécessaires à l’accompagnement de l’enfant, l’adolescent et jeune adulte vers le dispositif sanitaire;
– Vous réalisez des bilans écrits;
– Vous participez activement aux réunions de concertation et vous êtes force de propositions Vous participez activement à la démarche continue d’amélioration de la qualité des services Vous collaborez avec la direction de l’établissement à la démarche de gestion des risques professionnels…