Auxiliaire de vie/aide soignant H/F

– toilette et soins d’hygiène, notamment toilette au lit ;
– changes plusieurs fois dans la journée ;
– préparation et aide à la prise du petit-déjeuner et du repas du midi ;
– aide à l’hydratation régulière ;
– accompagnement pour la prise des traitements prescrits, selon les consignes du particulier employeur ;
– installation au fauteuil lorsque la personne le souhaite et que cela est possible ;
– change au moment du goûter ;
– préparation du repas et accompagnement en fin de journée.

Profil recherché :

– aide-soignante diplômée ou auxiliaire de vie ayant une expérience auprès de personnes dépendantes ;
– maîtrise des règles d’hygiène et expérience de la toilette au lit souhaitées ;
– personne sérieuse, bienveillante, patiente et autonome.

Aide soignant à domicile (H/F)

Notre SSIAD recherche un aide-soignant H/F à temps plein en CDI.

Vos missions au sein des domiciles des patients seront les suivantes :
– Garantir la sécurité du patient dans son environnement
– Communiquer, informer et respecter le patient et son entourage
– Soins d’hygiène et de confort
– Conduire des soins relationnels
– Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer et garantir la sécurité et la qualité de la continuité des soins
– Prodiguer des soins adaptés à l’état clinique et au niveau d’autonomie de la personne en utilisant les techniques de manutention et de sécurité

Notre SSIAD intervient sur les cantons de la Ferté Saint Aubin et de Jargeau.

1 week-end travaillé sur 2 avec majoration horaire des heures effectuées le dimanche à 45%.
Nous aurez à disposition une voiture de service pour vos déplacements professionnels.

Aide soignant (H/F)

Le pôle APF FH recrute pour l’EEAP « Polyphonie » un(e) Aide-soignant(e) à temps plein en CDD dés que possible.
L’EEAP accueille des jeunes en situation de polyhandicap (agrément 36 places de 3 à 20 ans).

Sous l’autorité de la cadre de santé, vous contribuerez à la :
– Création de la relation et mise en place d’une aide individualisée
– Dispense de soins
– Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
– Développement et stimulation de l’autonomie
– Entretien de l’environnement immédiat de la personne
– Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel

Qualités:
– Capacité à travailler en équipe
– Sens de l’organisation
– Aisance relationnelle
– Maîtrise de soi
– Réactivité face à l’imprévu

Une connaissance du logiciel Netsoins est appréciée.

Horaires d’internat alternance semaine paire et impaire (1 semaine du matin dés 7h et 1 semaine du soir jusqu’à 21h15) – pas de travail le week-end – Congés trimestriels – Laforcade et Ségur
CCN 51

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Notre établissement recherche un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe pour le Service d’Aide à Domicile Opray.

Vous jouez un rôle essentiel dans l’assistance aux patients, en veillant à leur confort et à leur bien-être au quotidien.

Vos missions sont les suivantes :

Soins de santé au domicile des patients : aide et/ou supervision à la toilette et à l’habillage, pose des contentions
Administration d’un traitement préparé par l’infirmier/ère.
Soins spécifiques : soins de sonde vésicale et vidange du sachet à urine, surveillance du transit, aide à la nutrition avec préparation, installation et stimulation aux repas.
Accompagnement des patients lors de leurs sorties.
Responsabilités : contrôler les patients (signes vitaux, température), tenue à jour des dossiers de soins des patients, assister les patients dans leur mobilité

Votre profil :

Vous avez une expérience en hospitalier ou domicile recommandée
Vous avez le sens de l’écoute.
Vous avez la capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches quotidiennes.

Si vous êtes motivé(e), empathique et souhaitez faire une différence dans la vie des personnes que vous accompagnez, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Aide-soignant(e) (H/F)

La mairie de Douai recrute des aides-soignants diplômés et / ou des étudiants infirmiers (ayant validés la 1ère année de formation en soins infirmiers).

