Description de l’offre:
Assistant(e) de vie (H/F) – CDD – Temps plein ou temps partiel
Notre agence recrute un(e) Assistant(e) de vie en CDD, à temps plein ou à temps partiel, pour renforcer ses équipes pendant la période estivale.
Vous souhaitez exercer un métier humain et utile, tout en bénéficiant d’un environnement de travail bienveillant ? Rejoignez notre équipe et contribuez au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges.
VOS MISSIONS
En tant qu’Assistant(e) de vie, vous accompagnez les bénéficiaires dans les actes essentiels de leur quotidien, en veillant à leur confort, leur bien-être et leur autonomie.
Vos principales missions seront :
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Aider à la mobilisation et aux actes d’hygiène : aide au lever, à la toilette et à l’habillage ;
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Accompagner les bénéficiaires dans leurs sorties, à pied ou en véhicule ;
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Effectuer les courses ;
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Préparer les repas et accompagner à la prise des repas ;
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Assurer l’entretien de l’espace de vie.
Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social ou médico-social, ou vous justifiez de plus de 3 ans d’expérience dans l’accompagnement de personnes fragilisées, quel que soit leur âge.
Vous n’avez ni diplôme ni expérience ?
Ce n’est pas un frein ! Grâce à son parcours de formation interne, ADHAP vous accompagne et vous forme au métier d’Auxiliaire de vie.
Le permis B est fortement recommandé.
Au-delà de votre expérience, vous êtes reconnu(e) pour votre :
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Bienveillance et votre envie de prendre soin des autres ;
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Sourire, votre écoute et votre empathie ;
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Motivation et votre disponibilité ;
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Sens du service et votre envie de vous sentir utile ;
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Autonomie et votre esprit d’équipe ;
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Capacité d’adaptation ;
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Discrétion, ponctualité et courtoisie.
NOS AVANTAGES
Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, nous vous proposons de nombreux avantages :
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Un accompagnement technique assuré par notre infirmière ;
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Un travail en équipe avec un(e) animateur(rice) de proximité ;
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Des réunions d’équipe et des suivis individuels réguliers ;
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Des formations régulières pour développer vos compétences ;
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Des possibilités d’évolution au sein de notre centre ;
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1 jour de repos fixe par semaine, défini avec vous selon vos contraintes personnelles ;
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1 week-end sur 2 non travaillé ;
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Une mutuelle d’entreprise et des congés payés ;
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Une rémunération horaire comprise entre 12,32 EUR et 14,69 EUR brut, comprenant :
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Une prime mensuelle d’assiduité de 20 EUR ;
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Une prime mensuelle liée à la qualité des prestations de 20 EUR ;
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Une prime additionnelle annuelle de 50 EUR ;
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Une majoration de 15 % les samedis, dimanches, jours fériés et les soirs de semaine après 19h ;
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Une prime d’ancienneté mensuelle : 0,15 EUR après 2 ans, 0,30 EUR après 5 ans et 0,45 EUR après 10 ans ;
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Des primes de cooptation et de tutorat ;
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Un CE externalisé permettant de bénéficier de réductions et tarifs préférentiels sur les loisirs, voyages, courses alimentaires et dépenses du quotidien ;
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Le prêt d’un véhicule de société ou le remboursement des frais kilométriques en cas d’utilisation de votre véhicule personnel, à hauteur de 0,50 EUR/km ;
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Des réductions sur l’entretien de votre véhicule personnel auprès de nos partenaires.
Vous êtes disponible cet été et souhaitez rejoindre une équipe engagée dans l’accompagnement à domicile ? Rejoignez-nous !