Aide-soignant à domicile H/F/X

E-KEEP, spécialiste du recrutement et de la délégation de personnel, recherche pour l’un de ses clients, acteur du secteur de l’accompagnement et des soins à domicile, un(e) Aide-soignant(e) à domicile H/F. Vos missions Au sein d’une équipe dédiée aux soins et à l’accompagnement des personnes à leur domicile, vous intervenez auprès de patients afin de contribuer à leur bien-être, leur confort et leur maintien à domicile.Au sein d’une équipe dédiée aux soins et à l’accompagnement des personnes à leur domicile, vous intervenez auprès de patients afin de contribuer à leur bien-être, leur confort et leur maintien à domicile.

Aide-soignant / Aide-soignante JOUR EHPAD SMR SSIAD (H/F)

PRESENTATION DU POSTE

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Beaurepaire recherche pour l’ensemble de ses services SMR, EHPAD et SSIAD un.e aide-soignant.e (AES ou AMP également possible).
En SMR : poste à pourvoir en 07h30, à temps plein ou à temps partiel
En EHPAD : poste à pourvoir en 12h00, à temps plein

PRESENTATION CH INTERCOMMUNAL DE BEAUREPAIRE – 38
Le Centre Hospitalier Intercommunal du territoire de Beaurepaire est un établissement public, de proximité. La diversité des services nous permet de disposer d’une filière complète dans l’accompagnement et la prise en charge de la personne âgée, permettant un suivi des patients du domicile jusqu’à l’hébergement au long cours en EHPAD en passant par le service d’hospitalisation de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) dans un souci de préserver leur autonomie.
Quelques chiffres :
– 35 lits SMR
– 179 lits EHPAD
– 25 places SSIAD
– 240 professionnels de santé, paramédicaux, médecins, professionnels administratifs, techniques et logistiques y travaillent.

Une salle de sports est mise à votre disposition via l’amicale du personnel, et un projet de reconstruction de l’établissement est en cours.
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre une équipe dynamique, engagée et vous investir dans la réalisation d’un projet d’évolution architecturale et organisationnelle ? Rencontrons-nous !

VOTRE PROFIL
Vous êtes diplômé(e) d’aide-soignant/AES/AMP, bénéficiez d’une solide expérience ou êtes jeune diplômé(e) avec l’envie d’apprendre et de découvrir un premier emploi riche en compétences et polyvalence, alliant soins et relationnel résident/patient.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre rigueur, votre autonomie, votre dynamisme et votre esprit d’équipe. Vous appréciez la polyvalence, avez le sens de l’organisation et de la priorisation des tâches. L’ensemble de ces qualités sont indispensables à la réussite de vos fonctions.

Connaissances spécifiques qui seraient un atout :
* Pathologies du vieillissement,
* Modalités de prise en charge de patients en fin de vie,
* Utilisation du logiciel de soins Easily (formation prévue en interne).

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Poste à pourvoir dès que possible ; ouvert en tant que contractuel, en mutation, à temps plein, à temps partiel, nous sommes à l’écoute de vos aspirations !

Temps de travail (selon les postes à pourvoir) :
* En SMR : durée quotidienne 07h30 (temps plein ou temps partiel) soit 37h30 par semaine et 15 RTT annuels
* En EHPAD : durée quotidienne 12h00 (temps plein) soit 36h par semaine et 6 RTT annuels
* En SSIAD : Horaires de travail en coupé, temps partiel ou temps plein et voiture mise à disposition

Avantages et rémunération :
– Rémunération attractive selon la règlementation de la Fonction publique hospitalière,
– Reprise d’ancienneté possible,
– RTT
– Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS),
– Salle de sport à disposition du personnel.

VOTRE CANDIDATURE
Vous êtes intéressé(e), transmettez-nous votre CV accompagné d’un mail motivé ou lettre de motivation à la Direction des Ressources Humaines : recrutement@ch-beaurepaire.fr
> Objet du mail : Candidature offre emploi ASD SMR/EHPAD/SSIAD

Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

Le Centre de Soins du Réolais recrute, pour son SSIAD, recrute 1 aide-soignant(e) diplômé(e)

SOINS DE BASE:

Soins d’hygiene.
Toilettes, Changes, Nursing, Prevention
Aide au lever/coucher
Actes de la vie courante
Habillage

Véhicule et téléphone de service fournis.
Planning en 10H30, horaires de 7h30 à 19h30.
1 WE sur 3 travaillé
Travail en équipe / IDEC

#FORUMPEGOMAS2026 – Aide-Soignant – CANNES (H/F)

Vous êtes titulaire du diplôme d’Etat d’AS, AES ou AMP et vous souhaitez rejoindre une équipe soignante dynamique à taille humaine ?
L’ADMR06 recherche pour son SSIAD sur le bassin Cannois (Cannes, Antibes, Mandelieu, Le Cannet…) un(e) aide-soignant(e) en CDI ou pour des vacations à temps plein ou temps partiel.

