AIDE A DOMICILE (H/F)

Association Prestat’Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l’un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l’entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l’aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d’organisation, d’adaptation et d’autonomie. L’aide ménager(e) sait faire preuve aussi d’empathie et d’écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat’Air

Aide à domicile (H/F)

Mission principales:
– Réaliser divers activités liées à l’entretien et à l’amélioration du cadre de vie et des activités
administratives simples.
– Assister ou accompagner les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne.
– Participer au repérage des fragilités de la personne et veiller à sa sécurité.
– Effectuer son action en coopération et cohérence avec l’ensemble des acteurs tel que les équipes
pluridisciplinaires et pluriprofessionnelles.
– Rendre compte des changements à sa hiérarchie
Effectuer un accompagnement social et soutien dans leur vie quotidienne auprès du public
accompagné.
– Adapter son intervention.
Secteur d’intervention: 40km autour de la commune de Lagny le sec.
Travail en journée – semaine et week-ends – tranche horaire 07h00/20h

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS)- SAb- (H/F)

Nous recherchons pour le compte d’une particulier employeure, un(e) assistant(e) de vie. Un poste polyvalent axé sur l’accompagnement d’une seule personne.

CONTEXTE DE L’INTERVENTION
L’emploi consiste à assister une jeune femme de 32 ans, étudiante vivant sur Toulouse (Secteur Bordeblanche – 31100), dans les actes qu’elle ne peut pas réaliser seule. En situation de handicap (myopathie), l’employeure se déplace en fauteuil roulant électrique et utilise un appareillage médical spécifique (VNI, aérosol).
À partir de la rentrée de septembre, elle débutera un cursus universitaire. L’assistant(e) de vie l’accompagnera en cours pour la prise de notes et l’aide à la rédaction.
Point de vigilance : Le respect strict des règles d’hygiène et la parfaite maîtrise des gestes barrières sont primordiaux.

ORGANISATION ET RYTHME DE TRAVAIL
– Type de contrat : CDI – Temps plein (35h / semaine).
– Jours de travail et horaires : Jours variables avec planning prévisionnel remis 1 mois à l’avance (autour du 15 du mois précédent).
– Du Lundi au Vendredi : interventions comprises entre 6h00 et minuit.
– Le Dimanche : interventions comprises entre 18h00 et 23h00.
– Jours de repos : Le Samedi est défini comme jour de repos fixe (avec d’autres jours de repos variables dans la semaine selon le roulement).

CONDITIONS SALARIALES
– Convention : Convention collective nationale des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile.
– Rémunération : 1 730 € net/mois en moyenne CP inclus.

VOS MISSIONS PRINCIPALES Les gestes de soins ne requièrent pas de formation médicale, ils seront appris lors de la formation à la prise de poste :
– Aide aux gestes essentiels de la vie quotidienne : Aide totale à la toilette, à l’habillage, et pour les transferts (matériel adapté).
– Aide aux repas : Préparation des repas et aide à la prise (vigilance particulière : risque de fausses routes).
– Aide à la mobilité : Déplacements intérieurs et extérieurs, accompagnements aux sorties (loisirs, rendez-vous).
– Accompagnement universitaire : Présence aux cours à l’université, prise de notes rigoureuse et aide à la rédaction.
– Entretien : Entretien des espaces de vie, du linge, et aide à la réalisation des courses.
– Manipulation d’équipement : Aide à l’installation des appareils respiratoires (VNI nuit, aérosol).

PROFIL RECHERCHÉ
– Permis B et véhicule fortement préconisés : Idéalement, vous résidez dans un secteur proche du domicile de l’employeure (Toulouse 31100) pour faciliter la gestion des horaires décalés.
– Compétences : Excellentes capacités rédactionnelles. Les débutants sont acceptés, une formation est assurée sur place.
– Savoir-être professionnels :
– Faire preuve de rigueur et de méthode.
– Avoir un sens aigu des responsabilités et de l’engagement.
– Faire preuve d’autonomie et de discrétion (accompagnement en milieu universitaire).

Aide-soignant Plaisance du Touch (H/F)

Le SSIAD ADMR de Plaisance du Touch assure des soins à domicile pour les personnes âgées, malades ou en perte d’autonomie en lien étroit avec les professionnels de santé, afin de garantir un accompagnement personnalisé et de qualité.

Notre force : une équipe passionnée, formée, dans une structure à taille humaine, solidement ancrée en Haute-Garonne.

Nos valeurs : proximité, respect, solidarité, réciprocité, universalité.
L’ADMR, Pour tous, toute la vie, partout

Mission
Nous recrutons un Aide soignant H/F, en CDD, à temps partiel, 120h.
Poste à pourvoir de septembre à décembre 2026.
-Soins d’hygiène et confort
-Surveillance des paramètres vitaux
-Aide à la mobilité et suivi du matériel médical

Organisation du travail :
– Horaires : 7h15-12h15 et 16h15-19h15
– Travail du lundi au dimanche
– 2 jours de repos hebdomadaire
– Roulement 1 week-end sur 3
– Travail jours fériés

Conditions de travail et avantages :

Tarif horaire :
entre 14,228 € et 14,837 € brut/heure.
Rémunération ajustée en fonction de la reprise d’ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles.

Prise en charge des déplacements :
– Interventions proches de chez vous
– Indemnité kilométrique de 0,40 € sur les déplacements professionnels depuis votre domicile :
– Véhicule de service
– 60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de la pause repas

Protection sociale :
– Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l’employeur
– Garanties de prévoyance en cas d’incidents de la vie

Accompagnement et intégration :
– Mise en place d’un tutorat pour tous les nouveaux embauchés
– Formation
– Réunions d’équipe : accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques

Vous êtes titulaire du :
Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant(e)

Savoir-être :
– S’impliquer auprès de personnes fragilisées et malades à leur domicile .
– Le métier requiert une capacité de dialogue, d’écoute et de bienveillance pour apporter soin et réconfort aux personnes.
– Il faut savoir être disponible et faire preuve d’initiative, tout en s’impliquant dans un travail d’équipe.
– Le métier d’aide soignant(e) est soumis au secret professionnel.

Savoir-faire :
– Maîtriser les gestes techniques liés aux soins de confort ou d’hygiène.
– Être en capacité de transmettre les informations au quotidien et lors des réunions collectives.
– Savoir communiquer avec les autres intervenants à domicile, la famille et le réseau social.

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Public: Intervention auprès de personnes âgées et/ou en situation de handica.
Mission principales:
– Réaliser divers activités liées à l’entretien et à l’amélioration du cadre de vie et des activités
administratives simples.
– Participer au repérage des fragilités de la personne et veiller à sa sécurité.
– Effectuer son action en coopération et cohérence avec l’ensemble des acteurs tel que les équipes
pluridisciplinaires et pluriprofessionnelles.
Rendre compte des changements à sa hiérarchie.
– Effectuer un accompagnement social et soutien dans leur vie quotidienne auprès du public
accompagné.
– Aider à faire (stimuler, encourager, accompagner, apprendre à faire) et/ou faire à la place les actes
ordinaires et/ou essentiels de la vie courante.
– Contribuer à la prise en charge d’une personne, participer à des soins visant à compenser
partiellement ou totalement un manque ou une diminution de son autonomie.
– Adapter son intervention.

Secteur d’intervention: 40km autour de la commune de LAGNY LE SEC.
Travail en journée – semaine et week-ends – tranche horaire 07h00/20h00

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Responsabilités :
– Aider les bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s’habiller. Les missions incluent l’utilisation de matériel médical, le changement de protections et l’aide à la douche.
– Effectuer des tâches ménagères légères telles que le nettoyage et la préparation des repas.
– Assister les bénéficiaires dans la prise de médicaments selon les instructions du personnel médical.

Ce poste s’adresse aux personnes expérimentées.

– Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à hauteur de 0,40€ par km
– Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%

Contrat de 24h ou 35h par semaine pour une personne expérimentée.

Responsable de secteur d’aide à domicile (H/F)

Mission principales:
Renseigne et oriente les bénéficiaires et/ou familles sur les modes de prises en charge, les
différentes activités de la structure;
-Réalise les visites à domicile – évalue les besoins des usagers;
-Etablit un plan d’aide et mobilise les modes de financements pertinents, assure le suivi des prises
en charge financières des bénéficiaires;
-Organise la prise en charge, coordonne les interventions avec les différents professionnels,
sélectionne les intervenants et établit le planning cohérant au plus près des besoins du bénéficiaire
-Encadre les intervenants à domicile placés sous sa responsabilité et leur permet de monter en
compétences pour sécuriser leurs interventions et leur parcours professionnel
Anime des temps d’échanges collectifs;
-Participe à la représentation interne ou externe du service;
-Participe au recrutement;
-Veille aux conditions d’exécution de la prise en charge, à la qualité de vie de la personne aidée, à la
sécurité, à la bientraitance et au respect de la personne aidée et de l’intervenant;
-Organise les astreintes et en réalise;
-Réalise les entretiens professionnels.

Nombre d’heures: 35h00 par semaine – Du lundi au vendredi

Assistant(e) de vie week-end (H/F)

Au sein des équipes de notre agence, vous occupez le poste d’Auxiliaire de vie diplômé(e) afin d’accompagner et de soutenir nos bénéficiaires dans leur vie quotidienne sur Eaubonne et sur les communes voisines.

Vos missions au quotidien au domicile des bénéficiaires :
– accompagner dans les gestes essentiels du quotidien (lever/coucher, toilette, habillage, déplacements).
– aider aux courses, à la préparation et à la prise des repas.
– veiller à un cadre de vie propre, sûr et adapté.
– créer du lien social (sorties, activités, échanges).
– observer et remonter les informations importantes.

Chez STAYHOME, vous n’êtes jamais seul(e) :
– un accompagnement de proximité par une équipe à votre écoute, ainsi que par votre responsable direct.
– un interlocuteur d’astreinte disponible tous les jours en cas d’urgence.
– un planning flexible, adapté à vos disponibilités.

Ce que nous vous proposons :
– un emploi stable en week-end, en CDI à temps partiel (50h/60h par mois).
– une rémunération de 12,20e à 12,40e brut /heure selon votre expérience.
– un planning sectorisé selon votre domicile (vous ne travaillez jamais très loin de chez vous).
– une augmentation tous les 6 mois (nos meilleures auxiliaires de vie sont augmentées tous les 6 mois en moyenne).
– un parcours d’intégration sur mesure et des formations continues pour évoluer.
– un remboursement des frais de transport : 50% du Pass navigo ou 45cts du kilomètre d’essence.
– une adhésion à la mutuelle d’entreprise AXA, sinon une possibilité de conserver la votre.

STAYHOME s’engage pour la diversité et l’inclusion. Conformément à la réglementation, ce poste est ouvert au recrutement de travailleurs handicapés.

Aide-soignant(e) Service de soins infirmiers à Domicile (H/F)

Sous la responsabilité des infirmiers coordinateurs, intervenir au domicile de personnes âgées et/ou handicapées en perte d’autonomie pour assurer des soins d’hygiène et de confort individualisés nécessaires à l’accomplissement des actes essentiels de la vie quotidienne.

Missions :
Apporter des soins d’hygiène, de confort et préventifs
Identifier les besoins fondamentaux,
Prodiguer des soins d’hygiène en respectant les règles de sécurité, de confort et de pudeur,
Aider aux activités motrices et aux déplacements par des techniques de mobilisation,
Prévenir la formation d’escarres par des soins adaptés,
Prévenir les risques, les accidents et les infections,
Surveiller les fonctions d’élimination, l’alimentation, l’hydratation et les constantes,
Évaluer la douleur,
Stimuler à l’autonomie physique et psychique,
Nettoyer et/ou désinfecter le matériel nécessaire aux soins.

Connaissances :
Pathologies liées au vieillissement

Savoir-faire :
Mettre en œuvre les techniques et gestes professionnels

Savoir faire des transmissions :
Être capable d’intervenir dans le respect de la personne, de son intégrité et son intimité
Savoir faire face aux situations d’urgence
Aptitudes relationnelles avec les personnes âgées
Respecter les consignes sanitaires

Savoir-être :
Etre neutre et respecter le secret professionnel, Avoir un esprit d’équipe

Conditions de travail :
Poste à temps non complet 80% ou Temps complet 100% de 37h30
Travail 1 week-end sur 3 et jours fériés par roulement
Manutention de personnes, posture contraignante, travail isolé et contact avec un public sensible
Prime Grand Age
Prime SEGUR
Prime annuelle
Participation employeur mutuelle et prévoyance
Comité des œuvres sociales

Conditions de recrutement :
CDD ou recrutement statutaire en fonction de la situation

Aide soignant (H/F)

Vous contribuez à préserver et restaurer le bien être et l’hygiène de la personne en l’accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d’hygiène, d’entretien et de confort
Vos missions principales :
– Création de la relation et mise en place d’une aide individualisée
– Dispense de soins
– Développement et stimulation de l’autonomie
– Entretien de l’environnement immédiat de la personne
– Travail en équipe et participation au dispositif institutionnelLe FAM PIERRE GARNIER recrute un(e) Aide Soignant(e) passionné(e) par l’accompagnement humain.
Situé à Aytré, tout près de La Rochelle (lignes de bus 1, 19 et 20), le FAM accueille des adultes en situation de handicap. Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) AS diplômé(e) en CDI à temps plein, à pourvoir dès juillet 2026.

Qui sommes-nous ?
Notre FAM compte 24 places en hébergement permanent, 2 en accueil temporaire et 5 en accueil de jour.
Nous mettons un point d’honneur à offrir un accompagnement bienveillant, centré sur la personne, dans un environnement à taille humaine et bien équipé (rails au plafond pour les transferts, matériel adapté, espaces de vie conviviaux.).

Ce que nous vous offrons :
o CDI temps plein – prise de poste dès décembre 2025.
o Amplitude horaire entre 7h et 9h, 1 week-end sur 2.
o Reprise d’ancienneté à 100 %.
o Primes Ségur, décentralisée et d’internat, congés trimestriels (5).
o Mutuelle, formations, et accompagnement personnalisé à l’intégration.
o Une équipe soudée et bienveillante.
o Rémunération brute à partir de 2 039,80€.

Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement global de la personne :
– Créer une relation et mettre en place une aide individualisée.
– Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
– Encourager le développement et la stimulation de l’autonomie.
– Participer activement à des animations sociales et culturelles.
– Travailler en équipe pluridisciplinaire et contribuer au projet institutionnel.

Profil recherché :
Diplômé(e) d’État AS ou en projet de VAE.
Vous êtes bienveillant(e), à l’écoute, et avez un excellent relationnel.
Vous aimez travailler en équipe et vous investir dans un projet humain et collectif.

Rejoignez nous !
Si vous souhaitez exercer un métier porteur de sens dans une structure dynamique, venez partager votre énergie et votre enthousiasme avec nous !
Envoyez nous votre candidature dès maintenant, nous serons ravis de vous rencontrer et d’échanger sur votre projet.