Auxiliaire de vie sociale à domicile F/H – ADMR 85 Association aide à domicile ST FLORENT DES BOIS

Vous êtes :

– Autonome et volontaire
– A l’aise avec des publics variés
– Vos valeurs : entraide, solidarité et partage
– Titulaire du permis B et mobile sur les communes de l’association
– Le + : un diplôme du médico-social

Vos missions :

– Garantir le bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance
– Aider à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas.
– Accompagner dans les actes essentiels de la vie : levers, couchers, aide à la toilette, accompagnement à la vie sociale
– Participer à la communication et à la coordination au sein de l’équipeCe que nous proposons :

– Poste à pourvoir dès que possible
–
CDD – temps partiel – selon vos disponibilités pour un vrai équilibre vie pro / vie perso

–
Rémunération attractive selon diplômes et expérience : à partir de 13,50€ brut de l’heure

– Indemnité kilométrique à 0.40 cts + temps de déplacements payés
–
Heures supplémentaires récupérées ou majorées et payées

–
Véhicule de service pour les contrats CDI à temps plein

–
Prime d’assiduité : 180 € brut/trimestre pour un temps plein

–
Recommandez quelqu’un, gagnez une prime ! Les salariés en CDI peuvent toucher 300€ brut (sous conditions).

–
Parcours d’intégration et formations personnalisées (DPC, AFGSU.)

–
Passerelles entre métiers et services pour évoluer facilement

–
Partenariats avantageux : entretien de véhicule, accès au logement

–
Amicale du personnel : cartes cadeaux, concerts, sorties conviviales

Pourquoi nous rejoindre :

– Une équipe de 14 aides à domicile + une équipe administrative à votre écoute
–
En moyenne 1 week-end sur X travaillé

–
Réseau engagé pour améliorer la qualité de vie des équipes :

– Temps d’échanges payés : réunion d’équipe, analyse de pratiques, …
– Partenariats pour l’entretien de votre véhicule, l’accès au logement, …
– Une amicale des salariés qui prend soin de vous (cartes cadeaux, concerts, …)

Le processus de recrutement ? Simple et rapide !

– Entretien téléphonique avec Coraline Rochereau
– 1ère rencontre avec Sylvie Gorichon
– Embauche et intégration !

Vous pensez être notre futur collaborateur ? Alors n’attendez plus et transmettez-nous votre candidature !

Rejoignez l’ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !

Aide à domicile F/H – ADMR 85 Association aide à domicile ST FLORENT DES BOIS

Vous êtes :

– Autonome et volontaire
– A l’aise avec des publics variés
– Vos valeurs : entraide, solidarité et partage
– Le + : un diplôme du médico-social. Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !

Vos missions :

– Garantir le bien-être des personnes chez qui vous intervenez par votre écoute et votre bienveillance
– Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas.
– Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : levers, couchers, aide à la toilette, accompagnement à la vie sociale
– Participer à la communication et à la coordination au sein de l’équipeÀ l’ADMR, prendre soin des personnes commence par soutenir nos équipes : développement des compétences, défense des intérêts, et valeurs fortes (respect, écoute, bienveillance, esprit d’équipe et confiance).

Poste en CDD temps partiel !

– Statut salarié local avec secteur géographique limité
– Salaire fixe : à partir de 12,31€ brut de l’heure + primes, ancienneté de la branche reprise, déplacements payés, 0,40 €/km remboursés
– Primes et partenariats pratiques (sous conditions) : assiduité, cooptation, entretien véhicule et logement …
– Parcours de formations et d’intégration personnalisé, et perspectives d’évolution grâce aux passerelles métiers au sein du réseau ADMR Vendée
– Voiture de service pour les CDI temps plein
– Amicale des salariés active (sous conditions) : cartes cadeaux, concerts, moments conviviaux

Une équipe à votre écoute : Sylvie Gorichon, votre responsable, vous accompagne au quotidien avec des réunions régulières pour créer du lien.

À l’ADMR, on est pro et sympa, alors n’hésitez plus, postulez et rejoignez l’ADMR Vendée et votre future équipe de 15 aides à domicile !

Le processus de recrutement ? Simple et rapide !

– Entretien téléphonique avec Coraline Rochereau
– 1ère rencontre avec Sylvie Gorichon
– Embauche et intégration !

Rejoignez l’ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !

Auxiliaire de vie sociale – CDI Temps plein F/H – ADMR COMBOURG

– Votre emploi est proche de chez vous sur un secteur d’intervention limité.
– Selon votre choix, votre contrat est à temps plein ou temps partiel. Votre planning est construit en fonction de votre vie personnelle. Vous avez des plages ou journée d’indisponibilité fixe.
– Vous bénéficiez d’une voiture de service ou indemnisation de tous vos frais kilométriques (0,45 € par km y compris trajet matin et soir).
– Votre temps de déplacement est du temps de travail et rémunéré au réel.
– Vous travaillez de journée du lundi au vendredi.
– Vous travaillez 1 week-end par mois (avec 2 jours de repos). Dimanche et jours fériés majorés à 45%.
– Votre rémunération est attractive, entre 13.08€ et 14.57€ par heure brut. Valorisant votre ancienneté sur le secteur et vos diplômes.
– Vous bénéficiez d’un accompagnement lors de votre prise de poste : explication du fonctionnement (planning, téléphone, organisation), remise de supports professionnels, guide sur le terrain (doublons, parrainage), formations en interne obligatoires (« accueil/intégration », « gestes et postures » , « initiation à la toilette » et « Premier secours »).
– Vous avez accès à un parcours de formations non-certifiantes.
– Vous avez des temps d’échange en équipe.
– Des équipements de protection (EPI) sont à votre disposition.
– Vous bénéficiez d’une mutuelle d’entreprise.

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

– Salaire fixe chaque mois correspondant à la hauteur de votre contrat et non aux heures réellement effectuées (heures supplémentaires payées au mois et/ou fin d’année).
– Des titres restaurant.
– Des chèques cadeaux en fin d’année.
– Des primes sous condition : tutorat, parrainage, cooptation.
– Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues, visualisation de votre planning, badgeage de vos heures et GPS.
– Une ambiance de travail conviviale et une équipe à l’écoute.L’association du Pays de Combourg intervient auprès des personnes de tous âges sur les communes de Miniac-Morvan, Le Tronchet, Mesnil Roc’h, Bonnemain, Combourg, Meillac, Lourmais, Trémeheuc, Cuguen, Saint Léger des Prés et Lanrigan.

Vous intervenez sur le secteur le plus proche de votre lieu d’habitation.

Vous avez pour mission de répondre au mieux aux besoins des personnes accompagnées :

– Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (lever/coucher, toilette, habillage/déshabillage, préparation de repas),
– Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation…),
– Vous utilisez le matériel médical (lit médicalisé, lève personne…),
– Vous favorisez l’autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches),
– Vous assurez l’entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage…),
– Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d’enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires.).

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion.

Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne, et à l’entretien d’un logement. Vous êtes organisé.

Vous justifiez d’une formation DEAES, DEAVS ou diplômes équivalents reconnus par la convention collective de la BAD.

Débutant accepté

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

Avantages
– Secteur limité et au plus proche de chez vous
– Véhicule de service
– Ticket restaurant
– Chèques cadeaux

Intervenant.e à domicile secteur de PLEUGUENEUC et PLESDER F/H – ADMR TINTENIAC

Vous recherchez un métier qui a du sens et où l’humain est au cœur de vos préoccupations ;

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel).

En tant qu’intervenant.e à domicile, vous aurez pour missions de :

– accompagner, soutenir et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : lever/coucher/ préparation des repas/ accompagnement courses…
– aider au maintien de l’autonomie de la personne accompagnée
– assurer l’entretien du logement et du linge
– maintenir le lien social : sorties, temps occupationnels

Votre + : vous disposez d’un diplôme issu du secteur médico-social.Bénéficier :

– D’un emploi proche de chez vous sur un secteur d’intervention limité
– D’un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ;
– D’une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l’ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ;
– D’un parcours d’intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d’au moins une formation);
– D’un accompagnement lors de votre prise de poste grâce à des doublons et du tutorat;
– D’une voiture de service ou une indemnisation de vos frais kilométriques (0,49 € par km y compris trajet matin et soir);
– De temps d’échange en équipe hebdomadaires (réunions d’équipe, de service…)

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

–
– Des temps d’intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ;
– Des titres restaurant sous condition;
– Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ;
– Des chèques cadeaux en fin d’année ;
– Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l’écoute.

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

Intervenant.e à domicile secteur TINTENIAC et environs F/H – ADMR TINTENIAC

Vous recherchez un métier qui a du sens et où l’humain est au cœur de vos préoccupations ;

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel).

En tant qu’Intervenant.e à domicile, vous aurez pour missions de :

– accompagner, soutenir et aider les personnes aidées dans les actes essentiels de la vie quotidienne : lever/ coucher/ préparation des repas/ accompagnement courses…
– aider au maintien de l’autonomie de la personne au domicile
– assurer l’entretien du logement et du linge
– maintenir le lien social : sorties, temps occupationnels…

Votre + : vous disposez d’un diplôme issu du secteur médico-social.Bénéficier :

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

–
– Des temps d’intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ;
– Des titres restaurant sous condition;
– Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues
– Des chèques cadeaux en fin d’année ;
– Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l’écoute.

