Infirmier / Infirmière Libéral en Remplacement (H/F)

Nous recherchons un(e) infirmier/infirmière libéral(e) pour des remplacements au sein de notre cabinet.

Le poste implique des soins de toutes natures.

Vous interviendrez principalement sur le secteur de Rennes Sud et St Jacques de la Lande.

Type de contrat : Remplacement.
Jours de travail : En moyenne 4 jours par mois (variable selon les mois).
Exemple d’horaires : Matin : 7h15 – 13h00 Après-midi : 16h15 – 19h15.

Profil recherché :
Diplôme d’État d’infirmier/infirmière (DEI) requis.
Statut : Libéral, avec une rémunération à définir selon les termes du contrat.

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation

Le poste est à pourvoir début janvier

Aide Soignant(e)s (H/F)

DESCRIPTION DU POSTE
Dans la perspective d’une augmentation de places du service SOINS (anciennement appelé SSIAD), Aide & Soins à Domicile en Sèvre & Loire recherche plusieurs aide-soignant(e)s. Sous la responsabilité des coordinatrices Soins, l’aide-soignant(e) favorise le maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap en préservant leur autonomie et en leur assurant sécurité et confort. L’aide-soignant(e) accompagne la personne jusqu’à la fin de vie, et soutient les proches. Son rôle d’écoute et sa fonction relationnelle sont essentiels pour permettre aux bénéficiaires de rester le plus autonome possible. Ces prestations de services s’établissent en fonction d’un planning défini.

Temps de Travail hebdomadaire 24.5 heures (70% d’un temps plein)
Fonctionnaire ou contractuel de droit public avec CDD de 1 an renouvelable

MISSIONS PRINCIPALES

Vos missions principales seront :

– Assurer des soins de nursing (toilette complète ou aidée, soins d’incontinence.), aider à l’habillage et/ou le déshabillage, aider aux transferts
– Surveiller l’état cutané, l’élimination, l’hydratation, l’observance du traitement de la personne
– Avoir un rôle de prévention et de stimulation auprès des personnes
– Assurer des soins de confort
– Savoir adapter les soins à l’état de la personne
– Etablir une relation de confiance
– Assurer des transmissions écrites et orales
– Discerner le caractère urgent d’une situation afin d’alerter les IDE ou le médecin
– Entretenir le matériel utilisé et s’assurer du bon fonctionnement du matériel médical
– Accueillir et accompagner les stagiaires et les remplaçants
– Transmettre aux IDE les demandes et questionnements des proches

Savoirs :

– Diplôme d’Aide-Soignant(e) exigé
– Expériences souhaitées auprès des personnes âgées et à domicile

Savoir être :

– Communication
– Professionnalisme
– Esprit d’équipe
– Discrétion
– Respect
– Empathie

CONDITIONS D’EXERCICE

– Lieu de travail aux domiciles des patients, sur les communes de Divatte-sur-Loire, La Boissière du Doré, La Chapelle-Heulin, La Regrippière, La Remaudière, Le Landreau, Le Loroux-Bottereau, Le Pallet, Mouzillon, Saint-Julien-de-Concelles et Vallet.
– Pour tous les postes : 1week- end travaillé sur 4
– Prise de poste le septembre – octobre 2026
– Permis B et véhicule personnel indispensables

Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter :
Madame Florence BERNARD ou Madame Marine PILARD
Coordinatrices soins – Infirmières Référentes du service
Ligne 02.51.71.92.20
[email protected]

Lettre de motivation et CV
merci de privilégier le mail [email protected] – à l’attention de
Monsieur le Président de la Communauté de communes Sèvre et Loire
1 place du Général de Gaulle 44330 VALLET avant le 30/09/2026

Aide soignant à domicile (H/F)

L’ASMAD, Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) de 90 places intervenant sur la communauté de commune du pays de Craon, recherche Aide-Soignant (e) dans le cadre d’un CDI à la suite d’un départ à la retraite.

Vos missions seront de réaliser les soins d’hygiène et de confort auprès de nos bénéficiaires, d’observer, de recueillir de façon fiable les données relatives à l’état de santé de la personne dans le but d’une prise en soins globale et individualisée. Travail en collaboration avec les IDE dans la réalisation des soins et la transmission des données. Vous assurerez les transmissions écrites et orales, ainsi que les projets personnalisés en équipe.

Temps de travail de 0.75 % à 100 %, à voir lors de l’entretien. Rémunération selon CCN51, reprise d’ancienneté, mesures de revalorisation salariale effectives.

Horaire de travail de 07 h 00 à 12 h 00 et de 17 h 00 à 20 h 00.

– 0.80 %, 100 % 10 coupures dans le mois.
– 0.75 % 5 coupures dans le mois.

Pour plus de renseignement, n’hésitez pas à nous contacter au 02 43 98 94 33.
Plus d’informations :www.assmadone53.fr

Avantages :
– Véhicule de service

Permis/certification :
– Diplôme Aide soignant(e) (Requis)
– Permis B (Requis)

Aide-soignant à domicile secteur de Saint Vallier h/f (H/F)

2 postes sont à pourvoir au plus tôt à temps complet en contrat à durée indéterminée sur le secteur de Saint Vallier.
L’association ADMR (Aide à domicile en milieu rural) de la Drôme recrute pour le SSIAD (Service de soins infirmiers à domicile) Nord Drôme des aides-soignants h/f à domicile. Le diplôme d’Etat Aide Soignant est exigé pour ce poste.

