*Auxiliaire de vie F/H -LILLE

*Auxiliaire de vie F/H -LILLE

Vous voulez travailler dans le secteur de l’Aide à domicile, cette offre est faite pour vous !Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L’aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage)Les courses, la préparation et l’aide à la prise des repasL’entretien du cadre de vieL’accompagnements aux promenades, sorties culturellesL’accompagnements aux rendez-vous médicauxL’accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation

Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d’un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non !

Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : – D’une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,88 et 12,11EUR brut de l’heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D’une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D’une mutuelle d’entreprise familiale (prise en charge à 50%) – Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D’un programme de cooptation (primes allant jusqu’à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D’indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C’est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : – Une équipe bienveillante et à l’écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d’équipes, temps d’échanges entre collègues, fêtes de fin d’année, etc…- Un parrain ou une marraine qui s’occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
– Un service d’accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, …etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d’évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.

Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :

Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelle
Expérimenté(es) avec soit :
Un diplôme d’état d’auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-sociale
Ou au moins 3 ans d’expérience professionnelle auprès de personnes âgées

Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients.

Vous vous reconnaissez dans cette offre d’emploi ? Rejoignez-nous !
#ONELARECRUTE

*Auxiliaire de Vie F/H YVETOT

*Auxiliaire de Vie F/H YVETOT

Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion !Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L’aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage)Les courses, la préparation et l’aide à la prise des repasL’entretien du cadre de vieL’accompagnements aux promenades, sorties culturellesL’accompagnements aux rendez-vous médicauxL’accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation

Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d’un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : – D’une rémunération au-dessus du SMIC : entre 12,08 et 12,33EUR brut de l’heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D’une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D’une mutuelle d’entreprise familiale (prise en charge à 50%) – Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D’un programme de cooptation (primes allant jusqu’à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D’indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C’est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : – Une équipe bienveillante et à l’écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations ! Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie :
Débutant(es) : avec ou sans expérience professionnelleExpérimenté(es) avec soit :

Un diplôme d’état d’auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/médico-socialeOu au moins 3 ans d’expérience professionnelle auprès de personnes âgées

Votre savoir-être : ponctualité, discrétion et bienveillance sont autant de qualités pour réussir à créer une relation de confiance avec vos clients.Vous vous reconnaissez dans cette offre d’emploi ? Rejoignez-nous !#Rejoignez-Onela

Assistant(e) de vie expérimenté(e) H/F

Assistant(e) de vie expérimenté(e) H/F

Votre mission Vous intervenez au domicile de nos bénéficiaires pour : Accompagner des personnes en situation de handicap : Utilisation du matériel médical (lève-personne, verticalisateur, fauteuil électrique, bas de contention…) vous suivrez des formations en interne si besoin Répondre à leurs besoins du quotidien : repas, entretien du logement, courses, activités sociales Favoriser le maintien à domicile dans les meilleures conditions : échanges réguliers avec les familles et les infirmiers Contribuer à valoriser un métier essentiel pour notre société

Votre valeur ajoutée 2 ans d’expérience en soins ou en accompagnement à domicile (souhaité) Diplôme ADVF ou équivalent Sens du service, patience, fiabilité ?? Des conditions parmi les meilleures du secteur CDI (temps plein ou partiel) avec salaire mensuel garanti, adapté à vos disponibilités Mensualisation : votre salaire correspond aux heures mensuelles contractuelles Heures payées avec majoration à +10 % et +25 % Taux horaire selon l’expérience : 12,31 EUR – 12,40 EUR Tickets restaurant (selon les règles en vigueur) Chèques cadeaux en fin d’année (100 euros accordés en 2025) Prise en charge du transport quotidien Évènements de convivialité en agence Rémunération supplémentaire : Primes de mérite Primes de cooptation selon les conditions en vigueur dans l’entreprise Mutuelle ?? Une intégration et un accompagnement de qualité Secteurs d’intervention très ciblés pour limiter les déplacements Tuteurs pour vous accompagner dans votre prise de poste (outils, méthodes de travail, procédures) Formations pratiques (gestes techniques, maladies cognitives) : assurer par l’entreprise Groupes d’analyse de la pratique et groupes de parole ?? Nos valeurs au coeur de votre quotidien ?? Bienveillance Être à l’écoute des bénéficiaires et respecter leurs besoins Être accompagné(e) de près par nos équipes pour travailler avec humanité Être dans une relation avec votre manager basée sur l’écoute et la valorisation ?? Responsabilité Transparence, professionnalisme et engagement Ajuster l’accompagnement selon les besoins réels du bénéficiaire Travailler en coordination avec les professionnels de santé et les aidants ?? Esprit d’équipe Ne jamais laisser un(e) assistant(e) de vie seul(e) face à ses difficultés Solidarité entre collègues Si vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, au sein d’une équipe solidaire et respectueuse de votre travail, rejoignez-nous ! Notre entreprise est résolument engagée en faveur de l’inclusion et de l’égalité des chances. Convaincus, que la diversité est une richesse, nous veillons à créer un environnement de travail bienveillant et accessible à toutes et tous. À ce titre, nous encourageons vivement les candidatures de personnes en situation de handicap et mettons en place, lorsque cela est nécessaire, les aménagements adaptés pour favoriser leur intégration et leur évolution professionnelle.

