Alternant Responsable coordonnateur services à domicile (H/F)

Vous souhaitez donner un nouveau sens à votre carrière ?
Vitalliance (180 agences et 10000 collaborateurs) recherche un alternant de moins de 26 ans dans le cadre d’une formation de 13 mois visant l’obtention du titre professionnel Responsable Coordinateur Services au Domicile (RCSAD, niveau Bac+2).

Le Chargé de clientèle est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile :
-Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie)
-Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc)
-Relations commerciales (clientèle et partenaires) -Prospection -Gestion d’une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne)

Profil recherché :
SANS ÉCOLE ACTUELLE et niveau Bac (obtenu) minimum
Contrat et Avantages :
– Prise en charge du transport quotidien
– Aucun frais n’est à prévoir par le candidat pendant la formation (gratuite)
– Entrées en formation tous les mois
– Ecole + partenaire employeur
– Remboursement frais de transport (75%)
– Aide au permis de conduire
– Temps plein 35h/semaine
– 9h – 17h du lundi au vendredi
– 1 journée de formation en télétravail / semaine

Aide à domicile (H/F)

L’ADMR des Renaison recrute pour des interventions à domicile :

-CDI à 110h/mois (temps de travail adaptable en fonction des disponibilités du candidat) à pourvoir dès que possible.

Secteur d’intervention : Renaison, Saint Romain la Motte, Saint André d’ Apchon, Saint Alban les Eaux, Arcon, les Noës, St Rirand.

Vous contribuez à la réalisation du service en accompagnant des familles, des personnes handicapées et des personnes âgées dans l’accomplissement des actes ordinaires de la vie courante et des actes essentiels de la vie quotidienne.

Vos missions seront : entretien du logement, entretien du linge, préparation des repas, aide aux courses, accompagnement à des rendez-vous, …

Ou encore, selon votre profil : aide dans les actes d’hygiène quotidienne (aide à la toilette, au lever, au coucher, transferts…), aide à la prise de repas, stimulation, promenades.

Profil : personne avec ou sans expérience, avec ou sans diplôme (Titre ADVF, Bac Pro ASSP ou SAPAT, DEAES…).

Les + de l’ADMR : indemnisations kilométriques / téléphone portable professionnel / accompagnement dans la prise poste / travail 1/7 Week end

Aide à domicile

Si les relations humaines sont importantes pour vous, nous vous proposons d’accompagner les personnes âgées et/ ou en perte d’autonomie dans leur vie quotidienne :
– Entretien de son domicile (ménage)
– Entretien du linge et repassage
– Accompagnement aux courses et sorties
– Présence et soutien moral auprès des bénéficiaires
– Débutant(e) accepté(e),
– Sens du service, bienveillance et autonomie
– Permis B apprécié
– Temps de travail choisi (adapté à vos disponibilités)
– Planning flexible et stable
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce que vous souhaitez exercer un métier utile, humain et valorisant, tout en bénéficiant d’un accompagnement solide et d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Un cadre socio-éducatif (H/F)

Placé sous l’autorité du Directeur du pôle handicap, vous assurez la responsabilité du Pôle enfant de L’Espace Léo Kanner (accueil à partir de 6 ans et jusqu’à 14 ans en moyenne) et de l’UEMA (accueil de 3 à 6 ans), en qualité de cadre socio-éducatif. Vous avez en responsabilité l’animation de deux équipes pluridisciplinaires.
Votre mission principale vise à favoriser l’inclusion et l’autonomie des enfants en proposant des accompagnements individualisés et adaptés à leurs besoins spécifiques à l’aide d’approches et méthodes comportementales et développementales.

Vos principales missions seront les suivantes :

– Mettre en œuvre le projet d’établissement et les orientations issues des politiques publiques
– Encadrer les deux équipes éducatives et assurer la gestion des ressources humaines
– Assurer la dynamique pluridisciplinaire des équipes en favorisant l’unité de ces équipes et en développant leur capacité d’autonomie
– Assurer la mise en œuvre des recommandations de bonnes pratiques professionnelles relatives l’accompagnement des personnes avec autisme sévère
– Assurer et garantir les projets personnalisés des personnes accompagnées au moyen d’une construction pluridisciplinaire
– S’inscrire activement dans le travail de réseau afin de favoriser la fluidité des parcours
– Inscrire son action dans une collaboration étroite avec le cadre socio-éducatif du pôle adolescent et du pôle internat afin d’assurer une continuité de service opérationnelle à l’échelle de l’Espace Leo Kanner et plus largement avec les deux cadres de l’IME généraliste
– Concernant l’UEMA, inscrire son action dans la dynamique de travail tripartite et dans le réseau
– Garantir la mise en œuvre des démarches d’amélioration continue de la qualité
– Conduire des projets thématiques en lien avec le projet de l’établissement, le CPOM et les orientations des politiques sociales, médico-sociales.

