Vos missions :
Nous recrutons notre futur(e) collègue sur AUCHEL et ses environs.
Donnez du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d’autonomie.
Nous rejoindre, c’est partager une aventure 100% humaine, dès l’intégration !
Si vous êtes autonome, polyvalent et que vous aimez rendre service, le métier d’auxiliaire de vie H/F est fait pour vous !
Nous contribuons à votre bien-être grâce à :
– Une mutuelle d’entreprise compétitive
– Un planning flexible
– Une équipe soudée
Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Alors n’hésitez plus. Postulez !
Votre profil :
Nous recherchons des profils pas obligatoirement diplômés mais avec la motivation et le besoin d’être utile aux autres !
Les frais kilométriques sont remboursés à hauteur de 0.35 euros du kilomètre, entre deux prestations, à moins d’une heure d’écart.
Etre véhiculée est une obligation (classique ou sans véhicule sans permis)
– Candidat(e) sans expérience ?
12.31 euros de l’heure BRUT et une formation d’Adaptation à l’emploi vous est proposée
– Candidat(e) expérimenté(e) et/ou diplômée ?
12.50 euros de l’heure BRUT
Vos missions :
Nous recrutons notre futur(e) collègue sur PONT A VENDIN et ses environs.
Donnez du sens à votre carrière en devenant le garant du bien-être de nos clients actifs ou de nos bénéficiaires en perte d’autonomie.
Nous rejoindre, c’est partager une aventure 100% humaine, dès l’intégration !
Si vous êtes autonome, polyvalent et que vous aimez rendre service, le métier d’auxiliaire de vie H/F est fait pour vous !
Nous contribuons à votre bien-être grâce à :
– Une mutuelle d’entreprise compétitive
– Un planning flexible
– Une équipe soudée
Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Alors n’hésitez plus. Postulez !
Votre profil :
Nous recherchons des profils pas obligatoirement diplômés mais avec la motivation et le besoin d’être utile aux autres !
Les frais kilométriques sont remboursés à hauteur de 0.35 euros du kilomètre, entre deux prestations, à moins d’une heure d’écart.
Etre véhiculée est une obligation (classique ou sans véhicule sans permis)
– Candidat(e) sans expérience ?
12.31 euros de l’heure BRUT et une formation d’Adaptation à l’emploi vous est proposée
– Candidat(e) expérimenté(e) et/ou diplômée ?
12.50 euros de l’heure BRUT
Poste en CDI
Au sein d’une structure familiale (d’une dizaine de salarié.es), encadré.e par des dirigeants issus des métiers du soin, vous interviendriez au domicile de nos clients sur les communes de la communauté de Communes de Montfort communauté pour :
– l’aide au lever,
– l’aide aux repas,
– l’aide aux courses
– l’aide à la toilette.
Vous serez aussi en charge de l’entretien des pièces et/ou repassage (poussière, aspiration, lavage des sols, lavage des vitres…)
Vous serez amené.e à travailler un 1 WE sur 2
Jours travaillés et jours de repos à définir avec l’employeur
Vous devez pouvoir vous rendre chez ces clients avec votre véhicule (prise en charges des frais de déplacement).
Vous bénéficierez d’un accompagnement individualisé lors de votre intégration et serez formé.e pour travailler dans les meilleures conditions chez nos clients.
Nous disposons d’une formatrice en interne, les débutants dans le domaine sont les bienvenus.
Vous bénéficierez d’un CE (places de cinéma, promotions pour les vacances, parcs de loisirs…).
POSTE A PROUMOUVOIR IMMEDIATEMENT
Vous assurez les missions suivantes :
Accompagnement des résidents
Assurer un service de restauration (préparation des repas et service), entretien des locaux et blanchisserie, animation.
Horaires de travail de coupure en journée (10h15-14h15 et 18h15-21h15) dans un premier temps (durant la formation); puis soit de matin (7h-14h), de soir (14h-21) ou de nuit (21h-7h). Un week-end sur 2 travaillé.
Planning au mois.
Disponibilité exigée.
Poste à temps partiel (106h soit 70%)
Contrat d’un mois dans un premier temps, renouvelable chaque mois. Prolongation progressive des durées de contrat
Date de prise de poste : 23 Novembre 2026
Nous sommes dans le métier depuis près de 20 ans. Que vous soyez des particuliers, des salariés, des employeurs ou des demandeurs d’emploi, nous saurons répondre à vos besoins.
