Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

Description de l’offre:
DOMUSVI recrute de nouveaux talents pour prendre soin des personnes qu’elle accompagne.
Et selon les qualifications :
– Aide à la toilette
– Aide à l’habillage et au déshabilllage
Vous interviendrez pour l’aide quotidienne pour différentes missions :
– entretien du logement + linge
– courses
– stimulation et aide à la préparation de la cuisine
– accompagnement des personnes en extérieur
Vous savez faire preuve de patience et d’autonomie, êtes de nature souriant(e), dynamique, serviable et aimez discuter avec la personne auprès de qui vous intervenez.
Vous possédez un diplôme ou avez de l’expérience dans l’aide à la personne. Votre savoir-faire et savoir-être sont reconnus.
Sens du service, Savoir être
Postulez chez Domusvi domicile !!
Profil recherché :
Réactivité
savoir prendre des initiatives
ponctualité
savoir pendre soin de la personne âgée/handicapée
Etre à l’écoute
Le permis est un plus.

Aide à domicile/Auxiliaire de vie (H/F)

Aide à domicile/Auxiliaire de vie (H/F)

Consciente de l’importance et des contraintes de l’intervention à domicile, Arc en Ciel souhaite rester une structure à taille humaine et familiale. Elle recherche des salariés qui partagent avec elle, ses valeurs de bienveillance, bientraitance et qualité de service rendu. Arc en ciel attache une grande importance à l’accompagnement et au soutien de ses salariés tout au long de leur parcours professionnel.

Poste à pourvoir dès que possible.

Vous vous déplacez au domicile des personnes et les assistez dans les gestes de la vie quotidienne :

*SOUTIEN ET AIDE A DOMICILE : toilette, levers et couchers, préparation des repas, entretien de la maison, assistance administrative, courses…

*AIDE A LA MOBILITÉ : rendez-vous médicaux, promenades, visite familiale…

*ACTIVITÉS LUDIQUES

Les atouts du poste : accompagnement, formation et tutorat à la prise de poste ; réunion mensuelle pour faire le point sur l’activité ; évolution de carrière possible ; repas conviviaux deux fois par an ; bon cadeau en fin d’année ; primes au mérite ; un planning de travail anticipé ; propose dans la mesure du possible des missions proches de votre domicile ; des responsables à l’écoute.

Divers contrats proposés : à temps plein ou à temps partiel, contrat évolutif.
Remboursement des frais kilométriques pris en compte selon la convention.

Vous intervenez sur le canton de Tain l’Hermitage.

AIDE A DOMICILE (H/F)

AIDE A DOMICILE (H/F)

Association Prestat’Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l’un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l’entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l’aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d’organisation, d’adaptation et d’autonomie. L’aide ménager(e) sait faire preuve aussi d’empathie et d’écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat’Air

AIDE A DOMICILE (H/F)

AIDE A DOMICILE (H/F)

Association Prestat’Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l’un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l’entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l’aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d’organisation, d’adaptation et d’autonomie. L’aide ménager(e) sait faire preuve aussi d’empathie et d’écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat’Air

Auxiliaire de vie h/f à Caluire et Rillieux – CDD (H/F)

Auxiliaire de vie h/f à Caluire et Rillieux – CDD (H/F)

Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l’accompagnement des personnes séniors, et/ou en situation de handicap vous parle?
Vous avez soit une expérience de 3 ans, et/ou un diplôme ADVF ou DEAES?
Et si vous étiez notre futur(e) *A**uxiliaire de vie (h/f)*?
Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble.
Pour le secteur de Caluire et Rillieux-la-Pape, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h/f)
Vos missions si vous les acceptez:

Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien;
Aide à la mobilité;
Aide à la toilette;
Aide aux courses, préparation des repas;
Stimulation au quotidien sur des activités.

Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons:

un contrat CDI adapté au nombre d’heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages, des réunions d’équipe;
des tickets restaurants d’une valeur de 7.5€, dont 50% pris en charge par l’entreprise
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50 euros/kilomètre
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations
primes de participation et d’intéressement
vous disposez d’un jour de repos fixe et d’un week-end sur deux de libre
un CSE vous proposant de nombreux avantages.

Envie d’évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !

Chargé(e) d’Accueil / Assistant(e) de Vie Scolaire (H/F)

Chargé(e) d’Accueil / Assistant(e) de Vie Scolaire (H/F)

CONTEXTES :

Le GRETA-CFA Lorraine Nord est un Centre de Formation Professionnelle dont l’objectif est d’assurer la formation continue de salariés, de demandeurs d’emploi et la réalisation de formations par apprentissage.

Le GRETA-CFA Lorraine Nord recherche un(e) Chargé(e) d’Accueil / Assistant(e) de Vie Scolaire à l’UFA André Citroën de Marly.

Missions Principales :

– Archivage : archivage des dossiers de l’année précédente, création des dossiers, classement des documents de l’année en cours
– Accueil téléphonique : réception et orientation des appels entrants
– Gestion des retards et absences des apprentis : enregistrement, suivi et information des personnes concernées
– Encadrement des apprentis en cas d’absence d’un formateur
– Mise à jour de Pronote et suivi du livret de l’apprenti
– Organisation et affectation des visites en entreprise

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES :

– Sens de l’accueil et de la relation avec le public (apprentis, familles, entreprises)
– Bonne maîtrise de la langue française
– Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel Pronote
– Rigueur dans le classement et l’archivage des documents
– Capacité d’organisation et d’autonomie
– Travail en équipe
– Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité

Savoir-Faire :

– Saisir et mettre à jour des dossiers administratifs
– Suivre l’évolution d’un contrat ou d’un dossier
– Traiter l’information (collecter, classer, mettre à jour)
– Assurer la transmission des informations en interne
– Assurer la continuité d’un service en cas d’absence

Savoirs :

– Bases de données Yparéo et Siècle
– Réglementation de l’apprentissage
– Méthodes de classement et d’archivage
– Outils bureautiques

CONDITIONS D’EXERCICE :

Poste à temps partiel (50%), du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00, au sein de l’UFA André Citroën (Marly).

