Aide à domicile (H/F)

Description du poste :

Rejoignez l’équipe Ouihelp à Mery-sur-Oise !

Vous êtes auxiliaire de vie diplômé(e) ou vous justifiez de 18 mois d’expérience minimum , et vous souhaitez travailler près de chez vous ?

Chez Ouihelp, nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s’adaptent à VOTRE quotidien.

Ce que nous vous garantissons***Un planning adapté à vos disponibilités
* Aucune mission de moins d’une heure
* Toujours les mêmes particuliers employeurs
* Un référent dédié, disponible et à votre écoute

Rémunération & avantages***Entre 14,60 € brut/heure et 17,52 € brut/heure
* Majoration des dimanches et jours fériés
* Salaire à la demande (acompte en un clic)
* Formations pour développer vos compétences
* Perspectives d’évolution au sein de Ouihelp
* Prime de cooptation de 200 € en chèques cadeaux

Vos missions***Aide au lever et au coucher
* Aide à la toilette et à l’habillage
* Préparation des repas et aide aux courses
* Accompagnement aux rendez-vous
* Maintien du lien social
* Entretien du logement

Profil recherché***Diplôme d’auxiliaire de vie ou au moins 18 mois d’expérience justifiables
* Sérieux(se), ponctuel(le) et doté(e) d’un bon sens des responsabilités
* Permis B apprécié (mais non obligatoire)

Prêt(e) à nous rejoindre ?

Chez Ouihelp, nous privilégions la qualité des interventions ainsi que le bien-être de nos intervenants. Nos postes sont handi-accueillants.

Aide aux personnes âgées (H/F)

Description du poste :

Souhaitez-vous valoriser votre engagement comme Aide-soignant(e) (F/H) en établissement pour personnes âgées Au sein d’un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez au bien-être, au confort et à l’accompagnement quotidien des résident-e-s – Vous dispenserez des soins d’hygiène et de confort dans le respect des protocoles et de la dignité des résident-e-s – Vous participerez à la surveillance de l’état de santé et transmettrez vos observations à l’équipe soignante – Vous favoriserez l’autonomie des résident-e-s lors des repas, des déplacements et des activités quotidiennes

Le client est prêt à offrir les conditions suivantes Contrat: Intérim Durée: 7 jours Horaire: 6h45 – 18h45 Salaire: Salaire de base selon la convention collective FEHAP + Ségur + Reprise de l’ancienneté + 10% de CP et d’IFM

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d’un programme complet d’avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Description du profil :

Vous justifiez d’une première expérience auprès de personnes âgées, avec bienveillance, rigueur et sens relationnel Vous détenez le Diplôme d’État d’aide-soignant(e), garantissant une pratique conforme aux exigences du soin Vous maîtrisez les soins d’hygiène et de confort, dans le respect des protocoles de l’établissement Vous faites preuve d’écoute, de patience et de bienveillance envers chaque personne accompagnée Vous collaborez efficacement avec les équipes soignantes et transmettez des observations fiables

Processus de recrutement

Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

Aide à domicile CESSENON (H/F)

L’ADMR est le premier réseau français associatif de services à la personne en France avec 2700 associations locales.
Depuis 1945, l’ADMR est au service de tous, à tous les âges de la vie, partout en France. L’ampleur de notre réseau, l’engagement de nos *** et le professionnalisme de nos salariés font de l’ADMR un acteur majeur de l’Economie Sociale et Solidaire.

Nos aînés ont besoin de vous !