L’aide-soignant(e) contribue à la prise en charge d’une personne, participe à des soins répondant aux besoins d’entretien et de continuité de la vie des personnes en visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de leur autonomie.
Elle / il assure des soins d’hygiène, de confort et des soins préventifs.
Elle / il participe à l’identification des besoins de la personne, suit son évolution et en informe le coordinateur de service de soins.
Elle / il informe les personnes des soins courants dispensés
Elle / il participe à la prévention de la dépendance de la personne, la stimule.
Elle / il situe son action au sein d’une équipe de travail pluridisciplinaire et transmet ses observations.

Ce poste vous intéresse ? Venez rencontrer l’employeur lors du Forum « objectif emploi » sur Pégomas le 8 octobre 2026 de 9h00 à 12h00 à la Salle Mistral de Pégomas

Adresse : 114 avenue Fréderic Mistral 06580 Pégomas.

Aide-soignant à domicile – Centre de soins – CDI (H/F)

Rejoignez notre Centre de service de soins infirmiers à domicile de Villefranche de Rouergue !

Le Centre de service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) fait partie d’Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron. Altriane c’est : 800 collaborateurs, 19 activités réparties au sein de 60 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais.
A ce jour, Altriane compte 12 centres de services de soins infirmiers à domicile (SSIAD). Les Aides-soignant.e.s qui y travaillent ont vocation à maintenir la personne dans son milieu de vie, à éviter l’hospitalisation ou à faciliter le retour à domicile. Ils/elles contribuent à prévenir la perte d’autonomie, à limiter les incapacités, retardant ainsi l’admission en établissements.

Pourquoi nous rejoindre ?
– Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années.
– Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l’entraide, avec des missions utiles, au service de la santé et du bien-être de tous
– Nous vous accompagnerons tout au long de votre parcours professionnel : vous pourrez bénéficier d’actions de formations régulières et acquérir de nouvelles compétences voire de nouvelles qualifications.
– Vous bénéficierez d’un accompagnement systématique, dès votre arrivée, grâce à un système de tutorat
– Notre CSE propose des avantages intéressants pour améliorer votre quotidien
Vous avez le sens du service et l’esprit d’équipe ? Nos valeurs sont aussi les vôtres : rejoignez-nous !

Missions : Vous assurerez, par délégation de l’infirmier / de l’infirmière, les missions suivantes :
– Dispenser des soins d’hygiène et de confort
– Apporter un accompagnement social (prévention et éducation)
– Collaborer avec l’équipe et les autres professionnels intervenants au domicile

Profil :
– Formation : DEAS (Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant) exigé. Débutant(e)s ou confirmé(e)s.
– Qualités : autonome, doté(e) d’excellentes qualités relationnelles et d’une grande capacité d’adaptation.
– Permis B exigé.
Statut : : Personnel d’intervention Technicien(ne) – (Convention Collective de la Branche Aide à Domicile / Avenant 43)

Contrat : CDI à temps partiel (80%) – poste à pourvoir dès que possible

Salaire : salaire horaire brut de 14,68 € à 17,07 € (rémunération conventionnelle variable selon ancienneté et/ou diplôme).

Avantages : Prise en charge de la mutuelle à 93% (soit minimum 4,40 €/mois à votre charge) ; CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, tarifs préférentiels cinéma, achats groupés ou remise dans certaines enseignes, etc.) ; carte « avantages » pour les salariés en CDI (réduction dans les magasins du réseau) ; Compte Epargne Temps ; accords d’entreprise : PEE et PERECO en vigueur (accessible à partir de 3 mois d’ancienneté)

Convaincus que la diversité est une source de richesse pour nos collaborateurs et notre entreprise, nos offres s’adressent à toutes et tous !

Aide-soignant ou AES (H/F)

Placé(e) par délégation de la Directrice du SSIAD sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Infirmier Coordinateur de secteur, l’aide-soignant(e) ou l’accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) participe à l’accompagnement de personnes à domicile en situation de dépendance ou de handicap.

Il/elle inscrit son intervention dans le cadre d’une prise en charge à domicile en termes de soins de nursing, de mobilisation et d’installation.
Dans le cadre de ses compétences, il/elle est chargé(e) :

– de reconnaître les changements dans l’état physique et comportemental du bénéficiaire
– d’organiser son soin et de proposer des actions adaptées en adéquation avec l’hygiène, la
– sécurité et le confort du bénéficiaire
– de faire preuve d’écoute, de discrétion et de discernement
– de participer aux transmissions des informations
– de participer à la prévention de la dégradation de l’état de santé du bénéficiaire pris en
charge

Titulaire du Diplôme professionnel d’aide-soignant/d’accompagnant éducatif et social.
Titulaire du permis de conduire.
Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements professionnels.
Téléphone professionnel.

