Le Service à Domicile Oxance de Drap propose un accompagnement dans les actes de la vie courante à destination de personnes en perte d’autonomie ou handicapées domiciliées à Drap, vallées du Paillon et de la Banquière. En tant qu’Aide à Domicile, vous accompagnez les bénéficiaires dans les activités ordinaires de la vie quotidienne :
Métier : Aide à domicile
Aide à domicile (H/F)
Aide à domicile (H/F)
Être Aide à Domicile, c’est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d’être mobile et dynamique.
Sous l’encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes :
– L’entretien de l’habitat et de l’environnement de la personne ;
– L’aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ;
– L’accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ;
– L’aide pour les soins d’hygiène et le confort corporel,
– Soutien moral et social,
– Rôle de vigilance des fragilités, (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes)
– Bienveillance et écoute ;
– Aisance relationnelle ;
– Discrétion professionnelle ;
– Savoir-faire de l’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d’hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, )
– Proposition d’activités adaptées pour prévenir de la perte d’autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ).
Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + :
Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez :
– D’un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ;
– De l’indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ;
– De formations professionnalisantes et d’actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ;
– De l’adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ;
– D’une équipe administrative réactive et à l’écoute pour vous accompagner ;
– D’un CSE pour vous faire profiter d’avantages sociaux et culturels.
Contrat à temps partiel évolutif sur un temps plein.
Aide à domicile (H/F)
Aide à domicile (H/F)
L’aide à domicile, un pilier essentiel au bien-être quotidien des familles.
L’aide à domicile devra en fonction des bénéficiaires:
Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes et leurs loisirs
Assister les personnes en situation de perte d’autonomie dans les gestes de la vie quotidienne
Entretenir le cadre de vie de la personne
Accompagner les personnes dans leurs démarches administratives courantes
Assurer la gestion des courses, prépare les repas quotidiens
Postes disponibles de suite à temps partiel ou temps plein.
3 postes sont à pourvoir.
Aide à domicile (H/F)
Aide à domicile (H/F)
Être Aide à Domicile c’est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d’être mobile et dynamique.
Sous l’encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes :
– L’entretien de l’habitat et de l’environnement de la personne ;
– L’aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ;
– L’accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ;
– L’aide pour les soins d’hygiène et le confort corporel,
– Soutien moral et social,
– Rôle de vigilance des fragilités, (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes)
– Bienveillance et écoute ;
– Aisance relationnelle ;
– Discrétion professionnelle ;
– Savoir-faire de l’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d’hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, )
– Proposition d’activités adaptées pour prévenir de la perte d’autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ).
Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + :
Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez :
– D’un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ;
– De l’indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ;
– De formations professionnalisantes et d’actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ;
– De l’adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ;
– D’une équipe administrative réactive et à l’écoute pour vous accompagner ;
– D’un CSE pour vous faire profiter d’avantages sociaux et culturels.
Contrat à temps partiel évolutif sur un temps plein.
Aide à domicile (H/F)
Aide à domicile (H/F)
Expérimenté ? nous vous accompagnerons et profiterons de votre savoir-faire !
Vous n’avez pas d’expérience ? Nous vous formerons et profiterons de votre envie d’apprendre !
En rejoignant Lot Aide à Domicile, vous bénéficierez d’un métier épanouissant et utile aux autres,
A ce titre, nous recherchons :
AIDE A DOMICILE H/F
CDD – Temps partiel/Temps complet
Votre mission :
Placé.e sous la responsabilité du Cadre de Secteur du Pôle, l’Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l’accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L’Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle.
Vos principales activités :
– Aider à la réalisation ou réaliser l’entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison.
– Assister dans les démarches administratives simples.
– Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d’hygiène corporelle.
– « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, cour
Qualités personnelles :
– Empathie et bienveillance : capacité à comprendre la situation du bénéficiaire sans jugement, à faire preuve d’écoute active et à respecter les choix de la personne aidée.
– Discrétion professionnelle : respecter l’intimité et la confidentialité des informations.
– Autonomie et sens des responsabilités : prendre des initiatives adaptées à la situation.
– Ponctualité : respect des horaires d’intervention pour la sécurité des bénéficiaires.
– Capacité d’adaptation : savoir s’adapter aux besoins spécifiques (handicap, maladie)
– Capacité à travailler seul et en équipe.
Condition d’accès :
– Permis B requis.
– Véhicule
Vos avantages :
* Pour vos déplacements :
– Si vous avez un véhicule personnel, indemnités : domicile-travail (0,35€/km) et déplacements professionnels (0,45€/km). *
Équipements :
– Smartphone professionnel fourni.