Aide à domicile H/F FL2026

Aide à domicile H/F FL2026

Envie d’intégrer un service qui place le travail en équipe et l’accompagnement au cœur de ses préoccupations ?
Venez tentez l’expérience au SIVOS DE LA REGION DE BILLOM!

Nous proposons un accompagnement au plus proche des besoins de nos usagers, en leur apportant l’aide d’une équipe professionnelle dont vous ferez parti.
Le SIVOS est une petite collectivité territoriale, nous recherchons un(e) aide à domicile accompagnant du quotidien, travailler avec nous c’est :
– un planning en limitant les coupures ( tournée du matin ou en journée ou du soir) adapté à vos disponibilités afin de concilier vie personnelle et professionnelle,
– des missions proches de chez vous (moins de 10kms/jours d’inter vacations) secteur d’intervention limité à COURNON – PERIGNAT/ALLIER – LE CENDRE
– un travail au sein d’une équipe métier « prévention à domicile » accompagnant des usagers en aide humaine simple et en confort
– des réunions d’équipes, des formations régulières, des temps d’analyse de la pratique professionnelle
– une responsable de secteur et une assistante de planning disponible et à l’écoute
– les temps de trajets et les kilomètres rémunérés au réels
– travail 1 WE par mois
– Une assurance auto mission qui prend en charge les frais en cas de sinistre avec votre véhicule
– un comité d’entreprise
– un accompagnement par un tuteur tout au long de la prise de poste et un doublage sur les interventions d’une semaine (5 jours)
-Possibilité d’évolution sur les fonction annexes (référent, auxiliaire de liaison, tuteur)

Votre objectif sera d’assurer la prévention de la perte d’autonomie de nos usagers les moins dépendants.
Vos missions de :
– créer un lien avec les personnes (promenades, jeux, conversations, écoute …)
– Effectuer les activités du quotidien :
Effectuer les courses selon les souhaits besoins de l’usager
Entretenir le logement afin d’apporter un confort de vie
Entretenir le linge
Préparer les repas en respectant les régimes alimentaires
Accompagner à des RDV médicaux
– Participer à l’évaluation et à la réadaptation du projet personnalisé de l’usager
– Transmettre les informations nécessaires à l’adaptation de la prise en charge de l’usager

Aide à domicile (H/F) – MRS

Aide à domicile (H/F) – MRS

Vous travaillez au sein du domicile de personnes dans lequel vous avez en charge l’entretien du cadre de vie, les courses et l’aide au repas.
Vous serez susceptible d’accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne.

Pour ce poste vous serez évalué par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sur vos capacités à :
– Agir dans une relation de service
– Respecter des normes et des consignes
– Prendre des initiatives et être autonome
– Communiquer

De nombreux postes sont à pourvoir dans différents établissements du nord du Tarn.
Pour participer à la réunion d’information du 15 septembre à 9H sur les postes et la MRS n’hésitez pas à candidater à cette offre.

ADVF : assistant de vie aux familles (H/F) 974

ADVF : assistant de vie aux familles (H/F) 974

Notre association recherche un assistant de vie aux familles H/F pour intégrer son équipe semi-autonome.
Dans l’objectif de préserver ou restaurer l’autonomie de la personne aidée, vous exercerez au domicile d’un public fragilisé tel que les personnes âgées, en situation de handicap.

Vos missions :
– accompagner les bénéficiaires dans le cadre de vie : ménage, linge, préparation des repas, courses et démarches administratives
– assister les personnes dans les actes de la vie quotidienne : aide aux soins d’hygiène et de confort, à l’habillage, levers/couchers, aide aux transferts et déplacements
– stimuler la vie sociale et relationnelle : proposer des activités de loisir adaptées, communiquer avec l’entourage familial et amical de la personne aidée.
Vous veiller à aménager l’espace et adopter les gestes et postures appropriés en respectant les limites de votre intervention, afin de garantir sécurité et confort du bénéficiaire.

Responsable de secteur en Alternance H/F

Responsable de secteur en Alternance H/F

VOTRE RÔLE

Dans le cadre de votre alternance, vous contribuez au développement du portefeuille clients qui vous est confié en intervenant sur les sujets suivants :

Participation à la gestion et au développement commercialGestion des demandes de devis et des appels clients
* Déplacements au sein du domicile des bénéficiaires afin d’identifier leurs besoins
* Mise en place des prestations à domicile
* Relances et suivi clients
* Gestion des réclamations
* Dans le cadre des prestations de maintien à domicile : mise en œuvre et coordination des plans d’accompagnement à domicile

Gestion des ressources humainesRecrutement des intervenant(e)s pour l’ensemble de vos clients
* Intégration, encadrement et accompagnement des salariés
* Évaluation de vos intervenant(e)s
* Gestion administrative RH : DPAE, réalisation des contrats et avenants, suivi des congés et absences.

Gestion des planningstablissement des plannings de vos intervenant(e)s
* Gestion des imprévus et des modifications d’interventions
* Saisie des heures d’intervention