Nous recherchons pour notre agence locale de CESSENON :

Aide à domicile H/F
CDD Temps Partiel

– Secteur d’intervention proche de votre lieu d’habitation : Cessenon, Roquebrun, Pardailhan, St-Chinian, Causses-et-veyran…
– Planning avec une amplitude horaire variable en journée adapté à vos disponibilités (temps partiel, temps complet)
– Un smartphone pour faciliter vos interventions (badge, planning, activités des tâches à faire pour chaque bénéficiaires)
– Rémunération : 1867.*€ à 1973.34€ € Brut/ mois pour un temps complet selon expérience de la catégorie de la convention BAD avec reprise de l’ancienneté
– *** souhaité
– Prise en charge des indemnités kilométriques 0.40€/Km ainsi que le temps de déplacement
– Participation à hauteur de 60 % des frais kilométrique du domicile du salarié pour la 1ère et la dernière intervention de la journée
– Prime de panier repas
– Mutuelle entreprise
– Primes des dimanches et jours fériés majorées à 45%
– Accès à des formations internes pour une évolution de carrière
– Réunions d’équipes régulières
– Vos missions principales seront d’aider, d’accompagner et de soutenir au quotidien les bénéficiaires

« Pour tous, toute la vie, partout. »

Dans les gestes du quotidien, pour améliorer leur confort, l’aide aux courses, aux repas, les solliciter pour des activités de loisirs stimulantes, l’entretien du cadre de vie, accompagnement à la perte d’autonomie…

Vous êtes à l’écoute, bienveillant(e), attentionné(e) avec un bon relationnel

Pour nous « Vous êtes Essentiel »

Rejoignez nos équipes qui se feront un plaisir de vous accueillir pour partager nos valeurs

Postulez en ligne ou envoyez votre CV et lettre de motivation à admr34-77660*candidatus*

Retrouvez toutes nos offres sur *admr34*

Ref : C174O101922

Abrapa – Aide à domicile (H/F)

Avant de vous parler du poste, on va déjà se présenter. Nous c’est l’Abrapa ! Vous ne nous connaissez pas encore ?! Bon ce n’est pas trop grave, on va vous en dire plus
On forme une équipe passionnée, toujours là pour apporter du réconfort et de l’assistance à ceux qui en ont besoin. Notre énergie ? On la puise dans la solidarité et le partage.
Votre rôle :
En tant qu’Employé à Domicile H/F, vous serez bien plus qu’un simple prestataire de services. Vous serez l’épaule sur laquelle nos bénéficiaires pourront s’appuyer.
Vos missions incluront :
En tant qu’Employé à domicile H/F, vous serez la personne qui rend le quotidien de nos bénéficiaires plus lumineux. Vous les épaulerez avec le sourire, les accompagnerez dans leurs tâches quotidiennes, et créer un lien humain qui va bien au-delà du simple travail.
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI à Temps partiel (25h par semaine).
Ce que nous offrons :
Si vous nous rejoignez, nous prendrons soin de vous comme vous prendrez soin de nos bénéficiaires.
Pour un contrat à 25h, votre salaire s’élèvera à 1 333,58€ bruts par mois.
Vous aurez également :

Un environnement de travail chaleureux et une équipe dévouée.
Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences.
La possibilité de vraiment faire une différence dans la vie des gens.
Un planning adapté à vos disponibilités et proche de votre domicile.
Le paiement des kilomètres et des temps de trajet entre chaque intervention.
Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille.
Un smartphone pour consulter votre planning et rester en contact avec vos collègues et votre équipe administrative.
Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu’à 50%).
La possibilité d’obtenir une prime de cooptation s’élevant à 250 € dès que vous parrainez l’un de vos proches pour un poste d’aide à domicile !

Ce que nous attendons de vous :
Une passion pour aider les autres et un véritable sens du service.
Une attitude positive et empathique, même dans les situations les plus complexes.
Une flexibilité pour vous adapter aux besoins changeants de nos bénéficiaires.
Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.
Comment postuler :
Si vous êtes prêt(e) à mettre votre cœur au service des autres, envoyez-nous votre candidature. Expliquez-nous pourquoi vous êtes fait(e) pour ce rôle et ce que vous apporterez à notre équipe.