Missions :
Activités relationnelles
– Etablir une relation de confiance avec la personne âgée et sa famille,
– Etre à l’écoute, déceler et évaluer les besoins, les satisfactions et les désirs,
– Avoir un rôle de prévention, de stimulation et d’éducation auprès de la personne âgée jusqu’à l’autonomie, le
placement en institution ou la fin de vie en lui assurant sécurité et confort.
Les activités de soins se feront dans le respect de la méthodologie Humanitude,
-Pratique de Médecine douce,
– Soins de nursing : toilette, les soins liés à l’incontinence, habillage et déshabillage, réfection de lit, altération
de l’état cutané, lever et coucher.
Surveillance médicale
– Assurer une surveillance médicale à l’aide des outils instaurés par le service surveillance de l’élimination, de
l’état général, de la température
Activités complémentaires
– Participer aux transmissions écrites et orales journalières,
– Participer à l’élaboration des objectifs de soins,
– Utiliser les outils du service (dossiers de soins, protocoles),
– Participer à l’encadrement des stagiaires en formation,
– Participer à la réunion hebdomadaire.

SAVOIR-FAIRE
– Prise en soins de nos aînés
– Utiliser les équipements de protection.
– Technicité acquise pour des soins de nursing auprès des personnes âgées dépendantes, au domicile, sans
aide complémentaire d’un auxiliaire de santé
– Capacité à identifier l’état de santé de la personne âgée et à identifier ses variations
– Capacité à anticiper les besoins des personnes âgées soignées (besoins physiques, psychologiques, matériels)
– Capacité à transmettre auprès de la famille de la personne âgée soignée les besoins ressentis
– Discrétion lors des interventions au domicile
– Respect de la personne âgée dans sa globalité (physique, psychologique)
– Capacité à gérer les problèmes d’urgence médicale dans les limites de ses compétences.

Véhicule de service et déplacement uniquement sur Douai.

Aide soignant SSIAD (H/F)

Notre équipe de Montpellier vous propose des missions enrichissantes au sein d’établissements de qualité, avec un accompagnement humain, attentif et personnalisé à chaque étape. Parce qu’un professionnel de santé bien accompagné est un professionnel épanoui !

Votre agence LIP Médical recrute pour son client, un SSIAD situé à Montpellier, un(e) Aide-Soignant(e) (H/F).

Vous évoluerez au sein d’un petit service de soins à domicile, à taille humaine, où la patientèle chaleureuse et accueillante (profil gériatrique) crée un climat de travail apaisant. Une équipe soudée, attentive au bien-être de chacun, organise chaque année un repas convivial avec les usagers, et propose chaque mois un temps d’échange avec une psychologue du travail pour évoquer les situations parfois difficiles rencontrées sur le terrain.

Vos missions :

– Réaliser les soins de nursing : aide et accompagnement à la toilette (environ 5 par tournée), des soins simples et rapides.
– Administrer les traitements prescrits.
– Effectuer la prise des constantes des patients.
– Assurer vos transmissions via l’application mobile Mobisoins+ (ou sur papier, selon votre préférence).
– Toutes les 6 semaines, réaliser des tournées en binôme sur 2 jours (9h-15h) pour des soins exceptionnels nécessitant plus de temps.

– Horaires : 7h15 – 13h / 16h30 – 19h30.
– Roulement fixe alternant petite et grande semaine.
– Environ 15 à 18 patients par tournée.
– Véhicule de service fourni avec carte essence.
– Téléphone professionnel durant les tournées, avec contact direct avec l’IDEC du siège en cas de besoin.
– Capacité du service : 23 lits.
Diplôme d’Etat d’Aide-soignant DEAS/DEAMP / AES / auxiliaire de vie en VAE –

Vous êtes une personne attentive, bienveillante et à l’écoute des besoins des personnes âgées dépendantes. Vous savez adapter les techniques d’hygiène et de soins à chaque personne, tout en respectant son confort, sa dignité, son intimité et son rythme de vie.
Vous êtes capable de recueillir les informations nécessaires afin d’évaluer le degré d’autonomie de la personne accompagnée et de repérer les évolutions de sa situation. Vous savez également réaliser des transmissions écrites claires, précises et pertinentes afin d’assurer la continuité et la qualité de l’accompagnement.
Vous savez communiquer avec des personnes âgées présentant des troubles de la communication, des troubles cognitifs ou des troubles du comportement. Vous êtes capable d’adapter votre attitude et votre communication afin de proposer une réponse calme, rassurante et adaptée à chaque situation.
Vous êtes en mesure de proposer et d’animer des activités physiques ou cognitives adaptées aux capacités et aux besoins des personnes accompagnées. Vous faites preuve de créativité afin de favoriser leur participation, leur stimulation et le maintien de leur autonomie.

