Notre client est un établissement situé près d’antibes qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour cet établissement en pleine croissance, qui se distingue par ses fortes valeurs humaines et offre des défis excitants aux professionnel(le)s désireux(ses) de contribuer à leur épanouissement personnel et professionnel.Comment contribueriez-vous au bien-être des résidents en tant qu’Aide-soignant(e) dans notre établissement spécialisé pour personnes âgées ?
Dans le cadre de cette tâche, vous participerez activement au bien-être quotidien des résidents au sein de l’établissement.
– Assister le personnel médical dans les soins quotidiens des résidents
– Aider à la prise des repas et à l’hygiène personnelle des personnes âgées
– Participer à l’animation d’activités destinées à maintenir le lien social des résidents
Voici les détails de l’offre pour ce poste :
– Contrat: tâche Intérim 26 décembre de jour
– Durée: 1/jours
– Salaire: 14 a 16 euros/heure
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Notre client est un établissement situé à CANNES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
– En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Avec cet établissement, relevez des défis excitants et contribuez à un engagement social fort en faveur de l’égalité, de l’inclusion et de la diversité, tout en agissant pour la préservation de l’environnement.Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu’Aide-soignant(e) en établissement pour personnes âgées ?
En tant que professionnel(le) dédié(e) à l’accompagnement des personnes âgées, vous contribuez à la qualité de leur quotidien
– Assurer les soins d’hygiène et de confort auprès des résidents en respectant les protocoles établis
– Participer activement à l’observation et à la surveillance des éventuels changements de l’état de santé des résidents
– Collaborer efficacement avec l’ensemble de l’équipe pluridisciplinaire pour garantir un suivi personnalisé de chaque résident
Pour ce poste, vous profitez de :
– Contrat: Vacation
– Durée: 1 mois
– Salaire: 13 A 16 euros/heure
Notre client est situé à ANTIBES et propose des services de soins à domicile de qualité.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour cet établissement offrant des sujets stimulants, une stabilité professionnelle et de fortes valeurs humaines, permettant à chaque collaborateur(trice) de s’épanouir et de contribuer à une meilleure qualité de soins.Quels défis enrichissants attendent un(e) Aide-soignant(e) (F/H) en service de soins à domicile ?
Vous serez responsable d’assurer le bien-être et le confort des patients au sein d’un service de soins à domicile
– Accompagner les patients dans les activités quotidiennes en préservant leur dignité et leur autonomie
– Collaborer étroitement avec l’équipe médicale pour mettre en œuvre les soins prescrits conforme aux protocoles établis
– Participer à l’entretien des espaces de vie en respectant les normes d’hygiène et de sécurité
Découvrez les détails de l’offre pour ce poste :
– Contrat: Vacation
– Durée: 4/jours
– Salaire: 13 A 16 euros/heure
Notre client est situé à ANTIBES et propose des services de soins à domicile de qualité.Comment souhaitez-vous enrichir de manière significative le bien-être des patients en tant qu’Aide-soignant(e) dans notre service de soins à domicile ?
Dans un cadre de soins à domicile, vous apporterez une assistance essentielle aux patients pour leur bien-être quotidien.
Vos tâches seront :
– Dispenser des soins d’hygiène et de confort quotidiens à la personne (toilette, douche, change, etc.).
– Réaliser les soins de nursing.
– Veiller au bien-être du patient et à son confort physique et moral, contribuant ainsi à son maintien à domicile.
– Aider à l’habillage et au déshabillage.
– Aider et accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie (lever, coucher, transferts, installation).
– Assurer l’aide au repas (préparation simple, stimulation, aide à la prise des repas).
– Veiller à la bonne prise des médicaments sous la responsabilité de l’infirmier (si applicable et selon les protocoles).
– Assurer l’entretien de l’environnement immédiat du patient (réfection du lit, rangement de la chambre).
– Observer l’état général de la personne (comportement, alimentation, élimination, sommeil) et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé.
– Identifier et signaler toute modification de l’état de santé ou du comportement du patient à l’infirmier coordinateur ou à l’équipe soignante.
– Transmettre ses observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins et le suivi du dossier patient.
– Participer activement à la prévention et au dépistage des troubles de santé.
– Accueillir, informer et accompagner le patient et son entourage.
– Établir une relation d’aide et de confiance, favorisant le lien social.
– Contribuer à l’éducation à la santé du patient et de son entourage.
Tout ce que vous devez savoir sur l’offre se trouve ici :
– Contrat: Intérim
– Durée: 15 /jours
– Salaire: 13 A 16 euros/heure
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Notre client est un établissement situé à GRASSE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
– Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.Pourquoi ne pas transformer votre passion en impact réel comme Aide-soignant(e) AMP AES en établissement gériatrique ?
Au sein d’un établissement pour personnes âgées, vous apporterez soins et assistance essentiels pour le bien-être des résidents.