Nous avons l’opportunité parfaite pour vous si :

Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et bienveillante, animée par une curiosité intellectuelle et un esprit de réflexion.
Vous accordez du sens aux missions qui vous sont confiées ainsi qu’à votre manière de manager.
Vous faites preuve de solidarité professionnelle et contribuez activement à la cohésion de l’équipe de direction.
Vous démontrez une réelle opérationnalité, savez coordonner les actions et réagir avec efficacité face aux imprévus.
Vous faites preuve de dynamisme et d’un engagement constant dans votre travail.
Vous disposez d’un solide esprit de synthèse, vous permettant d’analyser et de restituer clairement les informations essentielles.
Vous travaillez avec aisance en équipe, savez collaborer en partenariat et communiquez avec clarté et bienveillance.
Vous savez prendre du recul, vous remettre en question et ajuster vos pratiques dans une logique d’amélioration continue.
Enfin, vous vous inscrivez dans une démarche de recherche de projets nouveaux et innovants, contribuant activement au développement et à l’évolution de la structure

Les conditions :

Diplômé CAFERIUS ou de formation supérieure, vous avez une expérience confirmée dans le secteur du handicap et plus spécifiquement dans le champ de l’autisme.
Statut : Fonction Publique Hospitalière – Catégorie A – Corps de Cadres Socio-Éducatifs
Type de contrat : Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle, CDD 3 ans
Rémunération : indexée à la grille des Cadres Socio-Éducatifs et selon profil et conditions statutaires
Temps de travail : au forfait – 20 jours ARTT (dont 1 journée de solidarité). Vous réalisez des astreintes de premier niveau selon une planification établie.
Avantages : CGOS (aides loisirs, billetterie, vacances.)
Prise de poste dès à pourvoir dès à présent

Aide à domicile

Vos avantages : – Un temps de travail choisi, adapté à votre rythme de vie
– Une équipe de coordinatrices à votre écoute
– Un accompagnement personnalisé à votre prise de poste
– Un métier valorisant, au cœur de l’humain
Envie de donner du sens à votre quotidien professionnel ? Rejoignez-nous !
Votre profil : – Vous avez une réelle appétence pour l’accompagnement des personnes
– Vous êtes bienveillant(e), à l’écoute et fiable
– Débutant(e) motivé(e) ou expérimenté(e), votre savoir-être est essentiel
– Permis B apprécié selon le secteur

Employé à domicile (H/F)

Redonnez du sens à votre vie en travaillant avec nous dans le secteur associatif !
Nous trouverons des solutions ensemble pour allier votre vie personnelle, familiale et professionnelle.
Rejoignez notre équipe !

Proxim’Services, Association à but non lucratif, fière de son appartenance à l’économie Sociale et Solidaire, souhaite recruter un.e employé.e à domicile (H/F).
Notre mission est l’accompagnement à la personne et le maintien à domicile dans le respect des valeurs humaines suivantes :

– Solidarité & entraide
– Compétence & qualité
– Humanité & proximité
– Adaptabilité et implication

Missions

Vous venez en aide après des personnes dans les actes essentiels et les activités de la vie quotidienne :
– Aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (tâches ménagères)
– Aide les personnes dans les actes de la vie quotidienne (repas, courses…)

Savoir-faire

– Mettre en œuvre les techniques et gestes professionnels appropriés dans l’entretien du logement et du linge.
– Etre capable de prendre en charge le suivi de démarches administratives simples.

Savoir être et compétences transverses

– Etre capable d’intervenir dans le respect de la personne, de son intégrité, et de son intimité.
– Savoir organiser son temps d’intervention, et adapter son activité en fonction de la personne, de ses habitudes, de ses attentes.
– Etre attentif.ve à assurer systématiquement la sécurité des personnes prises en charge
– Savoir communiquer avec l’entourage et les autres intervenant(e)s à domicile, être capable de rendre compte de son activité et remonter toutes les informations nécessaires à sa hiérarchie ou aux relais appropriés via le cahier de transmission

Vous dépendez directement du responsable de secteur de l’antenne à laquelle il.elle appartient.
Le (la) responsable de secteur peut être représentée par les Assistantes Techniques qui organisent les plannings des salarié(e)s.
Vous pouvez être amené.e à intervenir en complémentarité avec d’autres professionnels, appartenant à la même structure employeuse ou extérieurs à celle-ci.

