Aide a domicile (H/F)

Nous sommes à la recherche d’un(e) Aide à domicile (H/F) pour intervenir auprès de particuliers sur le secteur de La Trinité en Martinique.

Vos missions:
– Accompagner et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne
– Entretien courant du logement
– Aide aux courses et aux repas
– Accompagnement dans les déplacements selon les besoins
– Veiller au bien-être et au confort des personnes accompagnées

Nous recherchons une personne sérieuse, ponctuelle, bienveillante et motivée, ayant le sens du contact et appréciant le travail auprès des personnes.

Une première expérience ou un diplôme dans le secteur de l’aide à domicile est apprécié, mais les profils débutants et motivés sont les bienvenues.

Ages & Vie – Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Donnez du sens à votre engagement et rejoignez Ages & Vie, pionnière des maisons partagées pour personnes âgées !
Ages & Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité.
Au sein d’une maison partagée, vous accompagnez au quotidien des personnes âgées en perte d’autonomie afin de leur permettre de vivre dans un environnement sécurisant, convivial et respectueux de leurs habitudes de vie.
Vous aimez prendre soin des autres, créer du lien et participer à une aventure humaine riche de sens ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions principales :
Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne :
Participer à l’élaboration et/ou réaliser des repas équilibrés et conformes aux régimes prescrits, service des repas ; veiller, si nécessaire, à la prise de médicaments selon les indications médicales ; aider à la mobilisation, aux déplacements et à l’installation de la personne, aux prestations de confort, à l’habillage et au déshabillage, aider à la stimulation à la continence et accompagnement aux toilettes. Assurer l’entretien et l’aménagement du cadre de vie et du linge (ménage, lessive, repassage).
Maintien et restauration de l’autonomie :
Stimuler les fonctions intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de vie quotidienne ; aider au repérage temporel et spatial ; stimuler les relations sociales.
Prévention de l’isolement en favorisant le lien social :
Discuter, proposer des animations et activités adaptées.
Assurer le bien-être :
Veiller au confort et à la sécurité de la personne accompagnée. En cas de détection d’une situation d’urgence pouvant impacter la santé et la sécurité de la personne, appliquer la procédure EIG (se référer au Guide Me protéger et protéger les autres).
Participer à l’organisation et à la gestion de la maison :
Gérer les denrées périssables et le stock dans le cadre du budget alloué, réaliser les courses.
Suivre l’évolution de la personne et assurer la transmission des informations :
Repérer l’évolution des besoins de la personne accompagnée, en faire part à l’équipe et au Manager réseau pour contribuer à la bonne adaptation de l’accompagnement.
Communication :
Prise de contact avec la personne et son entourage ; écoute, dialogue, négociation avec la personne, la famille ; partage d’informations avec les partenaires intervenant auprès de la personne ; transmissions d’informations au sein de l’équipe.
Assister la personne dans ses démarches administratives.
Participer à l’amélioration continue de la qualité.
Aucun diplôme n’est requis.
Une expérience auprès des personnes âgées ou dans le secteur du service à la personne est appréciée.
Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, votre sens de l’écoute et votre capacité à créer une relation de confiance.
Vous aimez travailler en équipe, faire preuve d’autonomie et vous adapter aux besoins des personnes accompagnées.
Vos avantages à nous rejoindre :
– CDD 35H
– Salaire brut mensuel de 1 867,02 € (SMIC en vigueur), avec majorations week-end
– Repas partagés
– Cellule d’écoute psychologique, fonds de solidarité
– Complémentaire santé prise en charge à 50 % par l’employeur
– Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso
Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique !
« Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. »

Auxiliaire de vie sociale (H/F)/25h semaine/1 week-end/mois- Poste à pourvoir immédiatement F/H – BIEN DANS SA MAISON

Tu aimes profondément l’être humain, tu es à l’écoute, tu souhaites améliorer la qualité de vie des personnes à leurs domiciles, et leur apporter au quotidien ton sourire, ton aide, ton écoute et ta bienveillance.

Ce poste est fait pour toi !

Une équipe soudée et un responsable d’agence à l’écoute, t’accompagneront au quotidien pour t’épauler dans tes missions.