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

Responsable vie partagée – Colocations séniors (H/F)

Rattaché à la Directrice Régionale, vous êtes le garant de la qualité de vie et de la bonne dynamique collective dans les colocations seniors de votre région. Vous encadrez et accompagnez les Responsables de Maison, assurez la satisfaction des colocataires et de leurs familles, et développez un cadre de vie serein, dynamique et sécurisé.

Vos responsabilités

– Encadrement & management : recruter, former et accompagner les Responsables de Maison, développer leurs compétences et leur autonomie.

– Lien avec les familles et colocataires : être à l’écoute, gérer les situations sensibles et intervenir en médiation si nécessaire.

– Animation de la vie partagée : organiser les conseils de colocataires, piloter les animations et harmoniser les bonnes pratiques.

– Partenariats locaux : renforcer les liens avec les services d’aide à domicile, associations et prestataires locaux.

– Amélioration continue : analyser les retours terrain et proposer des actions correctives pour toujours améliorer la qualité de service.

Ce que nous offrons

– CDI – Statut Cadre

– Ordinateur portable, téléphone professionnel, voiture de fonction

– Forte présence terrain (3 à 4 jours/semaine) – déplacements réguliers dans votre région :

– > Bourgogne : l’Abergement Ste Colombe, Bourbon-Lancy, Ecuisses, Epinac, Marnand, Longeault-Pluvault, Charquemont

– > Et d’autres maisons non identifiées à l’heure actuelle mais qui ouvriront dans les régions Bourgogne / Méditerranée.

Rejoignez-nous pour porter un modèle d’habitat inclusif et chaleureux, et contribuer à construire chaque jour une vie partagée riche de sens.

Cette liste est non-exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du poste.

Le Responsable de Vie Partagée pourra être amené à travailler le samedi en fonction des besoins

Profil recherché
(NOS POSTES SONT OUVERTS AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP)

– Expérience dans les services à la personne, médico-social ou animation sociale.

– Compétences confirmées en management d’équipes terrain et en coordination multi-acteurs.

– Excellentes qualités relationnelles, écoute, empathie et sens du collectif.

– Organisation, rigueur et capacité d’analyse.

– Leadership bienveillant, diplomatie et goût du terrain.

Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

— Poste à pourvoir à Saint Laurent du Maroni, Guyane Française (973) —
Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale (GCSMS) « Handicap, d’un continent à l’autre » recherche un(e) Infirmier H/F.
Activités :
– Vous dispensez des soins infirmiers et surveillez et/ou repérez les modifications de l’état de santé et prévenez ainsi les situations à risques (prise en charge de la douleur, soutien, traitement des symptômes) en étroite collaboration avec le médecin de la plateforme;
– Vous assurez le partage des informations nécessaires à la mise en oeuvre du projet de santé de l’enfant, l’adolescent et du jeune adulte avec l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire;
– Vous participez à la guidance des professionnels en lien avec les RBPP;
– Vous contribuez au dépistage et à la prévention en proposant des actions adaptées;
– Vous développez les actions de partenariat et de réseau nécessaires à l’accompagnement de l’enfant, l’adolescent et jeune adulte vers le dispositif sanitaire;
– Vous réalisez des bilans écrits;
– Vous participez activement aux réunions de concertation et vous êtes force de propositions Vous participez activement à la démarche continue d’amélioration de la qualité des services Vous collaborez avec la direction de l’établissement à la démarche de gestion des risques professionnels…

Aide-soignant (H/F)

Contrat : CDI

Rémunération : Selon les grilles de la Convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts pour un temps plein.

Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur.

VOS MISSIONS

En tant qu’Aide-Soignant, votre rôle est capital pour le bien-être des résidents. Vous permettez un accompagnement humain et attentif, essentiel à leur quotidien.

Vos missions sont les suivantes :

* Assurer les soins d’hygiène et de confort des résidents selon leur projet de soin.
* Veiller à l’installation des résidents et à la distribution des repas en respectant les régimes spécifiques.
* Utiliser quotidiennement les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité.
* Stimuler la communication des résidents.
* Surveiller l’état de santé des résidents en lien avec les infirmières, en suivant les protocoles : prise de constantes, hygiène, alimentation, élimination, état psychique et comportement.

Expérience et formation :

* Diplôme d’État d’Aide-Soignant (DEAS)

* Une première expérience auprès de personnes en situation de handicap.

