Responsable de secteur en SIAE (H/F)

Sur le secteur géographique le/la référente aura la charge de :

– Développer l’activité sur son secteur
– Gérer les mises à disposition de personnel auprès de divers clients
– Accueillir les salariés et les clients

Connaissance et pratique de l’informatique

Travail en autonomie sous l’autorité de la direction et au sein d’une équipe : l’esprit d’équipe est indispensable.

Emploi avec beaucoup de contacts, gestion des urgences, écoute et bienveillances nécessaires.

Vous disposerez d’un téléphone, d’un ordinateur portable.

Expérience en RH, mise à disposition, social ou relation client indispensable.

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F) – Vendredi, samedi et dimanche.

Et si votre week-end devenait votre temps de travail ?

Vous recherchez un emploi qui vous permet de travailler uniquement en fin de semaine ?
Vous êtes disponible le vendredi, le samedi et le dimanche et souhaitez mettre votre expérience et votre énergie au service des personnes âgées ou en situation de handicap ?

Nous avons le planning qu’il vous faut !

Au sein de notre équipe, vous intervenez directement au domicile des personnes accompagnées pour leur permettre de rester chez elles, dans les meilleures conditions possibles.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pourrez notamment :

les aider dans les gestes liés à l’hygiène et au confort ;

préparer ou aider à la préparation des repas ;

apporter une présence, une écoute et un véritable soutien au quotidien.

Ce que notre association vous promet

– Une formation aux gestes et bonnes pratiques, ainsi qu’un accompagnement personnalisé d’une semaine avant votre prise de poste

– Une bonne couverture mutuelle (dépenses de santé) et prévoyance (accidents de la vie ou maladie)

– Un smartphone professionnel

– La participation aux frais kilométriques à hauteur de 40 cts

– Les dimanches et JF majorés à 50%

– Avantages CSE et chèques cadeaux

Profil
Qui peut postuler ?

Vous êtes diplômé(e), en reconversion, expérimenté(e), ou débutant(e) motivé(e) et si vous avez de la patience, de l’écoute, de la bienveillance, l’envie d’être utile, alors vous avez déjà l’essentiel !

Ce poste peut être particulièrement adapté si vous êtes :

à la recherche d’un complément d’activité ;

étudiant(e) et disponible le week-end ;

retraité(e) souhaitant conserver une activité ;

déjà en activité en semaine et à la recherche d’heures supplémentaires ;

ou tout simplement à la recherche d’un emploi avec un rythme de travail concentré sur le week-end.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que ce métier change des vies

Et parfois, il change aussi la vôtre !

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F) – Vendredi, samedi et dimanche.

Et si votre week-end devenait votre temps de travail ?

Nous avons le planning qu’il vous faut !

Au sein de notre équipe, vous intervenez directement au domicile des personnes accompagnées pour leur permettre de rester chez elles, dans les meilleures conditions possibles.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pourrez notamment :

les aider dans les gestes liés à l’hygiène et au confort ;

préparer ou aider à la préparation des repas ;

apporter une présence, une écoute et un véritable soutien au quotidien.

Ce que notre association vous promet

– Une formation aux gestes et bonnes pratiques, ainsi qu’un accompagnement personnalisé d’une semaine avant votre prise de poste

– Une bonne couverture mutuelle (dépenses de santé) et prévoyance (accidents de la vie ou maladie)

– Un smartphone professionnel

– La participation aux frais kilométriques à hauteur de 40 cts

– Les dimanches et JF majorés à 50%

– Avantages CSE et chèques cadeaux

Profil
Qui peut postuler ?

Ce poste peut être particulièrement adapté si vous êtes :

à la recherche d’un complément d’activité ;

étudiant(e) et disponible le week-end ;

retraité(e) souhaitant conserver une activité ;

déjà en activité en semaine et à la recherche d’heures supplémentaires ;

ou tout simplement à la recherche d’un emploi avec un rythme de travail concentré sur le week-end.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que ce métier change des vies

Et parfois, il change aussi la vôtre !

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F) – Vendredi, samedi et dimanche.

Et si votre week-end devenait votre temps de travail ?

Nous avons le planning qu’il vous faut !

Au sein de notre équipe, vous intervenez directement au domicile des personnes accompagnées pour leur permettre de rester chez elles, dans les meilleures conditions possibles.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pourrez notamment :

les aider dans les gestes liés à l’hygiène et au confort ;

préparer ou aider à la préparation des repas ;

apporter une présence, une écoute et un véritable soutien au quotidien.

