Auxiliaire de Vie F/H

Vous voulez travailler dans le secteur de l’Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L’aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage)
Les courses, la préparation et l’aide à la prise des repas
L’entretien du cadre de vie
L’accompagnements aux promenades, sorties culturelles
L’accompagnements aux rendez-vous médicaux
L’accompagnement post hospitalisation
Les échanges, jeux et autres activités de stimulation

Soucieux de la qualité de ses prestations, ONELA s’engage pleinement dans la démarche d’évaluation selon le référentiel de la Haute Autorité de Santé : nos convictions et nos valeurs sont en phase avec ce secteur plein de sens !

Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.

Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :

Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle
Expérimenté(es) avec soit :
Un diplôme d’état d’auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-sociale
Ou au moins 3 ans d’expérience professionnelle auprès de personnes âgées

Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients.

Vous vous reconnaissez dans cette offre d’emploi ? Rejoignez-nous ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : – D’une rémunération au-dessus du SMIC : entre 12,31 et 12,33EUR brut de l’heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D’une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D’une mutuelle d’entreprise familiale (prise en charge à 50%) – Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D’un programme de cooptation (primes allant jusqu’à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D’indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C’est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : – Une équipe bienveillante et à l’écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d’équipes, temps d’échanges entre collègues, fêtes de fin d’année, etc…- Un parrain ou une marraine qui s’occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
– Un service d’accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, …etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d’évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.

Auxiliaire de Vie F/H

Vous voulez travailler dans le secteur de l’Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L’aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage)Les courses, la préparation et l’aide à la prise des repas. L’entretien du cadre de vie. L’accompagnements aux promenades, sorties culturelles. L’accompagnements aux rendez-vous médicaux. L’accompagnement post hospitalisation. Les échanges, jeux et autres activités de stimulation

Chez ONELA, tous nos intervenant(e)s sont embauché(e)s en CDI.

Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :

Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients.

Vous vous reconnaissez dans cette offre d’emploi ? Rejoignez-nous !

Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d’un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : – D’une rémunération au-dessus du SMIC : entre 12,31 et 12,33EUR brut de l’heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D’une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D’une mutuelle d’entreprise familiale (prise en charge à 50%) – Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D’un programme de cooptation (primes allant jusqu’à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D’indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C’est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : – Une équipe bienveillante et à l’écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d’équipes, temps d’échanges entre collègues, fêtes de fin d’année, etc…- Un parrain ou une marraine qui s’occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
– Un service d’accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, …etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d’évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.

Infirmier pour un SSIAD F/H CDI TEMPS COMPLET

-Participe à la prise en charge, à l’identification des besoins de la personne, suivre son évolution en collaboration avec différents intervenants (médecin, podologue, kiné,…)
-Réalise des soins techniques et des soins d’hygiènes,
-Intervient uniquement au domicile du patient,
-L’infirmier(e) exerce ses activités sous la responsabilité de l’infirmière coordinatrice,
– travail en collaboration avec l’équipe aide-soignante,
-participe à la prévention de la dépendance et stimule la personne,
-l’infirmier(e) intervient sur prescription médicale ou dans le cadre de son rôle propre,
-Effectue des activités administratives liées à la gestion des soins,
-Elabore et mettre à jour des protocoles

Vous intervenez à domicile et travaillerez en collaboration avec les aides-soignantes et les infirmières salariées.
DIPLOME INFIRMIER OBLIGATOIRE

Un véhicule de service vous sera fourni pour vos déplacements au domicile des patients autour de Montaigu de Quercy.
Rythme de travail : travail dimanche et jours fériés, 1 dimanche sur 3. Horaires de travail : 7h-12h30 et/ou 16h-20h.
Salaire mensuel en début de carrière : 1892 euros brut hors primes de dimanche. Mutuelle d’entreprise.

L’employeur accepte aussi les candidats qui recherchent un emploi à temps partiel et /ou souhaitent faire des remplacements.

Aide à domicile (H/F)

Votre mission : apporter confort et bien-être

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s’arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.
Profil recherché
Votre profil :

Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.
Pourquoi nous rejoindre ?

Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :

D’un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c’est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu’équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
D’autres avantages comme : notre mutuelle d’entreprise (prise en charge à 50%) , l’accès à notre comité d’entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d’obtenir une prime de cooptation s’élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu’à 100%) cellule d’écoute et de soutien

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d’âge, de sexe, d’origine, de handicap ou de convictions.

Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

Infirmier multisite (110) (H/F)

Descriptif de votre poste.
Sous l’autorité de l’infirmière-responsable du service multisite (ensemble des résidences sur le territoire de Terres de Montaigu) et en collaboration avec les équipes sur place, l’infirmier(e) assure les soins infirmiers, dans le respect de ces valeurs institutionnelles, de la politique sociale et des droits et libertés des personnes âgées.

Vos missions.
– Réaliser les actes infirmiers,
– Préparer et distribuer les médicaments,
– Contribuer à la gestion des produits pharmaceutiques, produits à usage unique, matériel de soin et matériel médical,
– Collaborer à l’évaluation de l’état de dépendance des résidents,
– Participer à l’élaboration du projet de soins et le mettre en œuvre,
– Participer à l’élaboration et à la tenue du dossier de soins des résidents,
– Participer au recensement des comportements à risque,
– Participer à l’élaboration des protocoles et à leur application

Votre profil.
Vous êtes titulaire du diplôme d’état en soins infirmiers.
Vous maitrisez les techniques de soins infirmiers et connaissez le cadre règlementaire du secteur médico-social.
En plus de votre capacité à rassurer les personnes et les équipes, votre sens du relationnel auprès d’interlocuteurs variés, vous avez une connaissance du vieillissement et de l’accompagnement de fin de vie.
Vous avez un grand sens du respect de la personne humaine.
Bien que vous ayez le sens des responsabilités et la capacité à prendre des initiatives vous avez aussi le goût pour le travail en équipe et le partage des pratiques.
D’ailleurs, vous avez la capacité de mettre en œuvre les décisions dans le respect des circuits et processus de décision.
Vous avez aussi la capacité de gérer le stress lié au risque imprévu et à l’urgence.
Maîtrise des outils bureautiques : logiciels courants et spécifiques (PSI, intranet)

Modalités de recrutement :
Emploi permanent, à temps non complet (28/35ème), dans le cadre d’emplois des infirmiers en soins généraux (catégorie A), par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération brute mensuelle à partir de 1948,57€ selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation des dimanches et jours fériés.
Conditions de travail : Travail multisites en roulement variable et journées en multisites en fonction des équipes infirmières. Travail un week-end sur quatre. Horaires matin et journée. Permis B obligatoire.
Avantages sociaux : Titres restaurant. Nombreux avantages et aides avec l’adhésion au CNAS (Centre National d’Action Sociale) et au COS (Comité des Œuvres Sociales), participation employeur à la prévoyance. Solution de covoiturage KAROS + 75% employeur sur les abonnements de transports publics.
Candidatures : CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires à adresser avant le 18/10/2026 par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr
Ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu – Direction des ressources humaines – 1 rue Henri Joyau – 85600 MONTAIGU-VENDEE.

Contact : Sylvie DURANDET, infirmière directrice adjointe, 06 89 51 36 37

Infirmier pour un SSIAD F/H CDI TEMPS COMPLET

Vous intervenez à domicile et travaillerez en collaboration avec les aides-soignantes et les infirmières salariées.
DIPLOME INFIRMIER OBLIGATOIRE

L’employeur accepte aussi les candidats qui recherchent un emploi à temps partiel et /ou souhaitent faire des remplacements.

Aide à domicile (H/F)

Votre mission : apporter confort et bien-être

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d’âge, de sexe, d’origine, de handicap ou de convictions.

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Assistant de vie – Le Taillan-Médoc, Eysines et Blanquefort (H/F)

Émilie Care recrute des assistantes de vie pour accompagner, à domicile, des personnes âgées et/ou en situation de handicap sur les secteurs du Taillan-Médoc, Eysines et Blanquefort.

Vous exercez un métier utile, essentiel et profondément humain. Chez Émilie Care, nous sommes convaincus que les professionnelles qui prennent soin des autres doivent être reconnues, écoutées et rémunérées à la hauteur de leur engagement. Notre approche repose sur trois valeurs simples : reconnaissance, équité et valorisation.