– Assurer les soins quotidiens, incluant l’hygiène corporelle et le confort des résidents
– Participer activement à l’organisation et à l’animation des activités stimulantes pour les résidents
– Collaborer avec l’équipe médicale pour surveiller l’état de santé des résidents et signaler tout changement
Découvrez cette offre alléchante :
– Contrat: Vacation
– Durée: 15/jours
– Salaire: 14 euros/heure
Rejoignez notre équipe et profitez d’avantages qui feront la différence :
– Restaurant d’entreprise
Notre client est un établissement situé à GRASSE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment se rendre à son lieu de travail ?
– En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez contribuer à une organisation médicale à taille humaine, engagée en faveur de l’égalité, de l’inclusion et de la diversité, ainsi que dans le respect de l’environnement, cette structure est l’opportunité idéale pour vous épanouir professionnellement.Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu’Aide-soignant(e) F/H ?
Au sein d’un établissement pour personnes âgées, vous participez activement au bien-être des résidents avec compassion et professionnalisme.
– Fournir des soins d’hygiène et de confort tout en respectant les besoins individuels de chaque résident
– Collaborer avec l’équipe médicale et participer à l’élaboration des plans de soins adaptés
– Assurer la surveillance et l’accompagnement quotidien des résidents, en prenant en compte leurs capacités physiques et psychologiques
Pour ce poste, vous profitez de :
– Contrat: Vacation
– Durée:1 mois
– Salaire: à partir de 13 €/H
Notre client est situé à ANTIBES et propose des services de soins à domicile de qualité.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client, un établissement en pleine croissance et reconnu pour ses fortes valeurs humaines, offre une opportunité unique d’épanouissement professionnel et de contribution à une vision tournée vers l’amélioration des soins de santé.Comment souhaiterez-vous contribuer au bien-être des patients en tant qu’Aide-soignant(e) en soins à domicile ?
Dans cet établissement, vous apporterez un soutien essentiel aux bénéficiaires dans leurs activités quotidiennes et leurs soins personnels
– Assurer l’accompagnement et le confort des patients à domicile
– Participer à l’hygiène et à l’aide au repas des bénéficiaires
– Collaborer avec l’équipe soignante pour optimiser le plan de soins
Voici les détails de l’opportunité :
– Contrat: Vacation 6 et 13 décembre
– Durée:2/jours
– Salaire: 13 a 16 euros/heure
Notre client est un établissement situé à CHATEAUNEUF GRASSE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment se déplacer jusqu’au lieu de travail ?
– En voiture, vous profitez d’un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En tant que professionnel(le) de la santé, intégrez un établissement en pleine croissance, porté par des valeurs humaines fortes et offrant stabilité et épanouissement à ses collaborateurs et collaboratrices.Comment vos compétences d’Aide soignant (F/H) peuvent-elles enrichir un établissement pour personnes âgées ?
Au sein d’un établissement pour personnes âgées, vous apporterez des soins essentiels tout en veillant au bien-être des résidents – Assurer l’hygiène et le confort des personnes âgées en respectant les protocoles établis – Collaborer avec l’équipe soignante pour surveiller l’état de santé des résidents et signaler toute modification – Participer activement aux tâches quotidiennes pour maintenir un environnement de vie agréable et sécurisé pour les résidents
Voici les conditions proposées pour ce poste :
– Contrat: Vacation
– Durée: 1/mois
– Salaire: 13 à 16 euros/heure
Notre client est un établissement situé à ANTIBES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez cet établissement engagé socialement et environnementalement, mettant l’accent sur le bien-être de ses salarié(e)s et prônant des valeurs humaines fortes, pour une carrière épanouissante et responsable.Comment pourriez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu’Aide-soignant (F/H) dans notre établissement ?
En tant que professionnel(le) bienveillant(e) et attentif(ve), vous contribuerez activement au bien-être des résidents au sein de cet établissement.
– Assurer les soins d’hygiène et de confort auprès des personnes âgées
– Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes tout en veillant à leur sécurité
– Collaborer avec l’équipe soignante pour garantir un environnement de vie agréable et adapté
Tout ce que vous devez savoir sur l’offre se trouve ici :
– Contrat: Intérim horaires variables matin ou après midi 7H/j
– Durée: 10/jours
– Salaire: 13 à 16 euros/heure
En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Notre client est un établissement situé à FREJUS qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez cette opportunité de rejoindre un établissement à taille humaine, mettant l’accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, offrant une stabilité professionnelle et une ambiance de travail conviviale et solidaire.Quels défis enrichissants l’attendent un(e) Aide soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ?
Au sein d’un établissement pour personnes âgées, vous participerez activement à l’accompagnement et au soin des résidents – Fournir une assistance quotidienne aux résidents dans les tâches d’hygiène personnelle et leur offrir un soutien personnalisé – Collaborer avec l’équipe médicale pour contribuer au bien-être général et au confort des résidents – Gérer l’entretien des espaces de vie en veillant au respect des normes d’hygiène et de sécurité
Voilà ce que notre client vous propose :
– Contrat: Vacation
– Durée: 20/jours
– Salaire: 12.7 euros/heure avec SEGUR + reprise d’ancienneté sous présentation des justificatifs.
