AIDE A DOMICILE (H/F)

AIDE A DOMICILE (H/F)

Association Prestat’Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l’un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l’entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l’aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d’organisation, d’adaptation et d’autonomie. L’aide ménager(e) sait faire preuve aussi d’empathie et d’écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat’Air

AMP/AES/AS (H/F)

AMP/AES/AS (H/F)

Réf : 2026-172
À l’écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, la MAS (Maison d’Accueil Spécialisée) construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure, afin de développer l’autonomie et de favoriser l’inclusion.
En qualité d’aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des personnes accompagnées.

Placé(e) sous l’autorité du chef de service, vous aurez en charge avec l’équipe pluri professionnelle de :
– Prodiguer les soins d’hygiène et de confort et d’en assurer la traçabilité,
– Assurer l’accompagnement des adultes en situation de handicap mental en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs,
– Contribuer aux réflexions et actions de l’équipe pluridisciplinaire à laquelle vous appartenez pour favoriser l’inclusion sociale des personnes accompagnées,
– Accueillir et informer les personnes accompagnées et leur entourage,
– Accompagner la personne dans les actes de vie quotidienne dans le respect de son intégrité,
– Concourir au sein de l’équipe pluridisciplinaire à l’élaboration et au suivi des projets d’accompagnement.

VOTRE PROFIL :
– Idéalement titulaire du diplôme d’Etat d’Aide-Soignant
– Titulaire du permis de conduire.
– Capacités à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention.
– Connaissance du polyhandicap et des troubles autistiques appréciée.
– Vous faites preuve de grandes qualités relationnelles avec les personnes accompagnées, les équipes et les partenaires.
– Rémunération selon CC 66, reprise d’ancienneté possible, 1 weekend sur 2 travaillé, horaires d’internat non coupés.
– Prime SEGUR et prime polyhandicap.

Vous avez des valeurs fortes et le souhait de vous investir au sein d’un établissement bienveillant, rejoignez -nous !

Responsable de secteur, de coordination et de missions de lien so (H/F)

Responsable de secteur, de coordination et de missions de lien so (H/F)

Sous la responsabilité du Directeur adjoint de la Fédération, vous intervenez pour renforcer l’appui de proximité de la Fédération auprès des associations locales tout en confortant l’action et la place des administrateurs dans leur fonctionnement.

VOS PRINCIPALES MISSIONS

Responsable de secteur et de coordination (60%)
– Soutenir les associations locales dans l’animation de la vie associative et statutaire
– Conseiller et soutenir les associations locales dans la fonction d’employeur
– Participer à l’organisation et à la gestion du travail, auprès des associations locales, en relation avec le secrétaire de coordination
– Effectuer l’interface entre les associations locales et la Fédération
– Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets de l’entité
– Réalisation de missions d’évaluation et de coordination
– Animation d’équipe de bénévoles

Missions de lien social (40%)
o Animer la dynamique des commissions vie associative par secteur (animation des réunions des commissions, participer avec les bénévoles à l’identification et à l’organisation des actions de lien social, formalisation des projets, aide à la création d’outils .)
o Lien avec les partenaires, assurer la communication sur les territoires
o Présence éventuelle aux actions/animations
o Participer aux évaluations/mesures d’impact
o Travail en coordination avec les équipes départementales en charge du suivi des actions et leur cohérence départementale.

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Et si vous donniez un nouveau sens à votre carrière ?
Rejoindre Anjou Accompagnement, c’est choisir bien plus qu’un emploi : c’est intégrer une aventure humaine enrichissante. Notre mission est simple : accompagner au quotidien les personnes âgées, malades ou en situation de handicap pour préserver leur autonomie et leur dignité à domicile.

Votre opportunité : Une formation complète avant l’embauche
Vous n’avez pas de diplôme dans le secteur du soin ? Nous misons sur votre potentiel !

Parce que nous croyons en la transmission des savoirs, nous vous proposons un parcours de montée en compétences via un dispositif de formation en entreprise (POEI) :
Objectif : Vous accompagner vers l’obtention des certifications CCP1 et CCP2 (Titre Professionnel ADVF – Accompagnant de la Vie aux Familles).
Le principe : Apprendre le métier sur le terrain, de manière concrète, avant d’être pleinement autonome.