Antenne de Montendre – Canton desservi : Jonzac

Aide-soignant / Aide-soignante à domicile ST J D ANGELY (H/F)

Dans le cadre de son SSIAD, vous interviendrez auprès de patients à leur domicile sur le secteur de Rochefort Océan.

Vous disposerez d’un véhicule de service.

Vous travaillerez du lundi au vendredi le matin de 07h à 13h et 2 soirs environ par semaine de 16h30 à 20h, ainsi que le week-end en alternance avec le reste de l’équipe.

Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (personnes âgées) (H/F)

Vous cherchez un poste où vos journées ne se ressemblent pas, mais où votre équipe, elle, sera toujours là ?

Bienvenue au Service de Soins Infirmiers à Domicile de Mérignac !
Ici, on prend soin de personnes âgées dépendantes. et on prend soin les uns des autres. Parce que oui, le travail en équipe, ce n’est pas qu’un mot, c’est notre quotidien.

Vos missions (si vous les acceptez) :
Assurer avec douceur et professionnalisme : aide à la toilette, habillage, soins d’hygiène, lever, coucher.
Travailler dans le cadre d’une prise en charge globale avec notre dream team pluridisciplinaire : aides à domicile, infirmières, ergothérapeutes, psychomotriciennes (et même des collègues toujours prêts à partager un café).
Intervenir seul(e) ou en binôme auprès des patients les plus dépendants (parce que parfois, à deux, c’est plus simple et plus sympa).

Nos « super-pouvoirs » à partager avec vous :
Choix du temps de travail : temps plein ou temps partiel, c’est vous qui décidez.
Un week-end sur deux de libre.
Mise à disposition d’un véhicule de service et d’un téléphone professionnel.
Intégration avec tutorat + formation aux gestes et postures (parce qu’on préfère prévenir que guérir les dos).
Réunions pluridisciplinaires régulières pour échanger, ajuster. et parfois rigoler un peu.

Le profil que nous cherchons :
Diplôme d’État d’aide-soignant(e) (indispensable pour rejoindre l’aventure).
Permis B (les vélos-taxis ne sont pas encore inclus dans nos moyens de transport).
Organisation, adaptabilité, sens du service et du travail en équipe.
Respect, discrétion. et une petite dose d’humour, c’est toujours apprécié.

Ce que nous vous proposons :
CDI ou CDD, selon vos envies.
Une ambiance bienveillante, où l’on prend le temps d’apprendre et d’accompagner.
La possibilité d’exercer un métier qui a du sens, au cœur de la vie des patients.
Salaire avec revalorisation « SEGUR » + reprise d’ancienneté : A partir de 15,48€ brut heure + prime spécifique domicile + avec éléments variables (travail du dimanche et jour férié à 45%).

Prêt(e) à rejoindre l’équipe de La Vie à Domicile – SSIAD Mérignac ?
Envoyez-nous votre candidature et venez mettre votre énergie et vos compétences au service des autres. avec le sourire !
3 postes a pourvoir

Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

Vos missions : Contribuer à la prise en charge de la personne dépendante et/ou malade au domicile de celle-ci, réaliser, sous la responsabilité et l’encadrement de l’infirmière, des soins visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d’autonomie de la personne prise en charge.
Vos tâches :
– Effectuer des soins d’hygiène et de nursing pour les personnes dépendantes requérant des gestes spécifiques (Toilette, soins d’incontinence, transferts, installation, habillage, déshabillage, réfection du lit chez les patients alités etc )
– Réalisation d’autres tâches en liaison avec l’infirmière intervenante (pose de bas à varices, aide à la prise des médicaments)
– Tenir à jour les cahiers de transmissions écrites au domicile et au service
Ce poste est ouvert aux élèves infirmiers diplomé.es de la 1ere année.

Aide-soignant à domicile (H/F)

CDD – Remplacement sur la période estivale – rémunération dépendante de l’ancienneté et expérience. – Temps partiel selon remplacementAide au maintien à domicile et à l’autonomie des personnes accompagnées.L’aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d’entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l’autonomie de la personne ou d’un groupe de personnes. Son rôle s’inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins.L’aide-soignant accompagne la personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie.L’aide-soignant dispense, dans la mesure de ses compétences et dans le cadre de sa formation, des soins de prévention, de maintien, de relation et d’éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l’autonomie dans le respect et la dignité de la personne.