Aide-soignant UATi (H/F)

L’APAJH de la Somme (Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés) est une association gestionnaire d’établissements et services médico-sociaux engagée dans l’accompagnement des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Elle gère aujourd’hui 17 établissements et services dans le département de la Somme, dédiés principalement à l’accompagnement des enfants et des jeunes.

L’association est organisée autour de deux pôles d’intervention complémentaires :

Le Pôle Enfance, Scolarisation et Autisme accompagne des enfants présentant des troubles du spectre de l’autisme (TSA). Il s’appuie sur différents dispositifs favorisant l’inclusion scolaire et l’accompagnement médico-social, tels que les Unités d’Enseignement Maternelle et Élémentaire Autisme (UEMA, UEEA), les dispositifs d’autorégulation, un Dispositif d’Accompagnement Médico-Éducatif (DAME), ainsi qu’un SESSAD et un IME spécialisés.

Le Pôle Équipes Mobiles et Sensoriel regroupe plusieurs dispositifs ressources et d’accompagnement : une Équipe Mobile d’Appui à la Scolarité (EMAS), un Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE), une Équipe Mobile Ressource TSA (EMR TSA), des Pôles d’Appui à la Scolarité (PAS), ainsi qu’un SESSAD dédié à l’accompagnement des enfants déficients visuels.

À travers l’ensemble de ses actions, l’APAJH de la Somme oeuvre au quotidien pour favoriser l’inclusion, l’autonomie et la participation sociale des personnes accompagnées, dans une démarche fondée sur le respect, la solidarité et l’égalité des droits.

Présentation de la structure :
L’Unité d’Accueil Temporaire Innovante située à BELLOY SUR SOMME, accueille des enfants et jeunes adolescents de 6 ans à 20 ans, sur 313 jours par an, présentant un Troubles du Spectre Autistique (TSA), se manifestant par des troubles de la communication et du comportement ainsi que des enfants porteurs de handicap prit en charge par l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE).
Missions principales :
– Assurer la surveillance des jeunes accueillis par des passages réguliers et systématiques tout au long de la prise en charge pour garantir la sécurité et le bien-être.
– En lien avec l’IDE du service ou le cabinet libéral, garantir la sécurité du circuit du médicament et mettre en oeuvre les bonnes conditions de distribution
– Intervenir lors des situations d’urgence, alerter les secours et fournir les premiers soins nécessaires recommandés
– Accompagner le jeune (seul ou en groupe) durant son temps de présence et selon ses besoins et attentes.
– Sécuriser les locaux et les équipements en vérifiant et en contrôlant les organes de sécurité et des procédures d’alerte.
– Communiquer et travailler en équipe en recueillant et en transmettant les informations.
– En liens avec la fiche de poste, effectuer le nettoyage des parties communes dans le respect des règles d’hygiène, l’entretien et la gestion du linge
– Participer aux instances de travail (réunions, journée collaborative, analyse des pratiques professionnelles) et s’impliquer dans le travail pluridisciplinaire

– Rédiger avec l’équipe éducative, des fiches, comptes rendus, bilans des activités effectuées
– Assurer la référence ou co-référence des PIA de l’unité et contribuer à leur mise en oeuvre
– Participer aux admissions en fonction de l’organisation
Conditions de travail :
– Vous travaillerez en équipes du matin ou d’après-midi, 36h30/ semaine ;
– Un week-end sur deux (samedi et dimanche), jours fériés, selon un calendrier définit
– Durant les périodes de vacances scolaires
Compétences requises :
– Avoir une grande capacité d’adaptation
– Faire preuve d’imagination, et d’inventivité pour concevoir des projets de loisirs, aides et outils adaptés à chaque situation
– Être doté de tact, d’attention, de patience et d’une certaine qualité d’écoute
– Travailler en équipe pluridisciplinaire
Qualités professionnelles :
– Sens de l’observation, esprit d’analyse et de synthèse, sens de l’écoute et aisance relationnelle, aptitudes au travail en équipe pluriprofessionnelle, sens de l’organisation
– Capacité d’adaptation et de coopération
Profil du candidat :
– Titulaire du DE AS
– Connaissance de l’autisme souhaitée
– Permis B exigé
Rémunération :
Grille : Aide-soignant – Convention Collective 1966
Selon la reprise d’ancienneté.
Salaire indicatif mensuel brut pour 1 ETP échelon 1 « Début » : 2 048.57 EUR (Hors indemnité de dimanche et jour férié)