Vos missions au quotidien :
En tant qu’auxiliaire de vie, vous jouerez un rôle essentiel auprès de nos bénéficiaires à travers trois piliers :

1. Accompagnement à la vie quotidienne
Aide au lever, à l’habillage et aux soins d’hygiène (confort et prévention).
Aide aux transferts et à la mobilisation.
Entretien de l’environnement immédiat (linge, espaces de vie).

2. Soutien social et lien de proximité
Aide aux courses, préparation des repas et soutien aux démarches administratives simples.
Accompagnement lors de déplacements extérieurs.
Stimulation de la vie sociale et maintien du lien pour rompre l’isolement.

3. Vigilance et suivi de santé
Observation de l’état de santé et signalement de tout changement de comportement ou de moral.
Aide à la prise de médicaments (selon prescription médicale).
Collaboration étroite avec les professionnels de santé et les familles.

Profil recherché
Nous ne cherchons pas seulement des compétences, nous cherchons des personnalités.

Vous êtes :

Motivé(e) et volontaire : Vous avez une réelle envie d’aider et de vous investir dans un métier de l’humain.
Autonome et rigoureux(se) : Vous savez organiser vos tâches avec sérieux.
Doté(e) d’un excellent relationnel : L’écoute, la patience et la communication sont vos forces naturelles.

Les indispensables :
Être capable de manipuler des équipements de transfert (lève personne, etc.) après formation.
Posséder le permis B (déplacements à domicile).

Pourquoi nous rejoindre ?
Nous mettons tout en œuvre pour que votre travail soit source d’épanouissement :
Un parcours d’intégration serein : Vous débutez avec un tuteur expérimenté pour apprendre en toute confiance.
Un équilibre vie pro / vie perso respecté : Un planning stable, géré en temps réel, et un rythme de 1 week-end travaillé sur 4.
Un environnement bienveillant : Des équipes accueillantes, des rencontres régulières et des services supports à votre écoute.
Votre évolution est notre priorité : Formation continue et possibilité de reprise d’ancienneté.

Conditions de l’emploi
Type de contrat : CDI (entre 25h et 35h par semaine).
Lieu : Interventions à domicile (secteur de l’association).
Rémunération : Selon profil et expérience.

Prêt(e) à construire votre avenir avec nous ?
Postulez dès maintenant

Formation Assistant de vie aux familles suivie CDI (H/F)

Formation Assistant de vie aux familles suivie CDI (H/F)

Vous intervenez au domicile d’une personne en situation de handicap pour l’accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide au lever et à la mobilité, change et soins d’hygiène (protections), préparation et aide à la prise des repas. Au-delà du soin, vous apportez une présence rassurante et un accompagnement humain qui préserve l’autonomie et la dignité de la personne aidée.

Rejoignez notre équipe de super intervenants ACAP !
Depuis plus de 23 ans, notre volonté est de faciliter le maintien à domicile. L’ACAP, ce sont 390 collaborateurs et 6 agences de proximité réparties sur les départements des Alpes-Maritimes, des Bouches-du-Rhône et du Var.

Un métier d’avenir
Aujourd’hui, vieillir n’est pas une fatalité et ne représente plus un obstacle grâce à l’implication de nos intervenants à domicile. Nos équipes jouent un rôle essentiel auprès de notre public et nous le savons mieux que personne. C’est pour cela que nous recrutons les meilleurs profils et avons pour mots d’ordre bienveillance, respect de nos collaborateurs et bientraitance de nos bénéficiaires.

Vous avez des valeurs ? Vous êtes à la recherche d’engagement ? Au sein d’une équipe dynamique, venez construire avec nous l’ACAP de demain !

Les 3 commandements de l’intervenant à domicile :
*selon l’expérience et la qualification pour l’aide humaine*

– Accompagnement dans les activités quotidiennes : Entretien du logement et du linge, préparation des repas, courses et aide administrative
– Accompagnement dans les actes essentiels de la vie courante : aide à la prise de repas, aide aux déplacements, aide à la toilette.
– Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : Promenades, prise de rdv chez les professionnels de santé…

Les prérequis
– Nos intervenants à domicile côtoyant régulièrement la route, le véhicule est un indispensable selon les secteurs d’interventions.
– Bienveillance, ponctualité, discrétion et doté(e) d’un bon relationnel.

