Auxiliaire de vie CDD SAAD prestataire

Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)

ADMR FEDERATION DEPARTEMENTALE

Calvisson — 30 Gard Publiée le 15 septembre 2026

  • Type de contrat CDD - 1 Mois
  • Temps de travail Temps partiel
  • Salaire Horaire de 12.31 Euros - Téléphone mobile - Complémentaire santé
  • Expérience Débutant accepté
  • Qualification Employé non qualifié

Description du poste

PRINCIPALES MISSIONS :
Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d’une personne qui est dans l’incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante.

– Réalise les travaux courants d’entretien de la maison
– Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne
– Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne
– Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle

Ce poste nécessite d’effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu.

LOCALISATION :
Secteur d’intervention : Calvisson et les alentours …

FORMATION ET EXPERIENCE :
– Expérience dans le secteur de l’aide à domicile fortement appréciées

REMUNERATION :
– Filière d’intervention EMPLOYE, degré 1 à degré 2, à partir de 12.31 €
– Valorisation des diplômes et de l’ancienneté reconnus dans la branche
– Une rémunération complémentaire pour les horaires avant 08 h 00 et après 19 h 00

AVANTAGES :
– Une sur majoration de 60 % des heures travaillées les dimanches et jours fériés
– Indemnités kilométriques à 0.46 cts d’€ / km dès votre domicile (60 % des kms entre le domicile du salarié et la 1re intervention et la dernière intervention de la journée)
– Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé
– Une protection sociale complète (mutuelle et prévoyance)
– Club ADERE (des réductions pour les achats du quotidien et les loisirs)
– Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions
– Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle

TYPE DE CONTRAT :
– CDD de remplacement possibilité d’évolution en CDI
– A partir de 104 heures par mois, allant jusqu’à 130 heures par mois selon les disponibilités

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