Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Vous intervenez auprès de publics fragilisés en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique.
Vous effectuez des interventions sociales préventives, éducatives et réparatrices à travers des activités d’aide à la
vie quotidienne et à l’éducation des enfants :
– Identifier les besoins en matière d’éducation des enfants,
– Aider à la gestion de la vie quotidienne,
– Conseiller et accompagner les familles fragilisées dans leurs relations parents-enfants,
– Repérer les situations à risque,
– Maitriser les techniques d’écoute et de relation à l’autre.
La Capacité d’adaptation, l’aisance relationnelle, la mobilité, les capacités rédactionnelles sont indispensables.
Déplacements quotidiens sur le secteur de QUESTEMBERT Véhicule personnel avec indemnisation kilométrique selon la convention collective de branche.

Vous devez être Titulaires du diplôme d’Etat de Technicien de l’Intervention Sociale et Familiale ou d’une certification équivalente au minimum de niveau 4 inscrite au répertoire national des certifications professionnelles, attestant de compétences dans les secteurs sanitaire, social ou médico-social.

Votre candidature comportera votre CV mais également une lettre de motivation où vous décrirez vos compétences acquises en lien avec le poste

Auxiliaire de vie en EHPAD (H/F)

Postes à pourvoir dès que possible au Cantou Auguste Lançon 2 (SAINT-CLAUDE), nous recherchons un ou une auxiliaire de vie qui auront les missions suivantes :

Participer à l’accompagnement des résidents et retransmettre les observations et informations données par les résidents à l’équipe.
Effectuer des soins d’hygiène et de confort.
Participer à l’élaboration des repas, en respectant les normes de sécurité et d’hygiène, à la distribution et à l’aide à la prise des repas et à l’ensemble des tâches ménagères
Aider à la mobilité des résidents.
Répondre à leurs appels, échanger avec les résidents et leur famille.
Transmettre oralement et par écrit les informations nécessaires à la continuité des soins (Logiciel Net Soins, projet personnalisé, cahier de transmission, relève, réunions d’équipe.

Conditions de travail variables :
– Horaires décalés
– Journée
– Astreinte logée de nuit (plusieurs dans le mois semaine ou week-end)
– Week-end (1/2)

AIDE A DOMICILE (H/F)

Association Prestat’Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l’un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l’entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l’aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d’organisation, d’adaptation et d’autonomie. L’aide ménager(e) sait faire preuve aussi d’empathie et d’écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat’Air

Responsable de secteur d’aide à domicile

Notre association dans le secteur du service à la personne recrute un/e responsable de secteur (H/F) multisites, principalement à Issoire, mais aussi à Clermont, Cournon, Thiers et Riom. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Le/la responsable de secteur assure le premier degré d’encadrement de la structure. Il/elle veille à la qualité des prestations rendues et à la cohésion des relations entre intervenants à domicile et adhérents et supervise les activités de l’assistant de secteur. Responsable d’un secteur prédéfini, il/elle participe de façon active à son développement commercial et partenarial.

Vous exercez les différentes missions auprès du pôle autonomie : Encadrer l’équipe des intervenants à domicile et l’assistant de secteur – Coordonner et animer l’activité des intervenants à domicile – Organiser le travail des intervenants dans le respect du cadre juridique – Assurer le maintien d’une cohésion de groupe et d’un bon climat social – Manager ses équipes : réunions de coordination régulières, entretiens de recadrage pour des litiges de moindre importance, entretiens professionnels en lien avec le service RH – Valider les nouveaux recrutements et assurer l’intégration et le suivi des nouvelles recrues dont : les alternants, les stagiaires, les périodes de mises en situation en milieu professionnel (PMSMP) Assurer la qualité du service rendu aux usagers – Gérer le premier contact avec les adhérents – Assurer les visites à domicile afin d’évaluer les besoins de la personne : lors de la mise en place du service puis une fois par an pour réajuster la prise en charge – Aider et informer les usagers sur les financements existants – Etablir les devis et effectuer les relances pour les nouvelles demandes – Etablir et assurer le suivi des contrats de prestation de service – Garantir une relation triangulaire pérenne entre aide à domicile, usager et responsable de secteur – Gérer les litiges et les réclamations Être responsable du bon fonctionnement de son secteur – Assurer la continuité de service : superviser les remplacements et la gestion des absences – Identifier et utiliser les moyens humains, matériels et financiers nécessaires pour réaliser son activité – Assurer la rentabilité de son secteur : suivre la modulation et des comptes de compensation, assurer la gestion des heures effectuées, des kilomètres, des temps de trajet, des CDD. – Vérifier, à chaque fin de mois, les heures effectuées, les km parcourus – Assurer les astreintes administratives – Assurer l’application des procédures de qualité de son secteur Participer au développement de l’activité de l’agence – Développer son secteur sous l’autorité du responsable de pôle – Participer à la recherche et la pérennisation de nouveaux partenariats (CLIC, Assistantes sociales, hôpitaux, médecins, tuteurs et curateurs.) – Porter un diagnostic et effectuer des prévisions en termes de développement d’activité économique et commerciale – Tenir des tableaux de bord avec des indicateurs pertinents.