Mais aussi :
– Prime de mobilisation
– Travail du dimanche limité à 1 sur 4
– Mutuelle d’entreprise payée à 65 % par l’employeur
– Congés pour enfant malade rémunérés
– Opportunités de carrière internes
Lieu et modalités de travail :
Votre zone d’intervention : A voir en fonction du secteur prédéfini en amont.
CDD temps complet (35 heures hebdomadaires) et/ou temps partiel, tout est possible !
Poste à pourvoir dès que possible
Aide à domicile (H/F)
Aide à domicile (H/F)
Être Aide à Domicile c’est avant tout pratiquer un métier de terrain qui nécessite d’être mobile et dynamique.
Sous l’encadrement de votre Responsable de Secteur, vous interviendrez en autonomie au domicile des personnes aidées pour les missions suivantes :
– L’entretien de l’habitat et de l’environnement de la personne ;
– L’aide pour les courses alimentaires et la prise de repas ;
– L’accompagnement pour le lever, le coucher et les sorties ;
– L’aide pour les soins d’hygiène et le confort corporel,
– Soutien moral et social,
– Rôle de vigilance des fragilités, (comportement inhabituel, changement dans les aptitudes)
– Bienveillance et écoute ;
– Aisance relationnelle ;
– Discrétion professionnelle ;
– Savoir-faire de l’accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette et soins d’hygiène, lever, coucher, repas, courses, ménage, repassage, )
– Proposition d’activités adaptées pour prévenir de la perte d’autonomie et entretenir le lien social (stimulation, loisirs, sorties, ).
Toujours intéressé(e) ? Parlons de nos petits + :
Chez HUMENSIA, pour mener à bien vos missions vous disposerez :
– D’un téléphone professionnel (pour les CDI et CDD longues durées) ;
– De l’indemnisation de vos kilomètres inter vacations et / ou du remboursement de 50% de votre abonnement aux transports en commun ;
– De formations professionnalisantes et d’actions de sensibilisation tout au long de votre carrière ;
– De l’adaptation de votre planning et de votre temps de travail en fonction de vos contraintes personnelles ;
– D’une équipe administrative réactive et à l’écoute pour vous accompagner ;
– D’un CSE pour vous faire profiter d’avantages sociaux et culturels.
Aide à domicile (H/F)
Aide à domicile (H/F)
Vous interviendrez au domicile de particuliers sur le secteur de Bouligny…afin de leur apporter une aide dans les gestes de la vie quotidienne : aide aux tâches ménagères, repas, accompagnement, courses, aide à la toilette…
Vous serez amené(e) à travailler 1 week-end sur 3
Permis et véhicule exigés. (voiture sans permis acceptée) – prise en charge des frais kilométriques
Savoir utiliser ou accepter d’être formé(e) à l’utilisation d’un lève personne, verticalisateur, toilette au lit …
CDD évolutif – 104 heures par mois
Aide à domicile (H/F)
Aide à domicile (H/F)
Expérimenté ? nous vous accompagnerons et profiterons de votre savoir-faire !
Vous n’avez pas d’expérience ? Nous vous formerons et profiterons de votre envie d’apprendre !
En rejoignant Lot Aide à Domicile, vous bénéficierez d’un métier épanouissant et utile aux autres,
Votre mission :
Placé.e sous la responsabilité du Cadre de Secteur du Pôle, l’Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l’accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L’Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle.
Vos principales activités :
– Aider à la réalisation ou réaliser l’entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison.
– Assister dans les démarches administratives simples.
– Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d’hygiène corporelle.
– « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, cour
Qualités personnelles :
– Empathie et bienveillance : capacité à comprendre la situation du bénéficiaire sans jugement, à faire preuve d’écoute active et à respecter les choix de la personne aidée.
– Discrétion professionnelle : respecter l’intimité et la confidentialité des informations.
– Autonomie et sens des responsabilités : prendre des initiatives adaptées à la situation.
– Ponctualité : respect des horaires d’intervention pour la sécurité des bénéficiaires.
– Capacité d’adaptation : savoir s’adapter aux besoins spécifiques (handicap, maladie)
– Capacité à travailler seul et en équipe.
Condition d’accès :
– Permis B requis.
Vos avantages :
* Pour vos déplacements :
– Dès le premier jour de prise de fonction possibilité d’un véhicule de fonction comprenant : Entretien et assurance du véhicule pris en charge. domicile-travail (0,15€/km) et déplacements professionnels (0,15€/km).
– Si vous avez un véhicule personnel, indemnités : domicile-travail (0,35€/km) et déplacements professionnels (0,45€/km). *
Équipements :
– Smartphone professionnel fourni.