Vos missions
Auprès de personnes fragilisées, vous contribuez concrètement à leur confort, à leur autonomie et à leur maintien à domicile, dans le respect de leurs habitudes, de leur dignité et de leur projet de vie.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vos missions pourront notamment comprendre :

– L’aide aux actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l’habillage, au lever, au coucher et à la mobilité.
– La préparation et l’aide à la prise des repas, dans le respect des habitudes alimentaires de la personne.
– L’accompagnement dans les courses, les sorties, les rendez-vous et les démarches du quotidien.
– L’entretien courant du cadre de vie, afin de maintenir un environnement propre, agréable et sécurisé.
– L’aide à l’organisation quotidienne et le soutien à l’autonomie, sans faire systématiquement à la place de la personne.
– Le maintien du lien social, grâce à une présence attentive, des échanges, des activités simples et une écoute bienveillante.
– La transmission des informations utiles à l’équipe de coordination afin de garantir la continuité et la qualité de l’accompagnement.

Vous ne réalisez pas seulement des tâches : vous apportez une présence rassurante et une aide concrète à des personnes qui souhaitent continuer à vivre chez elles dans les meilleures conditions possibles.

Notre fonctionnement
Émilie Care est un service mandataire spécialisé dans l’accompagnement à domicile des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Dans ce cadre, les bénéficiaires restent employeurs de leurs intervenantes, tandis que notre équipe les accompagne sur les aspects administratifs, sociaux et organisationnels de l’emploi à domicile.

Notre rôle est également de créer un cadre de travail clair, humain et respectueux pour les assistantes de vie : écoute des attentes, recherche de missions adaptées, coordination de proximité, soutien face aux situations rencontrées et valorisation des compétences de chacune.

Nous défendons une vision exigeante et bienveillante de l’aide à domicile : une relation de confiance avec les personnes accompagnées, les familles et les professionnelles qui interviennent chaque jour sur le terrain. Cette annonce s’inscrit dans le positionnement social d’Émilie Care, fondé sur la reconnaissance, l’équité et la valorisation du métier.

Conditions proposées
– Rémunération de base : 14 € nets de l’heure, soit environ 17,23 € bruts de l’heure.
– Interventions auprès d’un public âgé et/ou en situation de handicap.
– Secteurs d’intervention : Le Taillan-Médoc, Eysines et Blanquefort.
– Missions régulières selon vos disponibilités et votre zone de mobilité.
– Accompagnement de proximité et échanges réguliers avec l’équipe Émilie Care.

Un métier porteur de sens, dans une structure attentive à la qualité de l’accompagnement comme aux conditions d’exercice des intervenantes.

Profil recherché
– Vous aimez aider, écouter, créer du lien et vous savez faire preuve de discrétion, de patience et de fiabilité. Une expérience auprès de personnes âgées, dépendantes ou en situation de handicap est appréciée.
– Permis B et véhicule souhaités selon le secteur et les missions confiées.

Merci d’adresser votre CV et quelques lignes de présentation de votre parcours, de vos disponibilités et de votre secteur de mobilité à :

contact@emiliecare.fr

À très bientôt chez Émilie Care !

Aide à domicile (H/F)

Votre mission : apporter confort et bien-être

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :

Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d’âge, de sexe, d’origine, de handicap ou de convictions.

Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

#Placedel’emploi26 Assistant / Assistante de vie (H/F)

Nous recherchons un aide ou une aide aux personnes âgées passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez pour mission d’accompagner et d’assister les personnes âgées dans leur quotidien, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Ce poste est essentiel pour garantir une qualité de vie optimale à nos bénéficiaires.
Responsabilités
Apporter une aide à la personne dans les activités de la vie quotidienne (repas, habillage, toilette de confort, etc).
Assurer l’entretien des espaces de vie des bénéficiaires.
Fournir une assistance de vie, en veillant à la sécurité et au confort des personnes âgées.
Réaliser des soins d’hygiène aux patients selon les besoins identifiés.
Accompagner les personnes dans leurs déplacements et activités.
Accompagner les personnes âgées en les stimulants avec des jeux et activités adaptées afin de favoriser leur bien être et épanouissement au quotidien
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Une expérience significative dans l’aide aux personnes âgées ou dans un domaine similaire.
Des compétences en assistance de vie pour les aides à la toilette serait un plus.
Un sens aigu du service et une grande empathie envers les personnes âgées.
La capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon coéquipier ou une bonne coéquipière.