Aide-soignant à domicile (H/F)

Aide-Soignant(e) à domicile (H/F) – Donnez du sens à votre engagement !
Vous cherchez bien plus qu’un métier ? Vous cherchez une mission humaine au sein d’une équipe qui vous ressemble ?

Qui sommes-nous ?
Rejoignez l’association Arcades Santé, membre du réseau Habitat et Humanisme Soin. Ici, nous ne nous contentons pas de soigner : nous accompagnons la vie. Dans une structure à taille humaine, l’humain est le moteur de chacune de nos actions.

Votre rôle au quotidien
Au cœur de votre mission, vous assurez le bien-être des bénéficiaires à travers :

Le soin et le confort : une aide à la toilette respectueuse et personnalisée.
La vigilance : une surveillance clinique attentive pour garantir la sécurité.
Le lien social : un accompagnement relationnel bienveillant et chaleureux.

Le profil idéal
Pour réussir cette mission, vous possédez :
– Le Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e) (DEAS).
– Une empathie naturelle et de réelles qualités humaines.

Pourquoi nous rejoindre ? (Nos engagements pour vous)
Une organisation pensée pour votre équilibre :

Flexibilité maximale : Horaires en journée continue ou coupée, selon VOTRE choix.
Contrat sur mesure : CDI ou CDD, avec un temps de travail à définir ensemble.
Rémunération attractive : À partir de 1 900 € à 2 000 €/mois (selon profil).
Localisation : Secteur Lyon et Caluire.
Des avantages concrets et une qualité de vie au travail :

Mobilité facilitée : Transport pris en charge à 100 % ou utilisation de nos vélos électriques à disposition.
Protection & Bien-être : Mutuelle de groupe, avantages CE et actions régulières de Qualité de Vie au Travail (QVT).
Reconnaissance : Prime annuelle, prime de remplacement et majoration des heures supplémentaires.
Soutien : Accompagnement social interne pour vous épauler.
Prêt(e) pour une nouvelle aventure humaine ?
Ne laissez pas passer cette chance de rejoindre une équipe engagée et bienveillante.

Contactez-nous dès maintenant pour échanger avec nous ! Nous avons hâte de faire votre connaissance.

Maître(sse) de maison / Gouvernant(e) de jour (H/F)

Les principales missions sont :
– Assurer la surveillance et la sécurité des mineurs, en lien avec la personne responsable, dans le respect des personnes accueillies et en conformité avec le projet de l’établissement ;
– Prendre en charge les conditions matérielles de la vie quotidienne d’adolescents au sein d’une unité de vie située dans le département des Hauts de Seine (préparation du petit déjeuner/diner, gestion des stocks, gestion du linge, entretien des parties communes);
– Participer à l’accompagnement des personnes accueillies, en lien avec l’équipe éducative ;
– Rendre compte immédiatement et signale tout évènement notable en rapport à la discipline, la sécurité, la santé des hébergé ;
– Participer à des réunions en présence de l’équipe éducative et à des formations en lien avec ses missions ;
– Accompagner les enfants à l’apprentissage des règles et des actes de la vie quotidienne ;
– Permettre au public accueilli de découvrir la culture française ;
– Assurer un cadre de vie agréable et sécurisant ;
CDI 35h
Localisation du poste : Asnières sur Seine (ligne 13 – Les Agnettes)
Possibilité de travailler sur le roulement du matin ou le roulement de l’après-midi.

Aide ménager & Assistant de vie H/F – Véhicule fourni (H/F)

Description des missions au quotidien :

Poste polyvalent et complet alliant l’entretien du domicile et l’accompagnement humain auprès de personnes âgées ou en situation de handicap. Vos tâches quotidiennes comprendront :

– Aide à la toilette et à l’autonomie : Accompagnement aux gestes d’hygiène corporelle (aide à la toilette au lavabo ou à la douche) et aide au lever/coucher si nécessaire.

– Entretien et hygiène des locaux : Ménage complet du logement (sols, poussière, vitres), entretien approfondi de la salle de bain et des WC, et gestion du linge (repassage).

– Transports et déplacements : Conduite du véhicule fourni pour accompagner les bénéficiaires à leurs rendez-vous médicaux, administratifs ou pour faire les courses.