En fonction de ton profil, de tes compétences, tu seras amené à effectuer les missions suivantes :

– Aide au lever/au coucher
– Aide à la toilette
– Aide aux repas : faire les courses, préparation et prise du repas
– Entretien du cadre de vie, du domicile
– Accompagnement des personnes en situation de handicap/personnes âgées
– Accompagnement dans le cadre des loisirs : promenades, sorties culturelles
– Garde d’enfants
– Et d’autres missions en relation avec l’aide à la personne.- Un emploi proche de chez toi
– Une rémunération de 12.16€ à 12,99€ (+20% le dimanche et les jours fériés) et selon diplôme et expérience
– Une avance de tes frais de route *
– Une indemnité kilométrique de 0,45€/kilomètre
– Une Prime d’assiduité qui augmente ton salaire de 0,30 centimes par heure
– Un repos fixe par semaine pour une meilleure organisation personnelle
– Un Temps partiel ou un temps complet selon tes souhaits
– Des Formations en interne et en externe pour acquérir et développer les compétences nécessaires
– Une prime de parrainage de 100€ nette
– Des véhicules de service mis à disposition

L’équipe de Bien dans sa Maison de Machecoul St-Meme recherche pour développer son équipe des Auxiliaires de vie.

N’attends plus pour nous rejoindre !

Encadrant.e de proximité (F/H) – ADMR CHATEAUGIRON

La Fédération ADMR d’Ille et Vilaine recherche pour l’association ADMR de Châteaugiron un/une encadrant.e de proximité en CDD à temps partiel (50%) à pourvoir dès que possible pour 4 mois.

Vous serez au cœur des interventions entre les personnes aidées, leurs familles, les intervenants à domicile et les partenaires du territoire, vous :

– encadrez et coordonnez les intervenants à domicile et animez des réunions de secteur ou service pour créer une synergie dans les équipes ; Le déploiement des équipes solidaires de proximité est prévu à compter de janvier 2027.
– évaluez les besoins des bénéficiaires, en lien avec l’administrateur référent et apportez une réponse adaptée d’intervention ;
– coopérez avec les partenaires de l’aide sociale et médico-sociale ;
– apportez un soutien à la fonction employeur, auprès de la présidente de l’association et mobilisez les ressources humaines nécessaires ;
– effectuez des démarches administratives , participez au développement de l’activité de l’association telle que le portage repas auprès des personnes accompagnées.

– Un savoir-être… Vous avez une capacité de dialogue et de gestion d’équipe. Pour faire face à des situations urgentes, vous avez un bon sens de l’organisation et une grande réactivité. Un esprit d’initiative et des valeurs humaines qui sont fondamentales. Vous êtes discret, ce métier exige le secret professionnel.

– Et un savoir-faire en gestion des ressources humaines… Vous connaissez la législation sociale et la convention collective de branche. Vous savez conduire des projets, animer des réunions et réaliser des entretiens.

– De formation de niveau II (Bac + 3 ou 4 ) ou III (Bac+ 2) en gestion administrative ou gestion du personnel et vous justifiez d’une expérience équivalente dans le domaine.
– Vous maîtrisez les outils informatiquesAutonome mais pas seul.e, vous exercez sous la responsabilité du cadre territorial de pays et vous travaillez en étroite collaboration avec les administrateurs de l’association, l’équipe administrative composée de 2 assistantes techniques de planification et les partenaires.

Conditions de travail:

– Poste catégorie TAM D2 Echelon 1 à 3 avec Eléments Complémentaires de Rémunération (reprise ancienneté, diplôme ) sur présentation des justificatifs;
– Poste en CDD à temps partiel basé à l’association ADMR Châteaugiron à pourvoir dès que possible pour 4 mois.

NOS PETITS « PLUS » QUI VOUS DONNERONT L’ENVIE DE NOUS REJOINDRE :

– Des temps d’intégration pour vous accompagner dans votre prise de poste à la fédération ADMR pour une prise de poste sereine ;
– Des titres restaurant ;
– Des œuvres sociales ;
– Mutuelle d’entreprise et Prévoyance ;
– Télétravail possible sous condition.

Aide à domicile – CDD – 104h/mois F/H – ADMR49 Les Tuffeaux

Vous aimez le contact humain et souhaitez donner du sens à votre quotidien ?
Rejoignez l’ADMR du Maine-et-Loire, premier réseau associatif de services à la personne, et participez à notre mission : accompagner les familles, les seniors et les personnes en situation de handicap pour leur permettre de bien vivre chez elles. Nous proposons des services qui s’adressent à tout public, tout au long de la vie et partout.

En qualité d’aide à domicile, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour les missions suivantes :

– Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne : aide à la toilette (douche/lavabo), aide au lever/coucher, aide à l’habillage/déshabillage, aide aux repas, etc.),
– Participer à l’entretien du logement et du linge,
– Aider à la mobilité et au maintien du lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs,
– Apporter écoute, soutien moral et convivialité,
– Transmettre régulièrement les informations nécessaires à votre hiérarchie sur l’évolution de l’état de santé de nos bénéficiaires.

Vous jouez un rôle clé dans le maintien à domicile, en favorisant l’autonomie, le respect et la dignité des personnes accompagnées.