Assistant(e) de vie -24h/24 H/F

Assistant(e) de vie -24h/24 H/F

Votre mission Au sein d’une équipe expérimentée et solidaire, vous accompagnez une personne en situation de tétraplégie dans les actes essentiels de la vie quotidienne afin de lui permettre de poursuivre son activité professionnelle tout en conservant une vie sociale riche et active. Vos missions sont notamment : – Accompagner dans les gestes essentiels du quotidien : lever, coucher, toilette, habillage, repas… – Réaliser les transferts et assurer une installation confortable et sécurisée, – Accompagner la personne sur son lieu de travail, – Participer aux déplacements, sorties, activités culturelles et de loisirs, – Accompagner lors de déplacements professionnels, de conférences, en France et ponctuellement à l’étranger, – Apporter un soutien matériel dans l’organisation du quotidien et, selon les besoins, dans certains travaux universitaires ou scientifiques, – Contribuer au maintien de l’autonomie en favorisant une relation de confiance et un accompagnement personnalisé. ??

Votre valeur ajoutée – Une première expérience dans l’accompagnement à domicile ou auprès de personnes en situation de handicap est appréciée. – Sens du service, discrétion et capacité d’adaptation. – Bienveillance, autonomie et esprit d’équipe. – Envie de vous investir dans une mission porteuse de sens. ?? Des conditions parmi les meilleures du secteur – CDI à temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités. – Une organisation du travail pensée pour votre équilibre : – Poste de jour : vacations de 12 heures, de 8 h à 20 h. – Poste de nuit : vacations de 12 heures, de 20 h à 8 h. – Une organisation en longues vacations permettant une meilleure continuité de l’accompagnement et un rythme de travail plus lisible. – Salaire mensuel garanti grâce à la mensualisation. – Taux horaire selon l’expérience : 12,31 EUR – 12,41 EUR – Majoration des heures selon les dispositions en vigueur. – Prise en charge des frais de transport. – Mutuelle d’entreprise. – Primes de mérite (100EUR). – Prime de cooptation (d’une valeur de 150EUR) – Chèques cadeaux de fin d’année (100 euros accordés en 2025). – Événements de convivialité organisés par l’agence. ?? Une intégration et un accompagnement de qualité Parce que votre réussite est aussi la nôtre, nous vous proposons : – Un parcours d’intégration personnalisé. – Un accompagnement par des tuteurs expérimentés. – Des formations pratiques aux gestes techniques et aux spécificités du handicap. – Des groupes d’analyse de la pratique et des temps d’échanges entre professionnels. – Une équipe de proximité disponible et à votre écoute. ?? Nos valeurs au coeur de votre quotidien ?? Bienveillance – Respecter les besoins, les choix et le rythme de la personne accompagnée. – Travailler dans un climat de confiance et de respect mutuel. – Être soutenu(e) au quotidien par une équipe attentive. ?? Responsabilité – Agir avec professionnalisme, discrétion et engagement. – Garantir un accompagnement sécurisé et adapté. – Participer activement au maintien de l’autonomie de la personne. ?? Esprit d’équipe – Intégrer une équipe soudée où chacun peut compter sur les autres. – Partager les bonnes pratiques et les expériences. – Ne jamais être seul(e) face aux difficultés. Rejoignez-nous ! Si vous souhaitez exercer un métier qui a un véritable impact humain, au sein d’une équipe solidaire et respectueuse de votre travail, cette mission est faite pour vous. Notre entreprise est résolument engagée en faveur de l’inclusion et de l’égalité des chances. Convaincus que la diversité est une richesse, nous veillons à créer un environnement de travail bienveillant et accessible à toutes et à tous. À ce titre, nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap et mettons en oeuvre, lorsque cela est nécessaire, les aménagements adaptés pour favoriser leur intégration et leur évolution professionnelle.

AUXILIAIRE DE VIE / AIDE A DOMICILE H/F

AUXILIAIRE DE VIE / AIDE A DOMICILE H/F

Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous ?
Vous faites preuve d’une grande capacité d’adaptation et d’autonomie, avec beaucoup d’empathie et une belle énergie au quotidien ?
Alors rejoignez APATD !
APATD est une association d’aide à domicile à but non lucratif qui intervient auprès de personnes âgées et en situation de handicap.
Implantée à Paris depuis plus de 30 ans, APATD est la référence associative au service de la personne et fait partie du Groupe SOS SENIORS.
Nous recherchons pour notre service prestataire des Auxiliaires de vie / Aides à domicile H/F
Vos missions :
Interventions à domicile pour accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap :
Entretien du lieu de vie et du linge, aide aux soins d’hygiène, aux repas, courses, …
… et finalement toutes les activités qui permettrons de créer et entretenir le lien avec la personne, encourager son autonomie et son bien-être à domicile.