Ce que notre association vous promet

– Une formation aux gestes et bonnes pratiques, ainsi qu’un accompagnement personnalisé d’une semaine avant votre prise de poste

– Une bonne couverture mutuelle (dépenses de santé) et prévoyance (accidents de la vie ou maladie)

– Un smartphone professionnel

– La participation aux frais kilométriques à hauteur de 40 cts

– Les dimanches et JF majorés à 50%

– Avantages CSE et chèques cadeaux

Profil
Qui peut postuler ?

Ce poste peut être particulièrement adapté si vous êtes :

à la recherche d’un complément d’activité ;

étudiant(e) et disponible le week-end ;

retraité(e) souhaitant conserver une activité ;

déjà en activité en semaine et à la recherche d’heures supplémentaires ;

ou tout simplement à la recherche d’un emploi avec un rythme de travail concentré sur le week-end.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que ce métier change des vies

Et parfois, il change aussi la vôtre !

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F) – Vendredi, samedi et dimanche.

Et si votre week-end devenait votre temps de travail ?

Nous avons le planning qu’il vous faut !

Au sein de notre équipe, vous intervenez directement au domicile des personnes accompagnées pour leur permettre de rester chez elles, dans les meilleures conditions possibles.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pourrez notamment :

les aider dans les gestes liés à l’hygiène et au confort ;

préparer ou aider à la préparation des repas ;

apporter une présence, une écoute et un véritable soutien au quotidien.

Ce que notre association vous promet

– Une formation aux gestes et bonnes pratiques, ainsi qu’un accompagnement personnalisé d’une semaine avant votre prise de poste

– Une bonne couverture mutuelle (dépenses de santé) et prévoyance (accidents de la vie ou maladie)

– Un smartphone professionnel

– La participation aux frais kilométriques à hauteur de 40 cts

– Les dimanches et JF majorés à 50%

– Avantages CSE et chèques cadeaux

Profil
Qui peut postuler ?

Ce poste peut être particulièrement adapté si vous êtes :

à la recherche d’un complément d’activité ;

étudiant(e) et disponible le week-end ;

retraité(e) souhaitant conserver une activité ;

déjà en activité en semaine et à la recherche d’heures supplémentaires ;

ou tout simplement à la recherche d’un emploi avec un rythme de travail concentré sur le week-end.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que ce métier change des vies

Et parfois, il change aussi la vôtre !

IDE (H/F)

Pour le compte d’un Centre de Soins Psychogériatrique de proximité, nous recherchons un Infirmier H/F diplômé d’état pour un poste vacant en contrat CDI.

Ce Centre de Soins, idéalement situé sur le secteur de Chancelade, place la relation au cœur du soin et propose une filière de soins complète et unique :

Consultation mémoire
Accueil thérapeutique proposant des soins psychogériatriques dans le cadre du soutien à domicile
Unité cognitivo- comportementale
Hébergement pour personnes âgées dépendantes
Consultation d’onco-gériatrie

Dans le cadre de vos fonctions, vous travaillerez au côté d’une équipe pluridisciplinaire riche pour la prise en soin des résidents Alzheimer accueillis.

La résidence à taille humaine dispose d’une capacité d’accueil de 52 résidents dont une Unité d’Hébergement Renforcée de 14 lits.

Question roulement :

Les horaires semaines sont en amplitude 7h/19h ou 10h30/21h15

Les weekends sont en horaires 7h/14h ou 14h/21h15

Et parce qu’il est primordial de valoriser votre expertise, voici les nombreux avantages qui vous sont proposés :

100% de reprise d’ancienneté métier
Prime de service d’un montant supérieur à un 13ème mois
Prime d’intéressement et de participation
Port d’une tenue civile
Prime vêtements de 300€ par an
CSE
Prise en charge employeur de 85% de la mutuelle
Repas thérapeutique offerts
Présence d’un médecin gériatre sur site et salarié du Centre
Profil recherché
Titulaire du diplôme d’état d’Infirmier, vous souhaitez vous investir dans la prise en soin d’un public gériatrique tout en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire de qualité ?

Il vous tient à cœur de travailler dans un environnement de travail familial et bienveillant ?

Alors n’hésitez plus, nous n’attendons plus que vous.

Assistant ADV (H/F)

Description du poste :

Iziwork, l’agence d’intérim digital #1, recherche un Assistant ADV bilingue anglais SENIOR (h/f) à Nancy. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.