Qualités requises : utilisation et maitrise des outils informatiques de base : WORD, EXCEL + logiciel APOLOGIC.
Sens du relationnel, rigueur, organisation, fiabilité, discrétion, empathie ; vous êtes à l’écoute, souriant/e, accueillant/e, diplomate.

Date de prise de poste à définir

AIDE A DOMICILE (H/F)

Association Prestat’Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l’un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l’entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat’Air

Aide à domicile (H/F)

Recherche aide à domicile à saint Sylvestre
2 heures par semaine en prestataire
Courses à effectuer
poste à pouvoir de suite

AIDE A DOMICILE (H/F)

Association Prestat’Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l’un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l’entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

Poste urgent, à pourvoir de suite.
Association Prestat’Air

Assistant de secteur d’aide à domicile (H/F)

L’Association OHSMOSE est un nouvel acteur du secteur médico-social en France, engagé dans l’accompagnement des personnes âgées et des publics fragilisés. Elle reprend l’activité historique de l’AMAPA par décision de justice depuis le 1er mars 2026.

À travers un réseau national de plus de 80 établissements et agences, elle propose :

Des EHPAD.

Des Services d’Aide et d’Accompagnement à Domicile (SAAD).

Des Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD).

Du portage de repas et de la téléassistance.

Vos missions :
Assurer la prise en charge de l’usager et veiller à la bonne mise en œuvre des prestations :
Réceptionner et analyser la demande de l’usager afin de définir la prestation la plus adaptée à ses besoins ainsi que la démarche à suivre,
Préparer la mise en place de l’action en relation avec l’intervenant à domicile et l’usager, en lien avec le responsable de secteur
Garantir la continuité de service chez les usagers de son secteur
Gérer les suivis usagers dans l’année,
Contribuer à l’élaboration de l’archivage et de sa digitalisation
Assurer la coordination des équipes d’aides à domicile :
Organiser, en lien avec le responsable de secteur, les plannings d’intervention du personnel de son équipe dans le respect du droit du travail et de la Convention collective de la BAD,
Co-animer l’équipe des intervenants,
Accueillir les nouveaux salariés et stagiaires,
Assurer la continuité des prestations : organiser les remplacements (maladie, congés, formation,…) et les remplacer si nécessaire,
Assurer la planification des intervenants dans le respect du temps contractuel,
Contrôler et valider les heures de travail, inter vacations et frais professionnels,
Assurer le suivi des astreintes du personnel dans la continuité de service à organiser pour les usagers,
Participer au contrôle des éléments variables mensuels à remettre aux fonctions supports sous contrôle de la responsable d’agence,
Veiller à la sécurité des salariés, déclarer les accidents de travail, instruire les fiches de signalement d’événements indésirables

Participer au management de la qualité :
Garantir la satisfaction et la fidélisation des usagers
Contribuer à l’évolution des pratiques professionnelles au sein de l’association
Garantir le respect strict des règles d’hygiène et des conditions de travail dans la prévention des risques professionnels notamment lors de la visite à domicile initiale

Vos responsabilités au quotidien
Assurer un accueil de qualité et une information du public,
Participer, sous la responsabilité de la responsable de secteur, à la constitution, à la mise en place et au suivi des prestations,
Contribuer à l’encadrement et à la gestion de l’équipe des intervenants,
Participer à la gestion administrative et financière de l’association,
Participer à des actions de développement de son secteur d’intervention.

Votre profil
Avoir une 1ere expérience dans le secteur médicosocial,
Avoir une bonne connaissance des contraintes du secteur SAAD, Convention collective de la BAD.