Compétences :
– Maîtrise du français (oral et écrit)
– Maîtrise des techniques de la vie quotidienne

Qualités requises : Autonomie et esprit d’initiative, sens pratique et logique, qualité relationnelle, écoute, dynamisme, professionnalisme, ponctualité.

Formation : Titulaire du diplôme d’Etat DEAES ou AES, titre professionnel d’Assistant de vie aux familles (ADVF), Bac pro ASSP, MCAD, BEP sanitaire et social, Assistante de vie dépendance, Auxiliaire de gérontologie

Expérience : 3 années d’expérience souhaitées si aucune formation
Si vous êtes motivé pour faire ce métier nous pouvons étudier votre profil et vous proposer des formations pour acquérir les compétences qui vous manquent

Convention collective : BAD (Branche de l’aide à domicile)
Début de contrat : dès que possible
Type de contrat : CDI ou CDD
Temps de travail : nous déterminerons ensemble votre temps de travail
Lieu de travail : Paris 9ème, 10ème 19ème
Horaires de travail : adaptés à vos disponibilités (entre 9h et 19h) y compris les jours fériés et week-ends

Les avantages :
Projet de qualité de vie et conditions de travail (QVCT) en place
Formations, groupes de paroles, réunions d’équipes, GAPP (groupe d’analyse des pratiques professionnelles)
Une équipe administrative à votre écoute
Evolution professionnelle possible
Une Mutuelle
Des interventions localisées
Réductions coiffeurs, séances d’ostéopathie
Télégestion mobile en place
Heures dimanche et jours fériés majorés à 45 %
Pass Navigo remboursé à 100%
Reprise de l’ancienneté dans l’emploi et dans la branche de l’aide à domicile
Le temps de trajet entre deux interventions est comptabilisé comme du temps de travail effectif
Avantages du CSE (chèques cadeaux, aide aux loisirs, aux vacances, Pass culture …)

Pour postuler à cette offre :
Envoyer votre candidature à Madame COHEN Carole
Par courrier : APATD – 102 boulevard Sérurier 75019 Paris
Par mail : apatd(a)apatd.org

Auxiliaire de Vie week-end F/H

Auxiliaire de Vie week-end F/H

Vous voulez travailler dans le secteur de l’Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L’aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage)Les courses, la préparation et l’aide à la prise des repasL’entretien du cadre de vieL’accompagnements aux promenades, sorties culturellesL’accompagnements aux rendez-vous médicauxL’accompagnement post hospitalisationLes échanges, jeux et autres activités de stimulation

Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d’un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : – D’une rémunération au-dessus du SMIC : entre 11,95 et 12,20EUR brut de l’heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D’une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D’une mutuelle d’entreprise familiale (prise en charge à 50%) – Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D’un programme de cooptation (primes allant jusqu’à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D’indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C’est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : – Une équipe bienveillante et à l’écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d’équipes, temps d’échanges entre collègues, fêtes de fin d’année, etc…- Un parrain ou une marraine qui s’occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
– Un service d’accompagnement social indépendant Et après ?Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, …etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d’évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire.Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.Chez ONELA, nous recrutons nos Auxiliaires de vie.

Infirmier (111) (H/F)

Infirmier (111) (H/F)

La résidence Martial Caillaud.
La résidence Martial Caillaud accueille 68 résidents, dans un esprit « comme à la maison ». Martial Caillaud accueille une diversité de profil d’autonomie, grâce à ses 63 places en hébergement permanent et 5 places en hébergement temporaire, ainsi qu’un Pôle d’activités et de soins adaptés (PASA). Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d’accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident. Ils travaillent dans un esprit domicile. La résidence fait partie intégrante de la vie de la commune, et propose un programme d’animation riche, porté par les animatrices avec l’implication de tous les agents de la résidence, et d’une association d’animation.

Descriptif de votre poste.
Sous l’autorité de l’infirmière responsable du service multisite et en collaboration avec les équipes sur place, l’infirmier(e) assure les soins infirmiers, dans le respect des valeurs institutionnelles, de la politique sociale et des droits et libertés des personnes âgées.