Iziwork est une agence d’intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu’elle a déjà séduit..
Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d’oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.

À propos de la mission

Au sein d’une entreprise qui connait un fort développement de son activité à l’international, vous travaillerez dans l’équipe de Sales, sous la responsabilité du Sales Manager.
Vos principales missions seront orientées sur les trois axes suivants :
Lancement du projet:***Enregistrer le projet vendu au client selon le devis dans l’ERP en s’assurant de la conformité totale avec nos normes et de l’exhaustivité des informations pour mettre en œuvre le contrat.

Mise en œuvre et suivi des projets d’études cliniques:
* Assister le gestionnaire de l’administration des ventes dans l’approvisionnement du matériel vendu.
* Placer les demandes d’achat dans l’ERP.
* Gérer et suivre des réservations des clients.
* Collaboration avec les équipes internes pour la mise en place, l’expédition et le suivi des commandes.
* Participer au suivi budgétaire des études en cours.
* Participer au suivi des besoins de calibration du matériel et au retours.

Service client:
* Répondre à toutes les questions des clients en matière de suivi opérationnel des projets.
* Se coordonner avec le support technique pour résoudre tout problème technique.
* Assurer la relation avec le client sous la supervision de l’administrateur des ventes.

Rythme de travail Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 25 000 27 000 € par an
Avantages Tous vos services dans une application
* Accès rapide à tous vos documents sur notre application

L’entreprise a à coeur d’accompagner tous ses collaborateurs dans le développement de leur carrière ainsi que dans le bien-être dans leur quotidien de travail. Elle vous proposera notamment Un plan de formation ambitieux qui vous permettra de réaliser régulièrement des actions permettant votre montée en compétences.
* Des cours de sport gratuits organisés sur le temps de pause déjeuner.
* De nombreux évènements pour créer du lien et un partage en équipe, hors du temps de travail pour ceux qui le souhaitent.
* Un environnement multiculturel avec la présence sur site de 16 nationalités.

Profil recherché***Profil expérimenté obligatoire, avec expérience dans le domaine ADV et/ou Service Client. (Minimum 3 ans)

Maitrise de compétences spécifiques indispensables Maitrise des outils informatiques : Pack office, notamment connaissance et utilisation d’Excel, Word, Powerpoint).

Compétences souhaitées:
* Organisation et rigueur, autonomie, capacité à gérer plusieurs tâches à la fois. Language (s) : Anglais indispensable / Minimum B2 à l’écrit et oral
* Curiosité, réactivité, bon sens commercial, bonnes capacités de communication orale écrite, capacités de recherches et de synthèse, bon relationnel, rigueur et le sens du service client***Expérience : Plus de 5 ans

Certificats requis***Aucun certificat requis

Auxiliaire de vie H/F Intérim

Vitalis Médical Annemasse, spécialiste du recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI dans les secteurs médical, paramédical et social, recherche des Auxiliaires de vie H/F pour des missions à domicile sur le secteur d’Annemasse et ses environs, dans le cadre de missions d’intérim.
Pourquoi nous rejoindre ?
Exercez un métier humain et enrichissant au plus près des bénéficiaires.Participez activement au maintien à domicile et à l’amélioration de la qualité de vie des personnes accompagnées.Évoluez au sein d’une équipe bienveillante, à l’écoute et engagée.Bénéficiez d’un planning flexible, avec des possibilités de temps plein ou de temps partiel selon vos disponibilités.Profitez des avantages de l’intérim : IFM, ICP et accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours par Vitalis Médical.Les frais kilométriques sont pris en charge selon les conditions en vigueur.

Vos missionsAccompagner les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne.Assister les personnes dans leur toilette, leur habillage et leurs repas.Participer à l’entretien du cadre de vie et du linge.Effectuer les courses selon les besoins et les consignes définies.Préparer des repas adaptés aux habitudes et aux besoins de chacun.Favoriser l’autonomie, le confort et le bien-être des personnes accompagnées à domicile.

Pré-requisPrésentation soignée et attitude professionnelle.Calme, patience et maîtrise de soi en toutes circonstances.Sens de l’organisation et rigueur dans le travail.Tact, bienveillance et respect de l’autonomie des bénéficiaires.Vigilance quant à l’hygiène alimentaire et aux dates de péremption.Grande capacité d’adaptation aux différentes situations.Aisance relationnelle, goût du contact humain et sens de l’écoute.