Abrapa – Aide à domicile (H/F)

Avant de vous parler du poste, on va déjà se présenter. Nous c’est l’Abrapa ! Vous ne nous connaissez pas encore ?! Bon ce n’est pas trop grave, on va vous en dire plus
On forme une équipe passionnée, toujours là pour apporter du réconfort et de l’assistance à ceux qui en ont besoin. Notre énergie ? On la puise dans la solidarité et le partage.
Votre rôle :
En tant qu’Employé à Domicile H/F, vous serez bien plus qu’un simple prestataire de services. Vous serez l’épaule sur laquelle nos bénéficiaires pourront s’appuyer.
Vos missions incluront :
En tant qu’Employé à domicile H/F, vous serez la personne qui rend le quotidien de nos bénéficiaires plus lumineux. Vous les épaulerez avec le sourire, les accompagnerez dans leurs tâches quotidiennes, et créer un lien humain qui va bien au-delà du simple travail.
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI à Temps plein.
Ce que nous offrons :
Si vous nous rejoignez, nous prendrons soin de vous comme vous prendrez soin de nos bénéficiaires.
Pour un contrat à 35h, votre salaire s’élèvera à 1 867,02€ bruts par mois.
Vous aurez également :

Fondation Partage et Vie – Assistant social / Assistante sociale (H/F)

Date d’embauche: Décembre 2026
Etre Assistant social à Partage et Vie, c’est :
– Conduire des entretiens avec les patients/résidents, familles en s’appuyant sur la création d’un lien de confiance ;
– Elaborer des dossiers d’ouverture de droits et d’aides financières ;
– Informer, conseiller et orienter des tiers (collègues, patients/résidents, familles, etc.) ;
– Rédiger des comptes rendus relatifs à ses observations et/ou interventions afin de donner des éléments d’information à l’environnement professionnel ;
– Définir et mettre en place des plans d’actions ou plans d’aide permettant la mise en place de moyens (aide à domicile,..) en visant la prévention des risques d’exclusion ;
– Travailler en relation avec les équipes externes à l’établissement (exemple : services à domicile, MDPH, MSA.) ;
– Travailler en relation avec les équipes internes : transmission, rédaction du dossier social du patient/résident et en interdisciplinarité avec les équipes soignantes et paramédicales ;
– Accompagner les patients/résidents dans une démarche d’insertion ou de réinsertion sociale et/ou professionnelle ;
– Suivre l’actualité et recueillir des données ou informations spécifiques à son domaine d’activité ;
– Accueillir et encadrer les étudiants de l’école d’assistant social, stagiaires, etc. dans le cadre de leur formation ;
– Participer à la vie institutionnelle.
Nos points forts :
– Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonne notoriété ;
– Un établissement participant à une démarche Montessori ;
– Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d’une équipe dynamique ;
– Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;
– Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et de formations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.
MAIS PAS QUE !
– Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ;
– Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Age, prime annuelle décentralisée.
– Une mutuelle familiale ;
– CSE : chèques cadeaux, chèques vacances.
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’état d’assistant social ;
Vous disposez de connaissances en sciences humaines, en droit et en économie ;
Vous êtes autonome et rigoureux ;
Vous avez le goût du travail en équipe et savez faire preuve de discrétion.
ALORS REJOIGNEZ nos équipes !

Fondation Partage et Vie – Assistant social / Assistante sociale (H/F)

Date d’embauche: Dés que possible
Etre Assistant social à Partage et Vie, c’est :
– Conduire des entretiens avec les patients, familles en s’appuyant sur la création d’un lien de confiance ;
– Elaborer des dossiers d’ouverture de droits et d’aides financières ;
– Informer, conseiller et orienter des tiers (collègues, patients/résidents, familles, etc.) ;
– Rédiger des comptes rendus relatifs à ses observations et/ou interventions afin de donner des éléments d’information à l’environnement professionnel ;
– Définir et mettre en place des plans d’actions ou plans d’aide permettant la mise en place de moyens (aide à domicile,..) en visant la prévention des risques d’exclusion ;
– Travailler en relation avec les équipes externes à l’établissement (exemple : services à domicile, MDPH, MSA.) ;
– Travailler en relation avec les équipes internes : transmission, rédaction du dossier social du patient/résident et en interdisciplinarité avec les équipes soignantes et paramédicales ;
– Accompagner les patients/résidents dans une démarche d’insertion ou de réinsertion sociale et/ou professionnelle ;
– Suivre l’actualité et recueillir des données ou informations spécifiques à son domaine d’activité ;
– Accueillir et encadrer les étudiants de l’école d’assistant social, stagiaires, etc. dans le cadre de leur formation ;
– Participer à la vie institutionnelle.
Nos points forts :
– Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonne notoriété ;
– Un établissement participant à une démarche Montessori ;
– Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d’une équipe dynamique ;
– Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;
– Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et de formations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.
MAIS PAS QUE !
– Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, appartement thérapeutique d’évaluation domotisé.) ;
– Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Age, prime annuelle décentralisée.
– Une mutuelle familiale prise en charge à 60% ;
– CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, aides accès cinémas, salles de spectacle, piscines.
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’état d’assistant social ;
Vous disposez de connaissances en sciences humaines, en droit et en économie ;
Vous êtes autonome et rigoureux ;
Vous avez le goût du travail en équipe et savez faire preuve de discrétion.
ALORS REJOIGNEZ nos équipes !