Rejoindre la Team ACAP c’est bénéficier de nombreux avantages :

– Une association basée sur des valeurs fortes
– Paiement des déplacements : indemnité kilométrique 0.45 €, prise en compte des temps de déplacement
– Une intégration adaptée
– Un plan de formation avec développement des compétences important, 50 % du personnel formé chaque année
– Possibilité d’évolution salariale
– Possibilité de temps plein
– Planning aménageable selon les disponibilités

Nous vous proposons de nous rejoindre via la Préparation Opérationnelle à l’emploi pour le métier d’Assistant de Vie aux Familles portée par France Travail. A l’issue de la formation, vous serez capable d’accompagner les personnes en situation de dépendance, qu’elles soient âgées, handicapées ou malades, pour préserver leur autonomie et leur qualité de vie.

De début novembre à fin janvier 2027, vous serez formé sur Arles et Tarascon avec AMN Conseil et Formation et la SOUSSOU Academy aux gestes techniques et aux connaissances requises pour l’exercice du métier, notamment en matière d’hygiène, de soins non médicaux, d’aide à la mobilité, de préparation des repas, et de gestion de la vie quotidienne.

Merci de nous préciser dans votre candidature votre disponibilité pour une réunion d’information sur Arles le 12 octobre matin ou sur Tarascon le 19 octobre matin où tous les acteurs de cette formation seront présents.

Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Structure : MAPA « Chantepierre » – ADMR
Lieu : Saint-Marcel-de-Félines (42) – 24 places
Poste à pourvoir à partir du : 01/10/2026

Horaires : Poste Matin 7H-14H / soir 14h-21h / doublure : 8h-11h30_18h30-20h

À propos de la structure :

La MAPA « Chantepierre » est une structure d’accueil pour personnes âgées de 24 places, gérée par l’association ADMR, acteur reconnu de l’économie sociale et solidaire. Engagée dans l’accompagnement bienveillant des personnes âgées, elle offre un cadre familial et chaleureux où le respect, la dignité et la qualité de vie des résidents sont au cœur du projet d’établissement.

Vos missions principales :

– Effectuer divers d’entretien des locaux et d’amélioration du cadre de vie
– Réaliser l’accompagnement des personnes et l’aide à la vie quotidienne

Profil recherché :

– Qualités humaines, sens de l’écoute, esprit d’équipe

Aide à domicile

Aide à domicile

L’Association OHSMOSE est un nouvel acteur du secteur médico-social en France, engagé dans l’accompagnement des personnes âgées et des publics fragilisés. Elle reprend l’activité historique de l’AMAPA par décision de justice depuis le 1er mars 2026.
À travers un réseau national de plus de 80 établissements et agences, elle propose :
Des EHPAD.
Des Services d’Aide et d’Accompagnement à Domicile (SAAD).
Des Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD).
Du portage de repas et de la téléassistance.
Avec près de 4 000 collaborateurs répartis sur l’ensemble du territoire, OHSMOSE déploie un modèle d’accompagnement fondé sur la qualité des soins et la proximité territoriale.

Nous recherchons un Agent/Agente à domicile pour renforcer notre équipe au sein de l’établissement de Borgo, plusieurs postes sont à pourvoir sur le secteur de Biguglia.
Le profil recherché doit comporter un excellent sens de l’organisation et une grande autonomie. Il est attendu du candidat qu’il fasse preuve de bienveillance, de patience et qu’il possède des compétences relationnelles marquées. Les tâches à accomplir englobent la préparation des repas, l’entretien du domicile, la gestion des achats et l’accompagnement dans les activités quotidiennes. Une flexibilité dans les horaires et un engagement marqué au service des clients sont indispensables pour répondre à leurs attentes.

Convention collective : CCN BAD (2941)
Avantages :
Mutuelle
Smartphone
Indemnités kilométriques
Reprise d’ancienneté
Formation et évolution professionnelle accessibles à tous
Mobilité interne : accès à toutes les offres d’emploi du groupe

Vous faites preuve d’un excellent sens du service et d’une grande adaptabilité.
Votre bienveillance naturelle, votre écoute attentive et votre capacité à établir un lien social avec les usagers chez qui vous intervenez sont des atouts majeurs.
Vous agissez avec rigueur et faites preuve d’une ponctualité irréprochable.
Vous savez rester discrète et garantir la confidentialité nécessaire.
La possession du permis B ainsi qu’un véhicule sont indispensables pour ce poste.
Ce métier est accessible sans condition de diplôme.