– Vie quotidienne : Préparation des repas et maintien d’une présence bienveillante et rassurante.

Profil requis :

– Permis B indispensable pour l’utilisation du véhicule de service.
– Expérience ou formation requise dans l’aide aux personnes dépendantes (connaissance des gestes de transfert et de l’aide à la toilette).
– Douceur, patience, rigueur et discrétion.

Aide à domicile auprès de personnes âgées (H/F)

Zen Seniors Services recrute un(e) aide à domicile pour intervenir auprès de personnes âgées et/ou en situation de handicap sur le secteur de Rennes et ses alentours.

Ce que nous proposons :
– Planning organisé par secteur
– Indemnisation des déplacements
– Accompagnement lors de votre intégration
– Formations régulières
– Équipe de coordination disponible et à l’écoute

Vos missions:
Au domicile des bénéficiaires, vous assurez :
– L’entretien du logement et du linge
– La préparation des repas
– L’accompagnement aux courses et aux rendez-vous
– Une aide dans les gestes de la vie quotidienne selon les besoins
– Une présence bienveillante favorisant le maintien à domicile et le lien social

Profil recherché :
Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et appréciez le contact humain.

À propos de Zen Seniors Services :
Zen Seniors Services est une structure d’aide et d’accompagnement à domicile qui intervient auprès de personnes âgées et de personnes en situation de handicap. Notre objectif est de proposer un accompagnement de qualité tout en favorisant le maintien à domicile.

INFIRMIER(E) DE JOUR – UNITE DE SOINS DE LONGUE DUREE (H/F)

Le Centre Hospitalier Henri EY, Etablissement Public de santé mentale, recrute un infirmier H/F.

Nos petits + :
*Du temps en plus pour vous :
28 congés annuels et 18 RTT à l’année pour un temps plein.

*Notre situation géographique, proche de la région parisienne (accessibilité en train) à seulement 1h40 de Paris disposant de toutes les commodités (commerces, établissements scolaires, infrastructures sportives…) *Mise en stage dans la Fonction Publique dès l’embauche (si éligible) *Des perspectives d’épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne *Accès à la formation continue et l’opportunité de suivre des formations *Parking gratuit *Association de loisirs du personnel dynamique *Présence sur site d’une correspondante du Comité de Gestion des oeuvres Sociales (CGOS) dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs) et MNH( Mutuelle Nationale Hospitalière) pouvant vous proposer des informations sur les complémentaires.

*L’accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail (prise en charge de 75% des frais de transport en commun) car c’est bon pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie.

Et encore on ne vous dit pas tout !
Découvrez bien d’autres avantages en postulant chez nous !
Notre mission :
prendre soin de nos agents autant que de nos patients.

N hésitez plus, rejoignez-nous !
L’infirmier s’inscrit dans la dynamique du projet de pôle.

L’infirmier accepte d’assurer les soins en fonction de l’organisation instituée.

Il est placé sous la responsabilité du cadre de santé de l’unité qui réalise un entretien de progrès annuel et son évolution.

Il travaille en équipe pluridisciplinaire.

VOS MISSIONS :

-Identification des besoins et ressources du résident, de sa famille et de ses proches
-Participation à l’évaluation de l’autonomie du résident
-Participation à l’élaboration du projet de vie individualisé du résident en intégrant la famille/les proches
-Participation à l’organisation et à la coordination des soins dispensés au résident dans le cadre du projet de vie du résident (réalisation de soins généraux, soins de confort, prise en charge de la douleur, accompagnement de fin de vie)
-Implication en qualité de référent de plusieurs résidents afin d’assurer une coordination et un suivi
-Organisation des transports pour consultations externes ou hospitalisation
-Mise en place et contrôle de l’application du projet de vie et de soins
-Gestion des dossiers (DPU/DPUI) du résident
-Participation au maintien ou à l’instauration du lien familiale et social du patient
-Accompagnement du résident en fin de vie et soutien à la famille et aux proches
-Participation à l’élaboration et à la mise en oeuvre du projet gérontologique et aux priorités annuelle de l’unité
-Participation à l’élaboration des besoins en matériels de l’unité
-Participation au développement d’une culture médico-sociale en USLD
-Encadrement des stagiaires
-Participation régulière et active aux différentes réunions organisées dans l’unité
-Tenue du planning personnel en utilisant le logiciel « octime » COMPETENCES REQUISES :