Profil recherchéBonne connaissance des besoins des personnes âgées et/ou en situation de handicap.Compréhension des principales pathologies physiques et psychiques.Maîtrise des équipements et aides à la mobilité.Connaissance des gestes et postures adaptés à l’accompagnement des bénéficiaires.Notions essentielles en hygiène, sécurité et équilibre alimentaire.

Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12.31 € – 12.31 € par heure

Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

Le Centre Hospitalier apporte à la population une offre de soins de proximité, graduée et coordonnée, en coopération avec le CHU de Nantes, l’Institut de Cancérologie de l’Ouest de Nantes et la Clinique Sainte-Marie. Proposant un vaste panel de spécialités médicales et obstétricales, l’établissement ne cesse de renforcer son attractivité en développant de nouvelles orientations telles que la télé-médecine, la chirurgie ambulatoire, l’hospitalisation de jour et un IRM.

Structure hospitalière de 1000 agents dont 70 médecins, l’établissement assure des activités de médecine-chirurgie-obstétrique (MCO), urgences – SMUR (314 lits) et personnes âgées (463 places) et un Institut de Formation Infirmiers (IFSI-IFAS).Voici vos futurs missions :

– Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
– Contribuer à l’éducation à la santé et à l’accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.
– Intervenir dans le cadre d’une équipe pluri-professionnelle, de manière autonome et en collaboration.
– Connaissance des protocoles d’urgence.
– Connaissance de l’outil informatique. Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement…) et orienter le patient vers d’autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux, judiciaires,…) – Informer l’équipe soignante / médicale sur l’évolution de l’état du patient – Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité – Cerner l’état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical – Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux – Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité – Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux – Identifier les signes et le degré de la douleur – Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité – Communiquer avec le patient (ressenti, douleur…) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d’état clinique…) – Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat…) – Démarche de Soins Infirmiers (DSI) – Méthodes de décontamination de matériel – Législation sociale – Hospitalisation à domicile – Identification des signes et du degré de la douleur – Gestion administrative – Médecine générale – Classification des maladies professionnelles – Hygiène hospitalière

Adaptabilité – Attention – Autonomie – Bienveillance – Capacité à adapter son discours à son interlocuteur – Maîtrise de soi – Fiabilité – Capacité à gérer des situations stressantes
Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour

Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

La résidence est composée d’une résidence médicalisée et d’une résidence services :
– La résidence médicalisée accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, ainsi que des résidents désorientés et atteints de la maladie d’Alzheimer grâce à la présence d’unités de soins adaptés,
– La résidence services est dédiée à l’accueil des personnes âgées autonomes et propose 32 appartements à louer de « Type T2 », avec la sécurité d’une assistance personnalisée (mais non-médicalisée) 24h/24, une présence continue de personnel et des services adaptés : bip d’appel, possibilités d’intervention de professionnels de santé extérieurs.Vous aurez pour missions principales :

– Soins techniques et médicaux : Assurer la continuité des soins, administrer les traitements prescrits, réaliser les soins techniques et surveiller l’état de santé des résidents.

– Coordination des soins : Collaborer avec l’équipe soignante pluridisciplinaire, participer à l’élaboration et au suivi des projets de soins personnalisés.

– Communication avec les familles : Informer et rassurer les familles sur l’état de santé et le bien-être de leurs proches.

– Gestion du matériel médical : Contrôler et gérer les matériels et produits médicaux, assurer leur bon fonctionnement et leur disponibilité.

– Traçabilité des soins : Veiller à la bonne tenue des dossiers de soins et à la traçabilité des actes réalisés.

– Participation à la démarche qualité : Contribuer aux actions d’amélioration continue de la qualité des soins et à la démarche de certification de l’établissement. Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement…) et orienter le patient vers d’autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux, judiciaires,…) – Informer l’équipe soignante / médicale sur l’évolution de l’état du patient – Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité – Cerner l’état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical – Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux – Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité – Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux – Identifier les signes et le degré de la douleur – Accompagner l’enfant dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité – Communiquer avec le patient (ressenti, douleur…) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d’état clinique…) – Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat…) – Démarche de Soins Infirmiers (DSI) – Méthodes de décontamination de matériel – Législation sociale – Hospitalisation à domicile – Identification des signes et du degré de la douleur – Gestion administrative – Médecine générale – Classification des maladies professionnelles – Hygiène hospitalière