Ce poste est fait pour vous si.
– Vous aimez vous rendre utile et avez le sens du service,
– Vous possédez une forte capacité d’adaptation, une bonne aisance relationnelle,
– Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et à l’écoute,
– Vous disposez idéalement d’un diplôme reconnu dans la branche de l’aide à domicile ou d’une expérience dans le secteur de l’aide à la personne, mais nous croyons aussi aux talents en devenir !L’ADMR recrute un(e) aide à domicile en CDD à temps partiel, à raison de 24h/semaine.

Conditions d’accès :

–
– Type de contrat : CDD à temps partiel.
– Prise de poste : 7.09 au 4.10.2026.
– Volume horaire : 104h mensuelles.
– Taux horaire : à partir de 12.31€ bruts – Rémunération selon la CCBAD.
– Rémunération mensuelle fixe et annualisée : à partir de 1280€ brut par mois.
–
– à cela peut s’ajouter des Éléments Complémentaires de Rémunération selon le diplôme, ancienneté dans la branche, liés à l’organisation du travail (indemnisations des frais kilométriques + majoration dimanches et jours fériés travaillés à 45% + astreintes)

– Lieu du poste : déplacement quotidien sur le territoire d’intervention de l’association.

N’hésitez plus, candidatez et venez rejoindre l’ADMR de Maine-et-Loire : un réseau engagé pour ses salariés.

Ce que nous vous proposons à l’ADMR :
– Un remboursement des frais kilométriques à hauteur de 0.44€/km,
– Une indemnisation des temps de déplacement/trajet,
– Un planning adapté selon les contraintes de vie,
– Des formations continues pour vous accompagner dans votre parcours professionnel et développer vos compétences,
– Un roulement des week-ends travaillés : un sur trois/quatre (pour assurer un service de continuité et de qualité auprès de nos bénéficiaires),
– Une majoration à 45% des heures travaillées dimanches et jours fériés,
– Une valorisation des diplômes et de l’ancienneté dans la branche,
– Des réunions d’équipe pour plus de cohésion.
– Une équipe de proximité et bienveillante, à l’écoute de vos besoins,

Auxiliaire de vie/AES en habitat regroupé – CDD d’un mois F/H – Assia Réseau UNA

ASSIA oeuvre au quotidien en s’appuyant sur les principes d’actions suivants :

– Un accompagnement humain et bientraitant, basé sur le respect, le relationnel, la confiance et une démarche de « faire avec » qui vise à soutenir l’autonomie de la personne et à promouvoir son bien être
– Une politique des ressources humaines volontariste, au bénéfice d’une équipe pluri-professionnelle, afin d’améliorer la qualité de vie au travail, renforcer l’attractivité des métiers et favoriser le recrutement et la fidélisation du personnel
– Une dynamique d’innovation : l’association est dans la recherche permanente de nouvelles solutions (service, organisation, technologie), pour améliorer l’accompagnement des personnes et les conditions de travail des professionnels…

Dans le cadre d’un remplacement maladie, nous recherchons, un.e auxiliaire de vie / accompagnant éducatif et social (AES) pour intervenir dans un habitat inclusif situé à Vern-sur-Seiche .

Vous intervenez au sein d’un habitat regroupé dans lequel résident six personnes à mobilité réduite selon un planning de travail organisé selon un cycle de 6 semaines alternant des périodes de travail du matin ou du soir. Accompagnement des résidents de 7h30 à 22h00.

Vous travaillez un week-end sur 3.

Vous assurez au quotidien, un accompagnement humain et bientraitant, basé sur le respect, le relationnel, la confiance et dans une démarche de « faire avec » qui vise à soutenir l’autonomie de la personne et à promouvoir son bien-être.

Vous intégrez une équipe à taille humaine, accompagnée par un responsable de secteur dédié.

Vous favorisez l’autonomie, le bien-être et la qualité de vie à domicile des résidents, en coordination avec votre équipe.

– vous les accompagnez sur les actes essentiels de la vie quotidienne : préparation des repas, aide au lever, au coucher, aide à l’habillage, aide à la toilette
– vous contribuez à l’entretien de leur cadre de vie,
– Vous leur apportez un soutien relationnel et un accompagnement social.

CDD de remplacement d’un mois avec possibilité de renouvellement.

Accompagnement à la prise de poste

Rémunération en fonction de votre profil et expérienceTitulaire de préférence d’un diplôme d’état d’auxiliaire de vie, accompagnant éducatif et social, assistant de vie aux familles (exigé), vous avez une première expérience auprès de personnes en situation de handicap et particulièrement auprès de personnes en situation de handicap moteur.

Motivé.e pour prendre soin des autres, vous êtes une personne à l’écoute, bienveillante. Vous êtes autonome et vous disposez de qualités relationnelles. Vous appréciez le travail d’équipe.