Vos missions.
– Réaliser les actes infirmiers,
– Préparer et distribuer les médicaments,
– Contribuer à la gestion des produits pharmaceutiques, produits à usage unique, matériel de soin et matériel médical,
– Collaborer à l’évaluation de l’état de dépendance des résidents,
– Participer à l’élaboration du projet de soins et le mettre en œuvre,
– Participer à l’élaboration et à la tenue du dossier de soins des résidents,
– Participer au recensement des comportements à risque,
– Participer à l’élaboration des protocoles et à leur application

Votre profil.
Vous êtes titulaire du diplôme d’état en soins infirmiers. Vous maitrisez les techniques de soins infirmiers et connaissez le cadre règlementaire du secteur médico-social.
En plus de votre capacité à rassurer les personnes et les équipes, votre sens du relationnel auprès d’interlocuteurs variés, vous avez une connaissance du vieillissement et de l’accompagnement de fin de vie.
Vous avez un grand sens du respect de la personne humaine.
Bien que vous ayez le sens des responsabilités et la capacité à prendre des initiatives vous avez aussi le goût pour le travail en équipe et le partage des pratiques. D’ailleurs, vous avez la capacité de mettre en œuvre les décisions dans le respect des circuits et processus de décision.
Vous avez aussi la capacité de gérer le stress lié au risque imprévu et à l’urgence.
Maîtrise des outils bureautiques : logiciels courants et spécifiques (PSI, intranet)

Modalités de recrutement :
Emploi non permanent, à temps complet, dans le cadre d’emplois des infirmiers en soins généraux (catégorie A).
CDD de 3 mois à pourvoir dès que possible.
Rémunération brute mensuelle à partir de 2435€ selon ancienneté, diplôme et expérience, hors valorisation des dimanches et jours fériés.
Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 7h30. Travail un week-end sur quatre.
Candidatures : CV et lettre de motivation à adresser par mail à recrutement@terresdemontaigu.fr avant le 19/10/2026
Ou par courrier au Président du CIAS Terres de Montaigu – Direction des ressources humaines – 1 rue Henri Joyau – 85600 MONTAIGU-VENDEE.

Contact : Sylvie DURANDET, infirmière directrice adjointe, 06 89 51 36 37

AIDE A DOMICILE (H/F)

AIDE A DOMICILE (H/F)

Association Prestat’Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l’un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l’entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l’aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d’organisation, d’adaptation et d’autonomie. L’aide ménager(e) sait faire preuve aussi d’empathie et d’écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat’Air

Responsable de secteur service à la personne (H/F)

Responsable de secteur service à la personne (H/F)

Le Responsable de Secteur est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile.

Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie)

Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc)

Relations commerciales (clientèle et partenaires)

Gestion d’une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne)

Votre profil :

SANS ECOLE ACTUELLE

Niveau Bac minimum

Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d’exprimer tous leurs talents !

Pourquoi nous rejoindre ?

Formation gratuite

Entrées en formation tous les mois

Ecole + entreprise

Remboursement frais de transport (75%)

Temps plein 35h/semaine

9h – 17h du lundi au vendredi

1 journée de formation / semaine (télétravail)

Intervenant à domicile sur SIBIRIL (H/F)

Intervenant à domicile sur SIBIRIL (H/F)

Vous recherchez un métier utile, humain et proche de chez vous ? Rejoignez notre équipe et accompagnez au quotidien des personnes qui souhaitent continuer à vivre chez elles dans les meilleures conditions.

CDI ou CDD à temps partiel – Poste à pourvoir dès que possible !

VOS MISSIONS :

Au domicile des personnes accompagnées, vous intervenez en fonction de leurs besoins pour faciliter leur quotidien, préserver leur autonomie et maintenir le lien social.

Vos principales missions seront :

accompagnement dans la vie quotidienne : préparation des repas, courses et aide à l’organisation du quotidien ;
présence, écoute, échanges et accompagnement social afin de favoriser le maintien des relations sociales ;
entretien courant du logement et du linge pour contribuer à un cadre de vie agréable et adapté.

Le poste prévoit 1 week-end travaillé par mois.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Nous veillons à proposer des conditions de travail permettant de concilier au mieux vie professionnelle et vie personnelle :

interventions organisées dans un secteur géographique de proximité ;
indemnisation kilométrique dès le départ de votre domicile ;
organisation et horaires adaptés dans la mesure du possible à vos disponibilités ;
réunions d’équipe mensuelles pour échanger et ne pas rester seul(e) face aux situations rencontrées ;
accès à la formation professionnelle pour développer vos compétences ;
mutuelle santé et garanties prévoyance ;
reprise de l’ancienneté acquise dans la branche selon les dispositions conventionnelles ;
valorisation des diplômes éligibles par un élément complémentaire de rémunération (ECR).

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Que vous soyez expérimenté(e), débutant(e) ou en reconversion professionnelle, nous recherchons avant tout des personnes ayant le sens du contact, de l’écoute et l’envie d’exercer un métier qui a du sens.

Rejoignez-nous et exercez un métier concret, utile et profondément humain !