Capacité à prendre du recul,
Dynamisme,
Patience,
Empathie – Capacités relationnelles,
Adaptabilité – Disponibilité,
Capacité d’écoute active, d’observation,
Appliquer la déontologie professionnelle (secret professionnel, droits de l’usager, risques professionnels),
Sens de la responsabilité,
Rigueur et organisation – anticipation // travail d’équipe – Esprit d’équipe,
Maîtrise de soi,
Maîtrise de l’informatique et des logiciels utilisés,
Réglementation des services à la personne, droit du travail et Convention collective, droit de la personne aidée, santé et sécurité au travail (risques professionnels.),

Compétences requises:
Expérience professionnelle : 2 ans minimum
Maîtrise de l’outil informatique
Sens de l’inclusion
Sensibilité à l’Economie Sociale et Solidaire
Vos avantages
Accès à toutes les offres d’emploi du Groupe
Services d’aide à domicile

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Vous avez envie de vous associer à la dynamique et à l’essor d’une Association Départementale.

Créée en 1954, s’appuyant sur les compétences de ses 90 salariés et sur sa gestion rigoureuse, le COMITE DE PROTECTION DE L’ENFANCE DE L’YONNE intervient sur le territoire de l’Yonne, dans le champ de la protection de l’enfance.

Dans le cadre d’un remplacement, pour son service d’AED et AEMO Renforcé (antenne d’Auxerre), l’Association recrute :

1 TECHNICIEN DE L’INTERVENTION SOCIALE ET FAMILIALE (H/F)
ou
1 MONITEUR EDUCATEUR (H/F)
CDD – 1 ETP
CCNT du 15 mars 1966
Poste basé à Auxerre

Vos missions : sous la responsabilité de la direction et par délégation du chef de service, vous soutiendrez l’accompagnement régulier à domicile d’enfants en situation de danger ou en risque de l’être, bénéficiant d’une mesure d’AEMO renforcée.

Vous aurez pour principales missions de :
– Soutenir la fonction parentale ;
– Apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l’éducation des enfants ;
– Effectuer une intervention sociale préventive et réparatrice à travers les actes de la vie quotidienne et à l’éducation des enfants ;
– Accompagner la famille à retrouver son autonomie ;
– Favoriser l’insertion de la famille et des enfants et le maintien dans leur environnement ;
– Travailler en collaboration avec d’autres travailleurs médico-sociaux ;
– Animer des actions collectives.

Votre profil : vous êtes titulaire d’un diplôme de Technicien(ne) de l’Intervention Sociale et Familiale (DETISF) ou de Moniteur Educateur (DEME). Vous avez connaissance du public accompagné et du cadre général de l’intervention en Protection de l’Enfance. Vous avez une capacité à communiquer et à écouter. Vous faites preuve de rigueur, de discrétion et de confidentialité. Vous possédez des facultés d’organisation et d’adaptation. Vous disposez de capacités relationnelles. Vous savez coordonner vos actions avec les autres intervenants et transmettre les informations nécessaires à l’évaluation et l’évolution de la prise en charge (oral /écrit). Vous savez rendre compte de votre intervention et gérer les situations critiques (oral /écrit). Votre permis est en cours de validité.

Poste à pourvoir dès que possible

Adresser dossier de candidature : CV actualisé et lettre de motivation au Directeur du Comité de Protection de l’Enfance de l’Yonne : cpey@cpey.fr

Technicien / Technicienne d’Intervention Sociale et Familiale (TI (H/F)

Elle (Il) aura pour mission d’effectuer un accompagnement et un soutien auprès des publics fragiles, dans leur vie quotidienne. Assure un accompagnement individuel et/ou collectif dont l’objectif est l’autonomie des familles
Son intervention sociale est préventive et/ou réparatrice et se décline dans les activités d’aide à la vie quotidienne et à l’éducation des enfants. Elle (Il) intervient dans le cadre du soutien à la fonction parentale. Son intervention se fait au et à partir du domicile des usagers.
Elle (Il) assure les tâches courantes de la vie quotidiennes auprès des familles et oriente celles-ci en cas de besoin (tâches ménagères ; accompagnement dans la prise en charges des enfants ; conseils en hygiène ; dans l’aménagement du foyer ; orientation vers les services sociaux ou structures adaptées etc.).
Informe les personnes pour l’accès à leurs droits et assure le relais entre les usagers et les diverses collectivités, structures et institutions
Elle (Il) rend compte de son action par écrit et fournit les évaluations nécessaires dans le cadre du suivi des situations.

CONTRAT DE 24 A 35H HEBDOMADAIRE POSSIBLE INTERVENTION SUR TOUT L ARRONDISSEMENT DE DOUAI