Salaire suivant diplômes et expérience (CC BAD), frais de déplacements (0.45 centimes par kilomètre), majoration dimanche et jours fériés à 60% et mutuelle.

Permis B souhaitable, Secteur Houlgate et ses alentours proches (30 km autour), possibilité d’autres secteurs comme Villers sur mer, Dives sur mer, etc… Tout type de temps contrat (temps plein possible).

Aide menager(e) (H/F)

Société de services à la personne recrute en CDI à temps partiel un(e) intervenant(e) pour effectuer des travaux ménagers (ménage et repassage) aux domiciles des particuliers sur Tours et petite agglomération de Tours.

Vous travaillerez du lundi au vendredi.
Vous intègrerez une entreprise familiale dans laquelle vous serez formé et accompagné.

Profil : autonome, consciencieux et ayant le sens du service

Aide à domicile H/F en CDI (H/F)

Poste à pourvoir dès que possible au sein de l’association d’aide à domicile de Bretignolles sur Mer qui intervient sur les communes de Bretignolles sur Mer, La Chaize Giraud, Landevieille et Brem sur Mer.

AVANTAGES :
Statut salarié de l’association locale ADMR : un secteur géographique limité
Salaire fixe + primes: taux horaire entre 11.98€ et 13.76€ bruts de l’heure (ancienneté reprise, temps de déplacement payé, km remboursés à 0.40cts/km).
Prime assiduité 180€ par trimestre pour un équivalent temps plein
Choix de son rythme de travail : temps plein ou temps partiel
Travaillez près de chez vous, dans un métier qui a du sens !
Poste à pourvoir au sein de l’association d’aide à domicile de BRETIGNOLLES SUR MER qui intervient sur les communes de Bretignolles sur Mer, La Chaize Giraud, Landevieille et Brem sur Mer.

Notre métier : assister les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne en réalisant diverses activités liées à l’entretien et l’amélioration du cadre de vie.

Et si c’était vous ?
Vous êtes :

Autonome et volontaire
A l’aise avec des publics variés
Vos valeurs : entraide, solidarité et partage
Le + : un diplôme du médico-social. Vous ne connaissez pas le métier ? Pas de soucis, on vous forme !

Vos missions :

Garantir le bien-être des personnes chez qui vous intervenez par votre écoute et votre bienveillance
Les aider dans leur vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas.
Les accompagner dans les actes essentiels de la vie : levers, couchers, aide à la toilette, accompagnement à la vie sociale
Participer à la communication et à la coordination au sein de l’équipe
Choisissez un réseau qui s’engage pour vous !
À l’ADMR, prendre soin des personnes commence par soutenir nos équipes : développement des compétences, défense des intérêts, et valeurs fortes (respect, écoute, bienveillance, esprit d’équipe et confiance).

Poste en CDI à temps plein (151,67 heures par mois) à pourvoir dès que possible !

Statut salarié local avec secteur géographique limité
Salaire fixe : à partir de 12,31€ brut de l’heure, ancienneté de la branche reprise, déplacements payés (0,43 €/km remboursés)
Primes et partenariats pratiques (sous conditions) : assiduité, cooptation, entretien véhicule et logement …
Parcours de formations et d’intégration personnalisé, et perspectives d’évolution grâce aux passerelles métiers au sein du réseau ADMR Vendée
Voiture de service pour les CDI temps plein
Amicale des salariés active (sous conditions) : cartes cadeaux, concerts, moments conviviaux

Une équipe à votre écoute : NOBIRON Justine, votre responsable, vous accompagne au quotidien avec des réunions régulières pour créer du lien.

À l’ADMR, on est pro et sympa, alors n’hésitez plus, postulez et rejoignez L’ADMR de Brétignolles et votre future équipe de 15 aides à domicile !

Le processus de recrutement ? Simple et rapide !

Entretien téléphonique avec LEFEBVRE Déborah, secrétaire RH
1ère rencontre avec NOBIRON Justine, reponsable du service d’aide
Embauche et intégration !

Rejoignez l’ADMR 85, 1er réseau associatif de proximité, au service du lien social depuis 70 ans !

Réf: 0453bc1f-ca4f-4759-b8ba-cef44300ce19

Aide à domicile (H/F)

AGE D’OR SERVICES, acteur pionnier du maintien à domicile et du bien-être des seniors, recrute pour la fonction d’aide à domicile (temps plein ou temps partiel).

Être Aide à domicile chez AGE D’OR SERVICES, c’est améliorer la qualité de vie des personnes aidées à leur domicile.