Vous maitrisez l’utilisation d’un lève personne.

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Vous voulez travailler dans le secteur de l’Aide à domicile, cette offre est faite pour vous !
Pour soutenir notre croissance, nous recherchons nos futur(es) Aide-ménager(ères) !

Votre rôle sera d’assurer auprès de clients les tâches quotidiennes de l’entretien de leur domicile (ménage, entretien du linge et repassage, courses).
Votre intervention liée à votre savoir-être permet aussi d’apporter un soutien moral aux clients les plus isolés.
Enfin, vous serez une aide précieuse pour les clients plus actifs en améliorant leur qualité de vie au quotidien et en leur permettant de dégager du temps précieux pour leurs proches ou leurs activités favorites.

Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d’un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non !

Pourquoi nous rejoindre ?
En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez :
– D’une rémunération au SMIC : 12,31EUR brut de l’heure
– De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti
– D’une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet
– Des temps de trajets payés entre chaque client- D’une mutuelle d’entreprise familiale (prise en charge à 50%)
– Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
– D’un programme de cooptation (primes allant jusqu’à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues
– D’indemnités kilométriques
– Du 1% Logement (Action Logement)

Votre bien-être compte aussi. C’est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec :
– Une équipe bienveillante et à l’écoute
– Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !
– Des évènements en agence : réunions d’équipes, temps d’échanges entre collègues, fêtes de fin d’année, etc…
– Un service d’accompagnement social indépendant

Et après ?
Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Gestes et Postures, Hygiène, Alimentation, Prévention des chutes, etc…).
En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons la possibilité de développer vos compétences en passant des formations diplômantes et devenir, pourquoi pas, Auxiliaire de vie !
Chez ONELA, nous considérons toutes les candidatures : avec ou sans diplôme, avec ou sans expérience !
Pour vous épanouir au quotidien, votre savoir-être est tout aussi important que votre savoir-faire.
Si la ponctualité, la patience et la bienveillance font partie de vos qualités, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !

Aide à domicile (H/F)

Alimentation, hygiène, aide aux déplacements, entretien du cadre de vie, aide aux courses

Favoriser l’épanouissement social et relationnel des bénéficiaires.

Assurer un lien avec les familles et les aidants

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Vous contribuez à l’accompagnement de la personne en situation de handicap et/ou de dépendance en lui apportant à domicile une aide dans l’accomplissement des tâches et des activités de la vie quotidienne, y compris de loisir
Vos missions principales :
– Création de la relation et mise en place d’une aide individualisée
– Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
– Développement et stimulation de l’autonomie
– Animation socio-culturelle
– Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelAu sein du Pôle Domicile 22 d’APF France handicap, vous aurez un rôle clé dans l’accompagnement de personnes principalement en situation de handicap moteur. Vous les aiderez à réaliser les gestes essentiels du quotidien, tout en créant une relation de confiance et en adaptant votre soutien à leurs besoins spécifiques.
En lien avec un.e facilitateur.rice et le Responsable de Service.

Vos principales missions :
– Accompagnement personnalisé : Création d’une relation de confiance, écoute active.
– Aide aux gestes du quotidien : Aide à l’hygiène, aux courses, à la préparation des repas, à la prise en charge du traitement et à la réalisation des tâches administratives
– Stimulation de l’autonomie : Avec votre équipe, accompagnement de la personne dans ses activités de la vie quotidienne, encouragement participation à des activités culturelles et de loisir
– Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaboration avec votre équipe et votre facilitateur.rice, participation à des réunions régulières avec l’ensemble des équipes du Pôles Domicile (SAVS et SAMSAH) pour assurer un accompagnement de qualité.

Des qualités essentielles :
– Discrétion, ponctualité, intégrité et esprit d’équipe
– Bienveillance, aisance relationnelle et capacité à s’adapter à chaque situation
– Capacité d’accompagnement à la mobilité de personnes dépendantes

Conditions de travail :
– Contrat : CDD de remplacement (durée à définir en fonction des besoins)
– Durée hebdomadaire : 30 heures
– Amplitude horaire : 7h – 22h, et 1 week-end sur 2
– Permis B obligatoire
– Rémunération selon CNN51
– Les débutants sont acceptés
– Lieu : Plérin (22) – Déplacements dans un rayon de 20 km
– Prise de poste : dès que possible L’offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Conditions de travail :
– Contrat : CDD de remplacement (durée à définir en fonction des besoins)
– Durée hebdomadaire : 30 heures
– Amplitude horaire : 7h – 22h, et 1 week-end sur 2
– Permis B obligatoire
– Rémunération selon CCN51
– Les débutants sont acceptés
– Lieu : LANNION (22) – Déplacements dans un rayon de 20 km
– Prise de poste : dès que possible L’offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé