Auxiliaire de Vie F/H

Vous voulez travailler dans le secteur de l’Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L’aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage)Les courses, la préparation et l’aide à la prise des repasL’entretien du cadre de vieL’accompagnements aux promenades, sorties culturellesL’accompagnements aux rendez-vous médicauxL’accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation

Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d’un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : – D’une rémunération au-dessus du SMIC : entre 12,08 et 12,33EUR brut de l’heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D’une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D’une mutuelle d’entreprise familiale (prise en charge à 50%) – Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D’un programme de cooptation (primes allant jusqu’à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D’indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C’est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : – Une équipe bienveillante et à l’écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d’équipes, temps d’échanges entre collègues, fêtes de fin d’année, etc…- Un parrain ou une marraine qui s’occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
– Un service d’accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, …etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d’évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :
Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle

Auxiliaire de Vie F/H

Assistant de Vie H/F

Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l’entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de mericourt (62), nord pas de calais, france

VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

* Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)
* Les accompagner lors de leurs sorties et activités
* Veiller à l’entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l’écoute, capable de s’adapter à chacun. Vous êtes titulaire d’un diplôme d’assistant de vie ou justifiez d’au moins trois ans d’expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi :

* D’un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c’est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu’équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D’autres avantages comme : notre mutuelle d’entreprise (prise en charge à 50%) , l’accès à notre comité d’entreprise ,. La possibilité d’obtenir une prime de cooptation s’élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.40€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu’à 100%) cellule d’écoute et de soutien

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d’âge, de sexe, d’origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd’hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

Assistant de Vie H/F

Vos missions :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !

VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE

En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :

Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi :

Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d’âge, de sexe, d’origine, de handicap ou de convictions.

Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd’hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !

RESPONSABLE OPERATIONNEL SAAD (H/F)

Dans le cadre d’un remplacement, notre SAAD recherche un(e) Responsable Opérationnel(le). Rattaché(e) à la Direction, vous jouez un rôle central dans le pilotage quotidien du service, l’encadrement des équipes, l’optimisation de l’activité et l’amélioration continue de la qualité des prestations proposées aux usagers.

– Descriptif du poste
Vos missions principales incluront :
1. Pilotage opérationnel du service
– Superviser les plannings, les interventions et garantir la continuité du service.
– Coordonner les équipes d’encadrement (Responsables de Secteur et Conseillère Usagers).
– Veiller à l’adaptation permanente du service aux besoins des usagers et aux contraintes terrain.

2. Suivi de l’activité et performance
– Mettre en place, analyser et suivre les indicateurs de performance et tableaux de bord.
– Assurer le suivi régulier du compte d’exploitation et contribuer aux analyses économiques.
– Participer à l’optimisation des ressources dans une logique d’efficience.

3. Gestion administrative et budgétaire
– Appuyer la direction dans la gestion administrative, financière et budgétaire du service.
– Garantir la fiabilité des données et leur traçabilité au sein des outils métiers.

4. Management et coordination
– Accompagner les équipes encadrantes dans l’organisation, la gestion des priorités et la montée en compétences.
– Favoriser un management participatif et constructif.
– Garantir la qualité de vie au travail des équipes et promouvoir un climat social positif.

5. Pilotage stratégique et projets
– Conduire et suivre les projets du service (réorganisation, outils, structuration de l’offre.).
– Piloter le plan de communication interne/externe.
– Superviser la démarche de prospection pour développer l’activité et renforcer les partenariats.

6. Qualité, sécurité et satisfaction usagers
– Garantir la qualité des prestations et la satisfaction des usagers.
– S’assurer du respect des bonnes pratiques, des procédures et du cadre réglementaire.
– Impulser une dynamique d’amélioration continue.

– Profil recherché
Compétences attendues :
– Expérience confirmée dans un poste similaire (coordination, encadrement, pilotage d’activité) idéalement dans le secteur médico-social ou des services à la personne.
– Excellentes capacités d’organisation, d’analyse et de gestion des priorités.
– Maîtrise des outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs, logiciel métier.).
Savoir-être :
– Leadership, sens du collectif, capacité à fédérer des équipes terrain.
– Qualités relationnelles, sens du service et aptitude à la communication.

– Autres Informations
– Type de contrat : contrat à durée déterminée (CDD) temps complet jusqu’au 02/10/26 renouvelable
– Rémunération : selon profil et expérience, conforme à la convention collective applicable (BAD)
– Durée hebdomadaire de travail : 35h00
– Prise de poste : dès que possible
– Avantages : Complémentaire santé, prévoyance, participation aux frais de transport, CSE.

Cadre Gestionnaire Administratif(-ve) (H/F)

Rejoignez le Pôle Gérontologique Claude Pompidou

Le Pôle Gérontologique Claude Pompidou regroupe 3 Résidences situées sur le Territoire de Belfort.
– la Résidence Pierre Bonnef en centre-ville de Belfort,
– la Résidence Vauban en vieille ville de Belfort,
– la Résidence Les Rubans à Valdoie
– la Maison du Répit et des Aidants du Territoire de Belfort
– 2 accueils de jour
– le Centre Ressources Territorial du Grand Belfort

Nous recrutons un(e) cadre administratif(ve) niveau 1

Lieu d’exercice : Siège de l’Association 14 rue de Mulhouse (2ème étage Résidence Pierre Bonnef de Belfort).

Ce poste est rattaché au Directeur Général du siège de l’association Les Bons Enfants

Missions principales :
– Mission 1 : facturation clients/résidents
– Mission 2 : comptabilité de l’établissement la Résidence Les Rubans
– Mission 3 : divers travaux administratifs

Les logiciels BL Résident et Compt’Or seraient des plus

Activités et tâches du poste :

Mission 1 : Facturation clients
o Création du dossier résident sur le logiciel BL Résident.
o Facturation des résidents sur le logiciel BL Résident (saisie variables, transmission factures)
o Facturation aux conseils départementaux (APA mensuel ou trimestriel et état trimestriel de l’aide sociale)
o Déclaration pour la CPAM : suivi des dépenses médicales.
o Participation à la procédure des impayés (contact résident, service de tutelle, relance téléphonique et par courrier).
o Envoi mensuel des mouvements des résidents au Conseil Départemental.
o Etablissement des annexes pour EPRD, ERRD (État Prévisionnel des Recettes et des Dépenses et État Réalisé des Recettes et des Dépenses = documents budgétaires et financiers qui encadrent la gestion des établissements et services médico-sociaux)

Mission 2 : Comptabilité établissements Les Rubans
o Participation aux différentes enquêtes / statistiques sur les profils des personnes accompagnées
o Suivi des factures fournisseurs : réception/codification/relance
o Comptabilité générale de la résidence (Journaux des achats, journaux de caisses, journaux paie, journaux de ventes, journaux OD.).
o Saisie des écritures jusqu’à la clôture des comptes.
o Etat de rapprochement
o Lettrage des comptes

Mission 3 : Divers travaux administratifs
o Travaux administratifs en appui de la Responsable Comptable.

Autonomie pure dans l’organisation de son travail
Disponibilité et respect impératif des échéances.

Les exigences du poste
– Connaissances particulières requises : outils informatiques
– Capacités relationnelles exigées.

Savoirs et savoir-faire, savoir-être :
– Connaissances en bureautique solides : Word, Excel, Access,
– Être méthodique, organisé, rigoureux,
– Savoir gérer les priorités, travailler en toute autonomie,
– Savoir s’adapter en permanence.
– Discrétion,
– Présenter une image positive du siège social,
– Posséder un bon sens relationnel, adapté à chacun,
– Avoir un bon sens de l’écoute,
– Disponibilité et dynamisme.

Aide-Soignant(e) – Week-end (Samedi & Dimanche) (H/F)

Vous êtes Aide-Soignant(e) diplômé(e) et souhaitez mettre vos compétences au service des personnes âgées tout en travaillant les week-ends ? Rejoignez notre équipe et intervenez exclusivement les samedis et dimanches, selon un planning adapté à vos disponibilités.