Votre mission est de favoriser le maintien à domicile des personnes âgées, dépendantes et en situation de handicap sur Saint-Etienne et ses environs.
Nous offrons à nos usagers un ensemble de prestations de services à la personne.

Les services proposés répondent à trois principes : être bien installé, bien accompagné et bien sécurisé.

Vous accompagnez la personne dans la réalisation des actes quotidiens (aide pour se lever, se coucher, faire sa toilette, s’habiller, préparer et prendre ses repas.). Vous contribuez à l’entretien du cadre de vie de la personne aidée (entretien du cadre de vie, du linge, accompagnement aux sorties, préparation de repas, .). Il s’agit du métier historique des services à domicile. Le contact et la bienveillance sont les maîtres mots de ce poste. Vous êtes la personne que nos bénéficiaires ont la chance de voir chaque jour.

En intégrant une équipe intervenant auprès de personnes âgées ou handicapées, votre rôle s’inscrit dans une approche globale de la personne aidée et prend en compte la dimension relationnelle. Vous contribuez à maintenir, dans la mesure du possible, son autonomie.

Nous sommes une entreprise à taille humaine, dynamique et en plein développement spécialisée dans les services à la personne, depuis plus de 15 ans sur le secteur de Saint-Etienne. Nous recherchons des candidat(e)s professionnels et motivés pour nous accompagner et partager nos valeurs.

Vous appréciez les personnes âgées et en situation de handicap, vous souhaitez vous épanouir en les aidant, en leur apportant bien-être et sécurité à leur domicile, vous avez un contact facile et un fort sens du service, vous aimez vous déplacer, alors REJOIGNEZ NOUS !

Le bien-être au travail de notre équipe est aussi important que le bien-être de nos bénéficiaires ; pour nous, l’un ne va pas sans l’autre. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, nous vous proposons :

Indemnités kilométriques et temps de trajet rémunérés à 0,40€/km
Prime d’assiduité de 50€/mois (Soit 600 € supplémentaires à l’année)
Accompagnement avant la prise de poste
Un emploi proche de chez vous
Des formations tout au long de votre carrière afin d’exercer des missions variées
Mutuelle d’entreprise, prévoyance avantageuse
Mise à disposition d’un téléphone professionnel
Mise à disposition d’une tenue de travail
Remboursement des frais de transport

Aide à domicile (H/F)

L’Association OHSMOSE est un nouvel acteur du secteur médico-social en France, engagé dans l’accompagnement des personnes âgées et des publics fragilisés. Elle reprend l’activité historique de l’AMAPA par décision de justice depuis le 1er mars 2026.
À travers un réseau national de plus de 80 établissements et agences, elle propose :
Des EHPAD.
Des Services d’Aide et d’Accompagnement à Domicile (SAAD).
Des Services de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD).
Du portage de repas et de la téléassistance.
Avec près de 4 000 collaborateurs répartis sur l’ensemble du territoire, OHSMOSE déploie un modèle d’accompagnement fondé sur la qualité des soins et la proximité territoriale.

Le poste
Nous recherchons un Agent/Agente à domicile pour renforcer notre équipe au sein de l’établissement de Ghisonaccia, plusieurs postes sont à pourvoir sur le secteur de Ghisonaccia, Prunelli di Fiumorbu, Travu, Ghisoni, prévoir 7 interventions mensuels de 16h00 à 19h00.
Le profil recherché doit comporter une expérience dans le secteur de l’aide à domicile ou dans un domaine connexe, ainsi qu’un excellent sens de l’organisation et une grande autonomie. Il est attendu du candidat qu’il fasse preuve de bienveillance, de patience et qu’il possède des compétences relationnelles marquées. Les tâches à accomplir englobent la préparation des repas, l’entretien du domicile, la gestion des achats et l’accompagnement dans les activités quotidiennes. Une flexibilité dans les horaires et un engagement marqué au service des clients sont indispensables pour répondre à leurs attentes.

Convention collective : CCN BAD (2941)

Avantages :
Mutuelle
Smartphone
Indemnités kilométriques
Reprise d’ancienneté
Formation et évolution professionnelle accessibles à tous
Mobilité interne : accès à toutes les offres d’emploi du groupe

Profil recherché
Vous faites preuve d’un excellent sens du service et d’une grande adaptabilité.
Votre bienveillance naturelle, votre écoute attentive et votre capacité à établir un lien social avec les usagers chez qui vous intervenez sont des atouts majeurs.
Vous agissez avec rigueur et faites preuve d’une ponctualité irréprochable.
Vous savez rester discrète et garantir la confidentialité nécessaire.
Ce métier est accessible sans condition de diplôme.