-Savoir être bienveillant
-Etre en capacité d’être constamment courtois, poli dans ses rapports avec les résidents, leurs familles, les collègues
-Travailler avec l’ensemble des membres de l’équipe et avec le réseau gérontologique
-utiliser tous les supports de communication
-Gérer le quotidien et les urgences de façon efficace et autonome
-Savoir mettre en oeuvre le projet de vie du résident en faisant appliquer les décisions prises en équipe pluridisciplinaire
-Savoir contrôler la mise en oeuvre du projet de vie du résident
-Connaître la charte des droits et libertés de la personne âgée en situation de handicap ou de dépendance, la charte des droits et liberté de la personne accueillie
-Etre organisée et rapide
-Etre en capacité de mener une réflexion éthique sur ces pratiques professionnelles
-Etre en capacité de ré interroger ses interventions au regard des recommandations de bonnes pratiques en gériatrie Diplôme requis :
Diplôme d’Etat d’Infirmier Lieu d’exercice de l’activité :
USLD « Les Blés d’Or » site de Bonneval Poste de jour à temps plein Roulement sur 2 semaines Adresser Lettre de motivation et CV à :
Centre Hospitalier Henri EY Direction des Ressources Humaines 32 rue de la Grève
-28800 BONNEVAL

Contrat :
CDD;CDI;Mutation

Aide soignant F/H

RESPONSABILITÉS :

Mission
En tant qu’ Aide-soignant à domicile, votre mission est essentielle : assurer le bien-être et la qualité de vie des personnes accompagnées, tout en préservant leur autonomie.
Concrètement, vous :
– Apportez une aide humaine et des soins personnalisés (aide aux gestes de la vie quotidienne, toilette, transferts, habillage, soins de confort et de prévention)
– Préservez l’autonomie des personnes accompagnées (personnes âgées ou adultes en situation de handicap)
– Utilisez et maîtrisez le matériel médical (lève malade, lit médicalisé, aide technique adaptée)
Votre travail a un impact concret sur le maintien à domicile et le bien-être des bénéficiaires.

Contexte de l’agence
L’agence de Beaune est un lieu où l’esprit d’équipe et la solidarité sont au cœur de l’organisation.
– Vous rejoindrez une équipe investie, encadrée par une Directrice d’agence à l’écoute et disponible.
– Chaque nouveau salarié bénéficie d’un accompagnement personnalisé et d’un doublon à l’arrivée pour prendre confiance dans ses missions.
– Des outils modernes (smartphone, organisation numérique) qui facilitent votre quotidien.

Ce que nous vous offrons
– Un CDI à temps plein à pourvoir dès que possible.
– Une rémunération claire :
– Entre 2 011€ et 2 123 € brut / mois (équivalent temps plein, selon profil et reprise d’ancienneté).
– Prime LAFORCADE : 240 € brut / mois
– Prime dimanche et jours fériés

– Des avantages concrets :
– Véhicule de service fourni,
– CSE attractif (chèques vacances, sorties, voyages, chèques cadeaux…),
– Accompagnement à la prise de poste (période en doublon avec un collègue),

– Un environnement bienveillant et solidaire, qui valorise l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce poste est fait pour vous si…
– Vous aimez prendre soin des autres et les aider à rester autonomes.
– Vous recherchez un métier utile et concret, avec un vrai impact
– Vous appréciez le travail en proximité et le contact humain.
– Vous savez faire preuve de patience, d’écoute et d’adaptabilité.

…mais il ne vous conviendra pas si :
– Vous cherchez un poste uniquement technique, sans contact humain.
– Vous n’aimez pas travailler en autonomie, au domicile des bénéficiaires.
– Vous n’êtes pas à l’aise avec les plannings tournants (week-ends, jours fériés).