Vos missions:
Au domicile de particuliers employeurs, vous accompagnez des personnes âgées en perte d’autonomie afin de favoriser leur maintien à domicile dans les meilleures conditions.

À ce titre, vous serez amené(e) à :
Accompagner les bénéficiaires dans les gestes essentiels de la vie quotidienne.
Réaliser les soins d’hygiène et de confort : aide à la toilette, à l’habillage, au déshabillage, au lever et au coucher.
Participer à la préparation des repas, effectuer les courses (avec le bénéficiaire lorsque cela est possible) et accompagner à la prise des repas.
Accompagner les bénéficiaires lors de rendez-vous médicaux, promenades ou sorties.
Contribuer au maintien de l’autonomie grâce à des activités de stimulation et d’accompagnement adaptées.

Votre profil:
Vous êtes titulaire du Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e) (DEAS) et vous êtes reconnu(e) pour :
Votre bienveillance et votre empathie.
Votre patience et votre sens de l’écoute.
Votre discrétion et le respect de la confidentialité.
Votre excellent relationnel et votre professionnalisme.

Ce que nous vous proposons:
Contrat à temps partiel avec interventions les samedis et dimanches.
Horaires variables selon vos disponibilités.
Rémunération attractive : 15,33 € brut/heure (13,94 € + 10 % de congés payés inclus).
Majoration de 20 % le samedi, le dimanche et les jours fériés, soit 18,40 € brut/heure.
Participation aux frais de transport : 2 € nets par mission.
Interventions de 2 heures minimum pour privilégier un accompagnement de qualité.
Interventions régulières auprès des mêmes bénéficiaires afin de créer une véritable relation de confiance.
Missions proches de chez vous.
Un référent dédié et une équipe disponible pour vous accompagner au quotidien.

Les avantages:
Mutuelle à tarif préférentiel.
Formation continue dans le cadre du plan de développement des compétences.
Plateforme de soutien psychologique.
Ateliers professionnels.
Événements d’entreprise (Noël, Chandeleur, été.).
Prime de cooptation de 150 € en cas de parrainage.

N’attendez plus, rejoignez une équipe engagée auprès des personnes âgées !

Envoyez votre candidature à : oceane.gomez@petits-fils.com

Auxiliaire de Vie H/F

Vos missions :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur saint aubin (39), franche comte, france !

VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES

Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez :

* L’entretien du cadre de vie
* L’aide aux déplacements et aux soins d’hygiène
* La préparation et l’accompagnement aux repas
* L’accompagnement aux sorties et activités

Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l’écoute. Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d’expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts !

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte.

* D’un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c’est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu’équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D’autres avantages comme : notre mutuelle d’entreprise (prise en charge à 50%) , l’accès à notre comité d’entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d’obtenir une prime de cooptation s’élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu’à 100%) cellule d’écoute et de soutien

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d’âge, de sexe, d’origine, de handicap ou de convictions.

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd’hui !

Auxiliaire de Vie H/F

Vos missions :
DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES !

Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur poligny (39), franche comte, france !

VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES

Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez :

* L’entretien du cadre de vie
* L’aide aux déplacements et aux soins d’hygiène
* La préparation et l’accompagnement aux repas
* L’accompagnement aux sorties et activités

Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur.
Votre profil :
VOTRE PROFIL

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte.

* D’un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c’est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu’équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D’autres avantages comme : notre mutuelle d’entreprise (prise en charge à 50%) , l’accès à notre comité d’entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d’obtenir une prime de cooptation s’élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu’à 100%) cellule d’écoute et de soutien

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d’âge, de sexe, d’origine, de handicap ou de convictions.

Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd’hui !

Aide-Soignant(e) – Week-end (Samedi & Dimanche) (H/F)

Vos missions:
Au domicile de particuliers employeurs, vous accompagnez des personnes âgées en perte d’autonomie afin de favoriser leur maintien à domicile dans les meilleures conditions.

N’attendez plus, rejoignez une équipe engagée auprès des personnes âgées !

Envoyez votre candidature à : oceane.gomez@petits-fils.com