Avantages :
30 congés payés, 18 congés supplémentaires en pose libre, avantages CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, chèques culture, etc.).
Prise de poste possible ou envisagée : Dès que possible

Aide-Soignant(e) H/F en SSIAD

L’agence Domino RH Care Avignon recherche activement des Aides-soignants (F/H) afin de renforcer les équipes de ses établissements partenaires situés dans le Vaucluse. Nous vous proposons d’intégrer des établissements reconnu pour la qualité de leur accompagnement, au sein d’une équipe bienveillante et dynamique. Vos missions seront variées et essentielles pour le bien-être des patients.
Vous serez amené à :
Missions principales :

Assurer les soins d’hygiène et de confort auprès du patient à domicile (toilette, aide au lever/coucher etc).

Accompagner les personnes prise en charge en préservant l’autonomie et veiller à leur sécurité et confort.

Jouer un rôle de prévention, de stimulation et d’éducation auprès des patients et de leur entourage.

Assurer les transmissions sur l’état de la personne prise en charge.

Tenir à jour le dossier de soins.

Travailler en équipe pluridisciplinaire.

Collaborer au projet de soins personnalisé.

L’aide-soignant(e) est accompagné(e) à la prise de poste par des aide(s)-soignant(e)s référent(e)s, et les IDE du service.

Il intervient ensuite seul(e) ou en binôme au domicile du patient et exerce ses activités sous la responsabilité de l’Infirmière coordinatrice du secteur.

Horaires : 07h00-11h30 / 16h30-19h30

Les avantages Domino RH :
– Rémunération selon expérience ou convention collective ;
– Primes de fin de mission (IFM/ICP) ;
– Services d’aides intérimaires (logement, garde, location véhicule…)
– Plan d’épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ;
– Un système de parrainage attractif ;
– Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d’évolution tout au long de votre carrière chez nous.

Profil recherché :

Etre titulaire du Diplôme d’état d’aide-soignant(e) (DEAS).

Débutant(e) accepté(e)

Permis B obligatoire pour effectuer les soins à domicile

Capacités relationnelles

Adaptabilité

Horaires : Horaires variables

Aide-Soignant(e) H/F en SSIAD en CDI

Assurer les soins d’hygiène et de confort auprès du patient à domicile (toilette, aide au lever/coucher etc).

Accompagner les personnes prise en charge en préservant l’autonomie et veiller à leur sécurité et confort.

Jouer un rôle de prévention, de stimulation et d’éducation auprès des patients et de leur entourage.

Assurer les transmissions sur l’état de la personne prise en charge.

Tenir à jour le dossier de soins.

Travailler en équipe pluridisciplinaire.

Collaborer au projet de soins personnalisé.

L’aide-soignant(e) est accompagné(e) à la prise de poste par des aide(s)-soignant(e)s référent(e)s, et les IDE du service.

Il intervient ensuite seul(e) ou en binôme au domicile du patient et exerce ses activités sous la responsabilité de l’Infirmière coordinatrice du secteur.

Horaires : 07h00-11h30 / 16h30-19h30

Profil recherché :

Etre titulaire du Diplôme d’état d’aide-soignant(e) (DEAS).

Débutant(e) accepté(e)

Permis B obligatoire pour effectuer les soins à domicile

Capacités relationnelles

Adaptabilité

Horaires : Horaires variables

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Vous effectuez les soins d’hygiène et de confort au domicile des particuliers dans un SSIAD. Vous aurez l’opportunité de travailler auprès de personnes âgées ou en situation de handicap dans de bonnes conditions en terme de qualité et de temps de soins.

Vous intervenez sur Bapaume, Brebières et Croisilles