Intégré(e) à l’équipe et rattaché(e) à l’infirmière coordinatrice, vous avez pour mission de :
– Dispenser des soins d’hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction
– Participer à l’identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins
– Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler
– Assurer l’entretien de l’environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin
– Situer son action au sein d’une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins
– Informer et accompagner les personnes

Horaires en coupure : 7h/12h – 17h/20h. Vous utilisez un véhicule de service pour le temps de travail.

*** Recrutement ouvert à candidat h/f diplômé et expérimenté Aide médico-psychologique (AMP) souhaitant engager une démarche de validation des acquis de l’expérience (VAE) pour l’obtention du diplôme d’Etat aide soignant ***

INFIRMIER (H/F)

Notre client est un établissement situé à CHASSENEUIL qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Poste en contrat, à pourvoir dès que possible, 12h (rénuméré 10h), une demi-heure de pause le matin, une heure de pause pour le midi, une demi-heure de pause l’après-midi)Comment contribuer de manière significative au bien-être des résidents en tant qu’Infirmier(e) ?
Vous aurez pour responsabilité de fournir des soins attentifs et de qualité aux résidents d’un établissement pour personnes âgées.

– Assurer la surveillance quotidienne des résidents pour garantir leur bien-être physique et mental
– Administrer les traitements et les médicaments prescrits en respectant les protocoles médicaux établis
– Collaborer étroitement avec l’équipe soignante pour élaborer et suivre les plans de soins personnalisés
– Maintenir des dossiers médicaux précis et à jour pour chaque résident
– Offrir un soutien et des conseils aux familles en ce qui concerne la santé de leurs proches

Pour ce poste, vous profitez de :
– Contrat: contrat
– Salaire: 14.95 euros /heure

Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
– Téléphone pro

Infirmier(e) Libéral(e) Remplaçant(e) (H/F)

Bonjour,
Nous cherchons un(e) remplaçant(e) pour notre cabinet situé dans le quartier du Stade Rennais .
Le poste est à pourvoir dès le mois d’octobre.
Notre cabinet offre des tournées intéressantes avec des horaires faciles à concilier avec une vie familiale (8-13:00/16-18:30) . Nous proposons en général 8 jours en moyenne dont 2 mercredi et 1 week-end / 3 selon le calendrier et les possibilités de chacun.
Remplacement régulier à l’année . Visibilité de planning 6 /9 mois à l’avance en accord avec le/la remplaçant(e).
Évolution rapide vers une titularisation possible .
Soins variés avec peu de nursing. Patientèle agréable et flexible.
N’hésitez pas à nous contacter pour échanger et programmer une rencontre .

Infirmiere libérale remplaçante ou salariée (H/F)

Tournée agréable 7h-11h30- 16h/17h30
Nursing et soins techniques
Être autonome
4/5j par mois réguliers
Tiurnée de 100 kms

INFIRMIER(E) LIBERAL REMPLACANT(E) (H/F)

Nous sommes un cabinet de deux infirmiers sur Saumur. Je serai en congé maternité à partir de janvier 2027 jusqu’en mai 2027. Je suis donc à la recherche d’un ou d’une collègue qui pourra venir rejoindre notre équipe pendant mon absence.
Nous sommes un duo très dynamique et solidaire.
Déplacements à prévoir sur Saumur et ses alentours
Le planning est établi à l’avance mais pourra être modifié en fonction des besoins de la personne qui rejoindra notre équipe tout comme le nombre de jours travaillés par mois (entre 15 et 10 idéalement)

Horaires approximatives: 6h-14h / 16h30-20h

CA très attractif.

Au plaisir de vous rencontrer.

Poste Infirmier/Infirmière libéral(e) (H/F)

Nous recherchons un(e) infirmièr(e) pour début octobre. Temps plein (15j/mois)
Dans un premier temps, une collaboration est proposée avant une titularisation.
Commune de Bassens 73000 (Savoie).
Soins variés, très peu de nursing, aucun problème de stationnement.
Bon CA.
Équipe de 5 infirmières

Infirmier libéral (H/F)

Vous interviendrez en qualité d’infirmier(ère) collaborateur(trice) conventionné(e) dans un premier temps, à Penmarch. Dans un second temps, vous évoluerez vers un poste de titulaire si vous le souhaitez. Vous possédez une carte CPS dans le même bassin de vie faisant partie des communes suivantes : Le Guilvinec, St Jean de Trolimon, Loctudy, Plomeur, Plobannalec-Lesconil, Treffiagat et Penmarch.

Cabinet en zone sur-dotée, donc nécessité d’être conventionné(e) pour la collaboration.

Seul(e) titulaire du cabinet, vous serez en binôme et partagerez des valeurs communes afin de mener à bien la prise en charge des patients et d’assurer le bon fonctionnement du cabinet qui permet d’avoir une vie sociale et familiale.