Profil :
– Titulaire du Diplôme d’État Aide-Soignant, Aide Médico-Psychologique ou Accompagnant Éducatif et Social
– Sens de l’écoute, empathie et bienveillance indispensables
– Mobilité autonome et disponibilité pour 1 week-end sur 2 et jours fériés

Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant VYV Domicile – Beaune, vous intégrez :
– Une équipe soudée et bienveillante
– Un environnement stimulant et collaboratif
– La fierté de contribuer chaque jour au maintien à domicile et au bien-être des personnes accompagnées
– Des conditions concrètes et des avantages réels pour que votre engagement soit reconnu

Vous partagez les valeurs Mutualistes et l’ambition de VYV 3 Bourgogne de favoriser l’accès pour tous aux dispositifs de soins et d’accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés ?
Alors rejoignez nous !

Aide-soignant F/H

RESPONSABILITÉS :

Contexte de l’agence
L’agence de Dijon est un lieu où l’esprit d’équipe et la solidarité sont au cœur de l’organisation.
– Vous rejoindrez une équipe investie, encadrée par une Directrice d’agence à l’écoute et disponible.
– Chaque nouveau salarié bénéficie d’un accompagnement personnalisé et d’un doublon à l’arrivée pour prendre confiance dans ses missions.
– Des outils modernes (smartphone, organisation numérique) qui facilitent votre quotidien.

Ce que nous vous offrons
– Un CDI Temps plein à pourvoir dès le 01/12/2026
– Une rémunération claire :
– Entre 2 011€ et 2 124€ brut / mois (équivalent temps plein, selon profil et reprise d’ancienneté).
– Prime LAFORCADE : 240 € brut / mois
– Prime dimanche et jours fériés

– Un environnement bienveillant et solidaire, qui valorise l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

PROFIL RECHERCHÉ :

Pourquoi nous rejoindre ?
En rejoignant VYV Domicile – Talant, vous intégrez :
– Une équipe soudée et bienveillante
– Un environnement stimulant et collaboratif
– La fierté de contribuer chaque jour au maintien à domicile et au bien-être des personnes accompagnées
– Des conditions concrètes et des avantages réels pour que votre engagement soit reconnu

Aide à domicile (H/F)

RESPONSABILITÉS :

Nous recrutons un(e) Aide à domicile, en CDI, temps partiel 140h, dès que possible.

Entretien du cadre de vie :
– Entretien du logement et du linge
(ménage, lessive, repassage)
Aide dans les actes essentiels de la vie quotidienne :
– Courses alimentaires
– Préparation des repas
Accompagnement lors des sorties :
– Rendez-vous médicaux
– Pharmacie
Relation et coordination :
– Maintien du lien social et relationnel
– Aide ponctuelle dans les démarches administratives simples
– Coordination et échanges avec les autres professionnels intervenant au domicile

Organisation du travail :
Vous exercez votre mission en lien avec une équipe et sous la coordination d’un responsable de secteur
Possibilité de travailler entre 1 et 2 samedis par mois
Repos les dimanches et jours fériés

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES
Rémunération :
Fourchette salariale entre
– 12,31 € Employé Degrés 1 Echelon 1 : coefficient 319
et
– 12,402 € Employé Degrés 1 Echelon 2 : coefficient 326
Rémunération ajustée en fonction de la reprise d’ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles
Prise en charge des déplacements :
Interventions proches de votre domicile
– Indemnité kilométrique de 0,40 € sur les déplacements professionnels depuis votre domicile :
100 % entre chaque intervention
60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de la pause repas
Protection sociale :
– Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l’employeur
– Garanties de prévoyance en cas d’incidents de la vie

Parcours d’intégration et accompagnement :
– Mise en place d’un tutorat pour tous les nouveaux embauchés
– Parcours de formation
– Réunions d’équipe : accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques

PROFIL RECHERCHÉ :

Savoir-être :
– Sens de l’écoute et bienveillance
– Discrétion et respect
– Autonomie et capacité d’adaptation
– Intérêt marqué pour la relation d’aide et le lien humain
Savoir-faire :
– Réalisation des gestes du quotidien en toute sécurité
– Organisation et adaptation aux situations variées
– Capacité à communiquer avec l’entourage et les professionnels

Aide à Domicile H/F

RESPONSABILITÉS :

L’ADMR de la Vienne, c’est aussi 45 associations locales – 1 Association départementale – 1 Résidence Autonomie – 1 EHPAD
En rejoignant l’ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres.
Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez leur quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d’une équipe constituée d’Aides à Domicile et d’Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficiez d’un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité.