Intervenant.e à domicile – Equipe Solidaire de Proximité Secteur Val d’Anast F/H – ADMR MAURE DE BRETAGNE

L’association recherche un nouveau collaborateur pour intégrer son Equipe Solidaire de Proximité.

En tant qu’intervenant.e à domicile, vous aurez pour missions de :
– Accompagner les personnes aidées dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide au lever/coucher, préparation des repas, aide aux courses.) ;
– Aider au maintien de l’autonomie de la personne accompagnée ;
– Assurer l’entretien du logement ;
– Maintenir le lien social.

Vos horaires seront définis selon un planning établi, sur la base de 4 jours par semaine.

– Compris du lundi au vendredi, entre 8h et 17h30.
– Auxquelx s’ajouteront 2 soirs par semaine jusqu’à 20h
– + 1 week-end par mois environ.

Qu’est ce qu’Equipe Solidaire de Proximité? C’est est une petite équipe d’intervenants à domicile, composée de professionnels qui interviennent sur un territoire de taille réduite et auprès d’un nombre défini de bénéficiaires, afin d’assurer une prise en charge de qualité et de proximité.

Le principe de l’ESP repose sur une solidarité entre les membres de l’équipe, qui collaborent notamment par messagerie instantanée et se réunissent régulièrement pour aborder les sujets plus complexes (ex : plannings, accompagnement des bénéficiaires, échanges de pratiques, résolution de problèmes etc.).

Elle est soutenue au quotidien par l’équipe administrative et les administrateurs de l’association.

Vous recherchez un métier qui a du sens et où l’humain est au cœur de vos préoccupations ;

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel);Bénéficier :

– D’un emploi proche de chez vous sur un secteur d’intervention de taille réduite ;
– D’un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ;
– D’une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l’ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ;
– D’un parcours d’intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d’au moins une formation);
– D’une présentation à l’équipe dès votre arrivée et d’un accompagnement à la prise de poste grâce à des doublons et du tutorat;
– D’une voiture de service.
– De temps d’échange en équipe réguliers (réunions d’équipe, réunions de service, analyse de la pratique.)

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

– Des temps d’intégration formalisés pour vous accompagner dans votre prise de poste ;
– Des titres restaurant sous conditions;
– Un smartphone disposant d’une messagerie professionnelle pour échanger entre collègues ;
– Des chèques cadeaux en fin d’année ;
– Une ambiance de travail conviviale et des équipes à l’écoute.

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

Intervenant.e à domicile – Equipe Solidaire de Proximité Secteur Comblessac/Les Brulais/St Seglin F/H – ADMR MAURE DE BRETAGNE

L’association recherche un nouveau collaborateur pour intégrer son Equipe Solidaire de Proximité.

Vos horaires seront définis selon un planning établi, sur la base de 4 jours par semaine.

– Compris du lundi au vendredi, entre 8h et 17h30.
– Auxquelx s’ajouteront 2 soirs par semaine jusqu’à 20h
– + 1 week-end par mois environ.

Elle est soutenue au quotidien par l’équipe administrative et les administrateurs de l’association.