Savoir-faire :

* Prise en charge des actes de la vie quotidienne.

* Surveillance de l’état de santé et soins de base.

* Animation d’activités et suivi de projets personnalisés.

Savoir-être :

* Esprit d’équipe et adaptabilité.

* Discrétion et respect de la confidentialité.

Auxiliaire de vie H/F (H/F)

Entreprise de service à la personne, NOUS RECRUTONS !
Vous recherchez une entreprise qui comprend le rôle essentiel que vous avez auprès de nos bénéficiaires.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de vie en CDD Remplacement 1 mois – 130h/mois.
Vous intervenez au domicile de nos clients sur le secteur de ROYAN ET ALENTOURS afin de les aider à effectuer les gestes de la vie quotidienne :
– Aide à la toilette – transferts.
– Accompagnements extérieurs.
– Courses – préparation et stimulation de la prise des repas.
– Entretien du cadre de vie et du linge.
– Démarches administratives.
– Actions sociales – sorties.
– Stimulation des fonctions cognitives.
– Communication avec les différents intervenants à domicile.

Ce que nous vous offrons :
– Un planning régulier en fonction de vos disponibilités : une journée de repos fixe chaque semaine et travail 1 week-end sur 2
– Une télégestion des horaires, mise à disposition d’un téléphone professionnel
– Une mutuelle entreprise
– Une prévoyance,
– Véhicule de service avec carte carburant*
– Indemnité de nettoyage*

Un diplôme ou titre professionnel dans l’assistance aux personnes âgées, et/ou une expérience vérifiable dans l’assistance aux personnes âgées est un plus.
Vous êtes dynamique, motivé(e) et savez faire preuve de qualités relationnelles, de bienveillance, de patience, d’écoute, de prise d’initiatives.
Vous êtes communicatif/ve pour assurer le suivi des interventions avec vos collègues de terrain et le personnel administratif.

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Vous voulez travailler dans le secteur de l’Aide à domicile, cette offre est faite pour vous ! Si vous êtes une personne dévouée et souhaitez contribuer à améliorer la vie quotidienne des personnes âgées ou en situation de handicap en leur fournissant un soutien physique, émotionnel et pratique : venez faire de votre métier ce que vous faites déjà naturellement avec passion ! Votre mission consistera à aider les clients dans les actes de la vie quotidienne avec entre autres :
L’aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage)Les courses, la préparation et l’aide à la prise des repas L’entretien du cadre de vie L’accompagnements aux promenades, sorties culturelles L’accompagnements aux rendez-vous médicaux L’accompagnement post hospitalisation Les échanges, jeux et autres activités de stimulation.

Vos missions varient en fonction de votre expérience et de vos diplômes. Vous travaillerez en toute autonomie mais vous bénéficierez d’un soutien unique auprès de votre agence : autonome oui, seul non ! Pourquoi nous rejoindre ? En CDI, à temps plein ou partiel, en postulant chez ONELA, vous bénéficierez : – D’une rémunération au-dessus du SMIC : entre 12,31 et 12,33EUR brut de l’heure et selon expériences et qualifications- De plannings personnalisés et adaptés à vos disponibilités : un équilibre vie professionnelle et vie personnelle garanti- D’une sectorisation des interventions proches de chez vous qui facilite les déplacements et réduit le temps de trajet- Des temps de trajet payés entre chaque client- D’une mutuelle d’entreprise familiale (prise en charge à 50%) – Du remboursement du titre de transport à hauteur de 50%- D’un programme de cooptation (primes allant jusqu’à 280 euros par personne cooptée) en parrainant vos futurs collègues- D’indemnités kilométriques- Du 1% Logement Votre bien-être compte aussi. C’est la raison pour laquelle votre agence sera votre repère avec : – Une équipe bienveillante et à l’écoute- Des moments privilégiés entre collègues : venez prendre votre café entre deux prestations !- Des évènements en agence : réunions d’équipes, temps d’échanges entre collègues, fêtes de fin d’année, etc…- Un parrain ou une marraine qui s’occupera de vous dès votre embauche : une intégration personnalisée avec des prestations en binôme à votre démarrage
– Un service d’accompagnement social indépendant Et après ? Vous pourrez vous former grâce à nos formations en interne (Premiers secours, Bientraitance, Alzheimer & Parkinson, Alimentation, Gestes et Postures, …etc.).En parallèle et tout en étant en poste en CDI chez nous, nous vous offrons des perspectives d’évolution en fonction de vos souhaits dévolution et de votre savoir-faire. Vous pourrez aussi évoluer vers des postes Administratifs au sein de nos agences.