Votre futur métier en détails:
– Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire.
– Aider les bénéficiaires dans les actes essentiels quotidiens (aide au lever/coucher, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette et aide à l’habillage/déshabillage).
– Accompagner les bénéficiaires aux courses, préparer les repas et aider à la prise de repas.
– Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l’autonomie.
– Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles telles que l’accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture…
– Réaliser de la garde d’enfants.
– Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité.

Pourquoi nous rejoindre ?
Pour notre flexibilité :
– Vous choisissez votre contrat ! (CDI temps plein ou temps partiel)
– Vous pouvez avoir des horaires flexibles que nous déterminerons ensemble.

Pour votre possibilité d’évolution :
– Vous bénéficiez d’un parcours d’intégration (formation et tutorat).
– Vous pouvez vous former tout au long de votre carrière chez nous afin de devenir un.e expert.e dans votre domaine et tutorer vos nouveaux collègues.

Pour nos atouts :
– Votre rémunération brute débutera à 12.31/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) !
– Vous pourrez disposer d’un véhicule de service (sous conditions) ou d’un remboursement des frais kilométriques.
– Vous serez équipé d’équipements professionnels individuels.
– Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d’ergothérapeute, plateforme d’écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activités de cohésion).

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil
– Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e
– Vous êtes débutant.e avec une appétence pour l’accompagnement à la personne ou vous êtes titulaire d’un diplôme en lien avec l’emploi (Bac pro SAPAT ou ASSP, titre professionnel d’ADVF ou CAP/BEP service à la personne) et/ou vous disposez d’une expérience convaincante dans ce domaine)
– Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens)

Auxiliaire de Vie Sociale H/F

RESPONSABILITÉS :

L’ADMR de la Vienne, c’est 45 associations locales – 1 Association départementale – 1 Résidence Autonomie – 1 EHPAD
Vous accompagnez des personnes dans leur maintien à domicile. Vous transformez leur quotidien en moment de joie et de complicité. Lors de vos interventions vous apportez bonne humeur et soutien. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d’une équipe constituée d’Aides à Domicile et d’Auxiliaires de Vie Sociale qui vous intègre et vous bénéficiez d’un soutien des bénévoles dans la pratique de votre activité.
Votre futur métier en détails:
– Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le logement et le linge du bénéficiaire.
– Aider les bénéficiaires les plus fragiles dans les actes essentiels quotidiens (aide au lever/coucher, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide à la toilette et aide à l’habillage/déshabillage)
– Participer à la prévention de la dépendance et au maintien de l’autonomie.
– Accompagner les bénéficiaires aux courses, préparer les repas et aider à la prise de repas.
– Aider les bénéficiaires à réaliser des activités physiques et intellectuelles telles que l’accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture…
– Réaliser de la garde d’enfants.
– Utiliser le matériel présent au domicile et alerter en cas de nécessité.

Pour nos atouts :
– Votre rémunération brute débutera à 13.08/h et variera selon votre niveau de diplôme, votre ancienneté et vos tâches (selon notre convention collective) !
– Vous pourrez disposer d’un véhicule de service (sous conditions) ou d’un remboursement des frais kilométriques.
– Vous aurez un smartphone professionnel pour consulter votre planning en direct.
– Vous serez équipé d’équipements professionnels individuels.
– Nous garantirons votre qualité de vie au travail (intervention d’ergothérapeute, plateforme d’écoute et de soutien psychologique, des réunions et des activités de cohésion).

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil
– Vous êtes discret.e, autonome, organisé.e et bon.ne communicant.e
– Vous êtes titulaire d’un diplôme en lien avec l’emploi (DEAES, DEAVS, DEAM ou mention complémentaire d’aide à domicile…)
– Vous êtes titulaire du Permis B (Obligatoire pour vos déplacements quotidiens)