Vous recherchez un métier qui a du sens et où l’humain est au cœur de vos préoccupations ;

Vous êtes autonome et vous appréciez le travail d’équipe ;

Vous êtes bienveillant.e et vous disposez de qualités d’adaptation ;

Vous avez le sens de l’écoute et vous savez faire preuve de discrétion (secret professionnel);Bénéficier :

– D’un emploi proche de chez vous sur un secteur d’intervention de taille réduite ;
– D’un contrat en CDI ou CDD à temps plein ou temps partiel choisi ;
– D’une rémunération attractive, au-delà du SMIC pour les débutants et reprenant l’ancienneté sur le secteur et valorisant les diplômes ;
– D’un parcours d’intégration et de formations (chaque année près de 40% des salariés bénéficient d’au moins une formation);
– D’une présentation à l’équipe dès votre arrivée et d’un accompagnement à la prise de poste grâce à des doublons et du tutorat;
– D’une voiture de service
– De temps d’échange en équipe réguliers (réunions d’équipe, réunions de service, analyse de la pratique.)

Nos petits « plus » qui vous donneront l’envie de nous rejoindre :

Rejoignez-nous, venez tenter l’expérience ADMR !

AIDE À DOMICILE – NAIZIN- CDI – H/F

Description :

À LA RECHERCHE D’UN JOB QUI A DU SENS ?

Tu veux rejoindre une entreprise qui écoute tes besoins permettant de trouver un ÉQUILIBRE ENTRE VIE PRO ET PERSO ?

Tu souhaites AIDER les autres ?

REJOINS AMPER !

Nous recherchons UN(E) AIDE À DOMICILE (H/F) pour intervenir sur EVELLYS, NAIZIN ET SES ALENTOURS, auprès de personnes âgées ou en situation de handicap.

NOTRE OFFRE DE CONTRAT :

* Un CDI À TEMPS PARTIEL à partir de 25h/semaine (110h/mois) à pourvoir dès que possible
* Du lundi au vendredi.
* 1 week-end sur 6 travaillé.

LES MISSIONS :

* Entretien du logement
* Sorties
* Entretien du linge
* Aide aux courses
* Préparer des repas
* Repassage et entretien du linge
* Habillage/déshabillage
* Aide au lever/coucher
* Aide à la toilette
* Changes
* Transferts

MARIANNE ET ROMANE, LES MANAGERS :
Dès ton arrivée, elles t’accueilleront avec le sourire à l’agence de Pontivy et te guideront avec bienveillance. Tu profiteras aussi d’une formation en binôme pour apprendre les astuces et savoir-faire de tes collègues.

CHEZ AMPER, TU PEUX :

* Définir les JOURS D’INTERVENTION, les HORAIRES, et le TEMPS DE TRAVAIL, dès le départ !
* Travailler PROCHE DE CHEZ TOI !
* Avoir une FORMATION CONTINUE pour développer tes compétences et évoluer dans ton métier.
* BÉNÉFICIER D’UN ACCOMPAGNEMENT BIENVEILLANT par une équipe de professionnels

POURQUOI AMPER ?
Parce qu’on place L’HUMAIN au cœur de notre activité, que ce soit pour nos bénéficiaires ou pour nos salarié(e)s.

Prêt(e) à donner du sens à ton travail ? REJOINS-NOUS MAINTENANT et construisons ensemble une aventure qui te ressemble.

LES AVANTAGES CHEZ AMPER :

* Smartphone professionnel
* 120 Véhicules professionnels à disposition (sous condition)
* Travail à proximité de ton domicile
* Un CSE actif avec notamment des chèques cadeaux
* La participation employeur de 60 % à la mutuelle d’entreprise

Profil recherché :

Nous recherchons des personnes qui souhaitent aider des personnes dépendantes.

Nous étudions tout profil.

Qualités attendues : Empathie, Dynamisme, Motivation, Confiance

AMPER donne de l’autonomie et de la confiance au quotidien pour réaliser tes missions d’aide aux personnes.

Notre objectif est de faire de ton quotidien professionnel un endroit épanouissant tout en étant écouté(e) et soutenu(e).