Assistant de vie aux familles (H/F)

Assistant de vie aux familles (H/F)

Le groupe MEZI-LINE est spécialisé depuis plus de 15 ans dans la très grande dépendance. Nous intervenons avec passion au quotidien auprès des personnes vulnérables à leur domicile. Nous avons besoin de toi pour renforcer nos équipes terrains et ainsi assumer notre croissance permanente sur le secteur de Eragny. En tant que collaborateur MEZI-LINE, tu seras l’un des acteurs majeurs de notre réussite et le rayon de soleil de nos personnes fragiles.

Tes missions seront :

– Accompagner des personnes âgées et/ou en situation de handicap à domicile dans les gestes quotidiens de la vie
– Aider à maintenir un environnement propre et confortable pour les bénéficiaires
– Réaliser les transferts avec aide techniques et aide à la toilette, habillage
– L’ assister dans leur course , dans la préparation de leur repas ainsi que leurs démarches administratives usuelles
– Le stimuler pour favoriser leur maintien à domicile
– Participer à la mise en place de leur projet de vie

Voici ce que nous attendons de toi :

Tu es autonome et tu as le gout de l’humain ? Tu aime venir en aide aux personnes vulnérable pour améliorer leur quotidien Tu es doté d’une grande patience avec une écoute attentive et une de tes qualités est la ponctualité ? Alors ce poste est fait pour toi !

Nous te proposons les avantages suivants :

– Participation au transport
– Mutuelle d’entreprise
– Prime trimestrielle
– Prime de cooptation (120 Euros)
– Prime véhicule (0,25 Euros/heure)
– Indemnité kilométrique (0,40 Euros/km)
– Remboursement kilométrique au réel pour transport bénéficiaire (0,50 Euros/Km)
– Remboursement du titre de transport à 50%
– Parcours d’intégration avec tuteur du terrain
– Formations collectives et individuelles
– Groupe de parole
– Possibilités évolution interne pour candidat de valeur
– Temps conviviaux et de partage
– Accompagnement dans votre projet professionnel

Nos salaires commencent à 1800,00€/ mois en fonction de vos diplômes et expériences.
Dans notre entreprise à taille humaine et tous ensemble, nous serons heureux et fiers de collaborer avec vous.

Type d’emploi : Temps partiel, temps pleins, CDI
Rémunération : A partir de 1867,00€ par mois pour un temps plein
Nombre d’heures : Temps partiel à temps pleins
Avantages : Prise en charge du transport quotidien

Programmation :
– Disponible le week-end
– Du lundi au vendredi
– Travail en journée

Permis/certification : diplôme ADVF (Optionnel)
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Permis : souhaité

Assistant de vie aux familles (H/F)

Assistant de vie aux familles (H/F)

Le groupe MEZI-LINE est spécialisé depuis plus de 15 ans dans la très grande dépendance. Nous intervenons avec passion au quotidien auprès des personnes vulnérables à leur domicile. Nous avons besoin de toi pour renforcer nos équipes terrains et ainsi assumer notre croissance permanente sur le secteur de La Frette sur Seine (95). En tant que collaborateur MEZI-LINE, tu seras l’un des acteurs majeurs de notre réussite et le rayon de soleil de nos personnes fragiles.

Tes missions seront :

– Accompagner des personnes âgées et/ou en situation de handicap à domicile dans les gestes quotidiens de la vie
– Aider à maintenir un environnement propre et confortable pour les bénéficiaires
– Réaliser les transferts avec aide techniques et aide à la toilette, habillage
– L’ assister dans leur course , dans la préparation de leur repas ainsi que leurs démarches administratives usuelles
– Le stimuler pour favoriser leur maintien à domicile
– Participer à la mise en place de leur projet de vie

Voici ce que nous attendons de toi :

Tu es autonome et tu as le gout de l’humain ? Tu aime venir en aide aux personnes vulnérable pour améliorer leur quotidien Tu es doté d’une grande patience avec une écoute attentive et une de tes qualités est la ponctualité ? Alors ce poste est fait pour toi !