Mais aussi :
– Prime de mobilisation
– Prime d’ancienneté
– Travail du dimanche limité à 1 sur 4
– Mutuelle d’entreprise payée à 65 % par l’employeur
– CSE dynamique offrant chèques cadeaux et réductions loisirs.
– Congés d’ancienneté
– Congés pour enfant malade rémunérés
– Formations pour évoluer dans votre métier.
– Opportunités de carrière internes
Lieu et modalités de travail :
Votre zone d’intervention : A voir en fonction du secteur prédéfini en amont.
CDI temps complet (35 heures hebdomadaires) et/ou temps partiel, tout est possible !
Poste à pourvoir dès que possible
Employé(e) de maison H/F – Temps Partiel
Employé(e) de maison H/F – Temps Partiel
JOB DATING « JOB CAFE » DU JEUDI 17 SEPTEMBRE – Rejoignez nous !
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l’entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons !
Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement)
Repassage
Aide à la préparation des repas
Ce que nous vous proposons :- Contrat CDI avec un nombre d’heures modulable selon vos besoins.
Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort.
Formation continue pour développer vos compétences.
Parcours d’intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d’échange et de partage.
Rémunération attractive : entre 11,91€ et 12,41€ brut de l’heure, selon votre profil.
Tickets restaurant d’une valeur de 7,5 €, dont 50 % pris en charge par l’entreprise.
Indemnités de déplacement à hauteur de 0,47 €/km.
Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d’intéressement.
Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres.
O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d’évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Chez O2, filiale du Groupe Oui Care, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion. Ce poste est donc ouvert aux personnes en situation de handicap.
Aide à domicile (H/F)
Aide à domicile (H/F)
Expérimenté ? nous vous accompagnerons et profiterons de votre savoir-faire !
Vous n’avez pas d’expérience ? Nous vous formerons et profiterons de votre envie d’apprendre !
En rejoignant Lot Aide à Domicile, vous bénéficierez d’un métier épanouissant et utile aux autres,
Votre mission :
Placé.e sous la responsabilité du Cadre de Secteur du Pôle, l’Aide à Domicile accompagne et simplifie le quotidien des bénéficiaires pour l’accomplissement des tâches et activités de la vie quotidienne. L’Aide à Domicile veille à préserver leur autonomie et à maintenir leur vie sociale, familiale et relationnelle.
Vos principales activités :
– Aider à la réalisation ou réaliser l’entretien courant du cadre de vie : entretien du logement, des vêtements, du linge de maison.
– Assister dans les démarches administratives simples.
– Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : achats alimentaires, préparation et prise de repas, habillage, transferts et déplacements, assistance à la réalisation des gestes d’hygiène corporelle.
– « Aider à faire » en stimulant, accompagner dans les activités de la vie sociale et relationnelle : sorties, cour
Qualités personnelles :
– Empathie et bienveillance : capacité à comprendre la situation du bénéficiaire sans jugement, à faire preuve d’écoute active et à respecter les choix de la personne aidée.
– Discrétion professionnelle : respecter l’intimité et la confidentialité des informations.
– Autonomie et sens des responsabilités : prendre des initiatives adaptées à la situation.
– Ponctualité : respect des horaires d’intervention pour la sécurité des bénéficiaires.
– Capacité d’adaptation : savoir s’adapter aux besoins spécifiques (handicap, maladie)
– Capacité à travailler seul et en équipe.
Condition d’accès :
– Permis B requis.
Vos avantages :
* Pour vos déplacements :
– Dès le premier jour de prise de fonction possibilité d’un véhicule de fonction comprenant : Entretien et assurance du véhicule pris en charge. domicile-travail (0,15€/km) et déplacements professionnels (0,15€/km).
– Si vous avez un véhicule personnel, indemnités : domicile-travail (0,35€/km) et déplacements professionnels (0,45€/km). *
Équipements :
– Smartphone professionnel fourni.
Mais aussi :
– Prime de mobilisation
– Prime d’ancienneté
– Travail du dimanche limité à 1 sur 4
– Mutuelle d’entreprise payée à 65 % par l’employeur
– CSE dynamique offrant chèques cadeaux et réductions loisirs.
– Congés d’ancienneté
– Congés pour enfant malade rémunérés
– Formations pour évoluer dans votre métier.
– Opportunités de carrière internes
Lieu et modalités de travail :
Votre zone d’intervention : A voir en fonction du secteur prédéfini en amont.
CDI temps complet (35 heures hebdomadaires) et/ou temps partiel, tout est possible !
Poste à pourvoir dès que possible