Le poste :
– Accompagner les personnes dans les gestes du quotidien
– Participer à l’entretien du logement
– Aider à la préparation et prise des repas
– Soutenir les personnes âgées ou en situation de handicap
– Assurer la garde active d’enfants
– Veiller au bien-être, au confort et à la sécurité des bénéficiaires
– Maintenir un lien social : écoute, échanges, présence rassurante
Profil recherché :
– Bienveillance, patience et sens de l’écoute
– Empathie et respect de la dignité des personnes
– Discrétion professionnelle et respect de la vie privée
– Capacité à instaurer un climat de confiance
– Adaptabilité face à des situations variées (enfants, personnes âgées, handicap)
Savoir-faire demandés :
– Accompagner des personnes
– Aider des passagers handicapés
– Écouter activement
Savoir-être demandés :
– Adaptabilité
– Calme
– Ecoute
Notre EHPAD situé dans la commune de Nant, entre Causses et Cévennes, se niche au cœur d’une vallée verdoyante. Nous offrons des prestations modernes et de qualité dans un établissement équipé, au milieu d’un environnement sain et naturel.
Notre maison d’accueil est focalisée sur l’attention à l’être humain et le respect des richesses de chacun.
Nous recherchons un-e Aide-soignant-e, Aide Médico-Psychologique ou Auxiliaire de Vie Sociale pour un remplacement congès maternité.
Contrat de 6 mois à 1 ans.
Au sein de notre établissement, vous accompagnerez les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne :
– Distribution et aides aux repas
– Aide à la toilette et à l’habillage
– Aide à la marche et aux sorties
Vous avez des capacités d’organisation et d’initiatives ainsi que le sens du relationnel.
Vous êtes capable d’entrer en relation avec les personnes âgées avec tact et discrétion.
Travail un week-end/2.
Travail en continu. en horaire du matin (6h45-14h30) ou de l’après-midi (13h45-21h30) par roulement.
Hébergement possible sur la période du contrat.
** Prise de poste rapide **
Pour l’exercice de sa compétence en matière de maintien à domicile, l’établissement recherche des auxiliaires de vie sociale pour le service Accompagnement des seniors. Sous l’autorité de la Responsable de secteur, ils/elles apportent une aide dans la vie quotidienne afin de favoriser le maintien de l’autonomie des personnes âgées ou handicapées.
Missions
1. Accompagner et aider les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne :
– Aider à la mobilisation, aux déplacements et à l’installation de la personne ;
– Aider à la réalisation des soins d’hygiène, à l’habillage et au déshabillage ;
– Stimuler les fonctions cognitives par les activités de vie quotidienne ;
– Aider à la prise des repas.
2. Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelles :
– Participer au développement, au rétablissement et/ou au maintien de l’équilibre psychologique en proposant des activités, des animations à l’usager en tenant compte de ses goûts et de ses capacités ;
– Assurer une présence, écouter et répondre aux besoins essentiels des usagers ;
– Aider dans la réalisation des tâches administratives.
3. Aménager et entretenir le cadre de la vie de l’usager :
– Réaliser les travaux ménagers et d’entretien courants du domicile et du linge des personnes aidées ;
– Aider à la préparation des repas et effectuer la vaisselle.
4. Évaluer la situation et adapter en conséquence l’intervention :
– Organiser et ajuster son intervention, en collaboration avec la personne aidée et l’encadrant, en fonction du plan d’aide initialement déterminé, des souhaits de la personne et des évolutions constatées au quotidien ;
– Assurer la remontée d’informations vers le responsable de secteur ou le responsable de service ;
– Travailler en équipe et en coopération avec les différents partenaires autour de la personne âgée.
Besoin sur Issoire/Champeix
CDD DE 10H AU TOTAL SOIT SUR 1 MOIS
1H D’ AIDE TOILETTE ET HABILLAGE LE MATIN 2 À 3 FOIS PAR SEMAINE (DU LUNDI AU VENDREDI)
TARIF DE 15.50€ NET DE L HEURE CONGES PAYES INCLUS
CDD DE 15H AU TOTAL SOIT SUR 3 SEMAINES
1 PAR JOUR POUR UN AIDE À LA TOILETTE ET CONDUITE AU BRAS DU LUNDI AU VENDREDI
TARIF DE 15.50€ NET DE L HEURE CONGES PAYES INCLUS
CDD DE 36 HEUREA AU TOTAL
2 FOIS 1H JOUR DU LUNDI AU DIMEANCHE = 36 HEURES
POUR AIDE AUX REPAS MIDI + SOIR
TARIF DE 15.50€ NET DE LHEURE CONGES PAYES INCLUS ET DE 19.375€ LE DIMANCHE