Nous te proposons les avantages suivants :

– Participation au transport
– Mutuelle d’entreprise
– Prime trimestrielle
– Prime de cooptation (120 Euros)
– Prime véhicule (0,25 Euros/heure)
– Indemnité kilométrique (0,40 Euros/km)
– Remboursement kilométrique au réel pour transport bénéficiaire (0,50 Euros/Km)
– Remboursement du titre de transport à 50%
– Parcours d’intégration avec tuteur du terrain
– Formations collectives et individuelles
– Groupe de parole
– Possibilités évolution interne pour candidat de valeur
– Temps conviviaux et de partage
– Accompagnement dans votre projet professionnel

Nos salaires commencent à 1800,00€/ mois en fonction de vos diplômes et expériences.
Dans notre entreprise à taille humaine et tous ensemble, nous serons heureux et fiers de collaborer avec vous.

Type d’emploi : Temps partiel, temps pleins, CDI
Rémunération : A partir de 1867,00€ par mois pour un temps plein
Nombre d’heures : Temps partiel à temps pleins
Avantages : Prise en charge du transport quotidien

Programmation :
– Disponible le week-end
– Du lundi au vendredi
– Travail en journée

Permis/certification : diplôme ADVF (Optionnel)
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Disponible le week-end
Du lundi au vendredi
Travail en journée
Permis : souhaité

Devenez Auxiliaire de vie – SEGRE (H/F)

Devenez Auxiliaire de vie – SEGRE (H/F)

Envie de donner du sens à votre parcours professionnel ?

Chez Viexidom Services, nous croyons en l’importance de l’accompagnement humain et solidaire. En tant qu’association, notre mission est d’améliorer le quotidien de ceux qui en ont le plus besoin : les personnes âgées, en situation de handicap ou vulnérables.

Chaque jour, nos 250 collaborateurs œuvrent avec bienveillance pour apporter soins, confort et lien social à plus de 2000 usagers en Maine-et-Loire. Rejoindre Viexidom, c’est intégrer une aventure humaine où chaque geste compte !

Notre opportunité : Un tremplin pour votre carrière
Vous n’avez pas de diplôme dans le secteur du soin ? Pas de panique, nous misons sur votre motivation !

Dans le cadre de notre développement, nous proposons un parcours de formation complet avant votre embauche pour vous accompagner vers la qualification :

Dispositif POEI (Préparation Opérationnelle à l’Emploi Individuelle).
Objectif : Vous accompagner vers l’obtention des certifications CCP1 et CCP2 pour devenir un(e) professionnel(le) reconnu(e).
Votre mission (une fois formé(e)) : En intégrant notre pôle handicap, vous accompagnerez les bénéficiaires dans les gestes essentiels de la vie quotidienne :

– Aide au lever et au coucher.
– Aide à la toilette
– Aide à l’hygiène et à la mobilité.
– Accompagnement lors des repas.
– Soutien et maintien du lien social.

Pourquoi nous rejoindre ? (Nos « Plus »)
Nous avons conçu un environnement de travail qui respecte votre équilibre et favorise votre montée en compétences :
Une intégration sécurisée : Pour vos débuts, vous travaillez en binôme avec un collègue expérimenté. Vous ne serez jamais seul(e) face à l’inconnu !
Une organisation flexible : Un rythme pensé pour votre vie personnelle (travail un week-end sur quatre).
Un soutien constant : Un responsable de proximité est à votre écoute et vous accompagne au quotidien.
Des outils modernes : Un smartphone professionnel pour gérer votre planning et rester connecté(e) avec vos équipes.
Évolution et formation : Nous investissons dans votre avenir grâce à la formation continue.
Prime de parrainage : Vous connaissez quelqu’un ? Cooptez-le et bénéficiez d’une prime !

Profil recherché :
Nous ne cherchons pas seulement un CV, mais une personnalité !

Vous êtes :
– Motivé(e) et volontaire : Vous avez envie d’apprendre et de vous investir dans un métier de l’humain.
– Autonome et organisé(e) : Vous savez gérer vos missions avec rigueur.
– Doté(e) de qualités humaines : Empathie, patience et sens du service sont vos forces.

Les indispensables :
Posséder le permis B et un véhicule pour assurer vos déplacements.

Conditions de l’emploi
Localisation : Angers et sa première couronne.
Rémunération : Selon la convention collective (valorisation de votre expérience et de vos futurs diplômes).
Frais de déplacement : Prise en charge à hauteur de 0,42 €/km (entre chaque intervention).

Prêt(e) à relever le défi et à construire votre avenir avec nous ?
Postulez dès maintenant