Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Description du poste

L’Association HERA, recherche un(e) Technicien(ne) d’Intervention Sociale et Familiale pour accompagner les familles dans leur quotidien.
Au croisement des missions de la CAF, du Conseil Départemental et de la Protection de l’Enfance, vous jouerez un rôle clé dans le maintien des liens familiaux et le renforcement de l’autonomie des parents.

Vos missions :
Sous la responsabilité de l’équipe pluridisciplinaire, vous intervenez selon trois axes majeurs :

1. Accompagnement à la parentalité (Mandat CAF) : Agir en amont pour prévenir les ruptures d’équilibre familial. Vous intervenez au domicile des familles lors de moments de vie clés :
– Transitions de vie : Grossesse, naissance, arrivée d’un nouvel enfant.
– Situations de fragilité : Soutien face à la maladie, inclusion d’un enfant en situation de handicap ou accompagnement des familles monoparentales en phase de réinsertion.

2. Soutien à l’autonomie et à la scolarité (Mandat Conseil Départemental). Travailler en étroite synergie avec les partenaires du département (Assistants sociaux, Puériculteurs, Éducateurs) pour :

– Consolider les acquis : Accompagner les familles déjà suivies vers une plus grande autonomie.
– Soutien éducatif : Assurer un relais auprès des enfants via l’aide aux devoirs.
– Accompagnement spécifique : Intervenir auprès des familles avec enfant en situation de handicap (cadre Droit Commun ou mandat ASE).

3. Médiation en Protection de l’Enfance (Mandat Départemental). Être le (la) garant(e) de la qualité des liens entre l’enfant et ses parents dans le cadre de mesures de placement :
– Médiation en lieu neutre : Encadrer les visites au sein de notre structure.
– Médiation à domicile : Accompagner les parents lors des visites de leurs enfants à leur domicile (visites en présence d’un tiers).

Votre environnement de travail :
– Autonomie et sécurité : Vous gérez vos interventions de manière autonome, mais la sécurité et la qualité du suivi sont garanties par un travail systématique en binôme.
– Organisation : Votre planning est établi à la semaine et validé de manière collaborative lors de nos réunions d’équipe.
– Développement professionnel : Parce que votre expertise est précieuse, vous bénéficiez d’une séance mensuelle de 2 heures d’Analyse de la Pratique Professionnelle (APP).

Déplacements sur le Territoire de Belfort
Formation : Diplôme d’Etat Technicien (ne) intervention sociale et familiale exigé ou diplôme équivalent (diplôme moniteur (-trice) éducateur (-trice), éducateur (-trice) de jeunes enfants, ou diplôme CESF….).

Pour candidater : Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à : contact@associationhera.org